Agent de Gardiennage

Temps complet

Département: Logistique & Technique

**Description de l'entreprise**:
En occupant un emploi au sein de la Clinique Saint-Jean, vous intégrez un hôpital qui met la santé et le bien-être de ses patients au cœur de ses préoccupations. Quotidiennement, nous mettons tout en œuvre pour que nos employés soient traités de manière similaire.

Rejoindre la Clinique Saint-Jean, c’est avant tout faire partie d’un établissement de santé où la bienveillance, le respect et la qualité priment. Vous évoluez dans un cadre de travail sérieux, professionnel et chaleureux. Dans ce contexte, nous favorisons un environnement où chaque personne est connue et reconnue. La diversité culturelle, linguistique et sociale de notre personnel et de notre patientèle fait notre richesse et notre plus grande fierté.

NOM DU POSTE VACANT : AGENT DE GARDIENNAGE (m/v/x)

DÉPARTEMENT : SECURITY

SITES : BOTANIQUE, MÉRIDIEN ET LÉOPOLD

TYPE DE CONTRAT : CONTRAT À DURÉE DETERMINÉE DE SIX MOIS (EN VUE D’UN CONTRAT FIXE)

TEMPS DE TRAVAIL : TEMPS PLEIN

NIVEAU D’ÉTUDES REQUIS : FORMATION EN GARDIENNAGE

**Description du poste**:
Votre rôle consiste à assurer la sécurité générale et l’ordre interne de la Clinique. A cette fin:

- Vous effectuez chaque jour des rondes de contrôle, vous contrôlez les accès et vous consignez toutes les anomalies et incidents.
- Vous veillez au respect des directives et du règlement d'ordre intérieur (heures de visite ) et intervenez le cas échéant en respectant les procédures de travail.
- Vous accueillez les visiteurs, les patients et le personnel et leur indiquez le chemin dans les bâtiments et sur les terrains de l'institution et vous confectionnez les badges.
- Vous assurez le suivi des personnes qui rentrent et quittent le bâtiment via le système de badging et le contrôle d’accès
- Vous intervenez lors d'infractions et de situations imprévues (ex. véhicules mal garés, personnes suspectes etc)
- Vous intervenez calmement et poliment lors de troubles de l'ordre par des patients, visiteurs et membres du personnel
- Vous signalez au responsable hiérarchique des anomalies éventuelles aux systèmes d'alarme
- Vous prévenez immédiatement le responsable hiérarchique lors de situations de crise et intervenez dans ces situations suivant les plans d'urgence existants
- Vous prenez contact avec les services de secours (ex.pompiers) en situation de crise (ex.incendie) et les encadrez lors de leur intervention
- Vous établissez pour le responsable hiérarchique des comptes-rendus de tâches effectuées et/ou de problèmes qui se sont présentés

**Qualifications**:
**Profil**:

- Vous êtes titulaire d'une attestation de compétence dans le cadre des services internes de gardiennage (loi Tobback - contrôle de personnes)
- Vous avez déjà une première expérience réussie comme agent de gardiennage et de préférence au sein d’un hôpital
- Vous restez calme face à des situations de crise ou stressantes
- Vous aimez le travail en équipe et contribuez à une bonne ambiance de travail.
- Vous êtes consciencieux, précis, suivez les procédures tout en identifiant les opportunités d’amélioration
- Vous êtes dynamique et proactif et faites preuve d’une excellente organisation
- Vous avez le sens des relations humaines, vous vous exprimez de manière claire, diplomate et respectueuse tout en étant persuasif
- Vous vous exprimez en Français et/ou Néerlandais de façon professionnelle et possédez idéalement une autre langue à votre actif

**Informations complémentaires**:
**NOUS VOUS OFFRONS**
- Un contrat à temps plein à durée déterminée de 6 mois (en vue d'un contrat fixe)
- Une rémunération barémique IFIC avec reconnaissance de votre ancienneté pertinente
- Une prime de fin d'année pour récompenser votre engagement et votre travail
- Une assurance hospitalisation après 6 mois et assurance accidents vie privée
- Consultations médicales à Saint-Jean au tarif de la mutuelle
- Différentes formations vous permettant d’évoluer et de rester informé de l’évolution du secteur
- Un accompagnement dans votre apprentissage du néerlandais et/ou du français
- Une indemnité de transport
- 24 jours de congé/an prorata de votre temps de travail ainsi que des jours de congé supplémentaires à 50, 52 et 55 ans
- Restaurant d’entreprise au tarif personnel
- Un cadre professionnel chaleureux où l'aspect humain est mis en avant

**INTERESSÉ(E) ?**

**PLUS D’INFORMATIONS**: