Payroll Officer

**Securex Groep**
Al meer dan 115 jaar helpt Securex haar klanten en medewerkers om te schitteren in hun professioneel leven. Elke dag zetten onze 1.700 collega’s zich dan ook in om ondernemers en werkgevers te ondersteunen in hun professionele activiteiten.

Wij bieden deze ondernemers en werkgevers het meest uitgebreide aanbod van diensten op de markt: Ondernemingsloket, Sociaal Verzekeringsfonds, Sociaal Secretariaat, Externe Dienst voor Preventie en Bescherming op het werk, Verzekeringen, HR consulting en Medische Controle. Zo kunnen we onze klanten helpen in elke stadium van hun ondernemerschap en in de uitbouw van hun personeelsbeleid.

Securex is actief in 5 Europese landen en heeft de ambitie om deze internationale aanwezigheid te blijven uitbreiden.

**TEASER**
In deze functie begeleid je jouw klanten in hun loonadministratie en word je de partner voor hun personeelsbeheer.

**Functie**
- Je versterkt ons team van experten in payrollbeheer waarbij je klanten zelfstandigen, kmo’s of grotere ondernemingen zijn.
- De kern van je functie behelst de berekening en uitbetaling van de lonen uit je klantenportefeuille en de opvolging van de sociale documenten.
- Zodra je in dienst treedt, zal je een volledig vormingstraject volgen, dat je in staat zal stellen zowel met de sociale wetgeving als onze payrolltools te goochelen. En mocht je die al voor een deel kennen, dan is dat alleen maar een mooie bonus
- Elke dag onderhoud je contacten met je klanten, met wie je een effectieve samenwerking uitbouwt, en lever je hen de sociaaljuridische adviezen aan die ze nodig hebben.
- Je staat vaak in contact met je collega’s van het sociaal secretariaat, maar ook met andere diensten. Een functie waar het je beslist niet aan contacten zal ontbreken.
- Naast de loonberekening hou je je ook bezig met commerciële taken: wanneer je ontdekt dat bepaalde producten of diensten van Securex je klant zouden kunnen helpen bij de optimalisatie van zijn personeelsbeheer, begeleid en adviseer je hem in zijn ontwikkeling.
- Payroll Officer behelst een soms stresserende, want belangrijke opdracht, waarbij je autonoom maar nooit alleen zult werken en je je technische, relationele en commerciële talenten tot ontplooiing zult kunnen brengen.

**Profiel**
- Het mag gezegd worden, personeels
- en payrollbeheer is echt jouw ding, en je wilt je verder ontwikkelen in dit domein.
- En als je kennis hebt van en belangstelling voor de sociale wetgeving in verband met payroll, dan is deze functie jou op het lijf geschreven
- Je hebt idealiter een eerste ervaring achter de rug in payroll
- of personeelsbeheer of in het beheer van complexe dossiers.
- Ondersteuning bieden en ondersteund worden door je collega’s, dat is wat teamwerk inhoudt voor jou.
- Je beschrijft jezelf als vlot werkend met cijfers en open voor de nieuwste IT-technologieën.
- Je bent georganiseerd en je kunt vlot je stressniveau beheersen, zodat je de dagelijkse opdrachten tot een goed einde kunt brengen.
- Je commerciële feeling stelt je in staat de resultaten te behalen die je vooropgesteld hebt.
- **Je werkt voornamelijk voor klanten die actief zijn in de horeca, food en retail.**:

- In combinatie met thuiswerk, ben je flexibel om je regelmatig te verplaatsen om samen te werken met de collega's uit jouw team (keuze uit locatie Kortrijk, Brugge OF Koksijde).

**Waarom voor Securex kiezen?**
Bij Securex draagt elke werknemer bij tot het succes van onze klanten. **Daarom is het onze missie om onze medewerkers te laten schitteren in hun job** Dat begint bij een sterk onboardingstraject. Verder zitten bij Securex onze medewerkers zelf aan het stuur van hun persoonlijke loopbaan via uitgebreide opleidingskansen, interne mobiliteit en allerhande leerprojecten.

Securex biedt een **aantrekkelijk loonpakket** **met tal van** **extralegale** **voordelen** zoals maaltijdcheques, hospitalisatie-, groeps
- en arbeidsongeschiktheidsverzekering en interessante kortingen. Medewerkers die niet over een bedrijfswagen beschikken, krijgen bovendien de optie om een wagen te leasen aan voordelig tarief. Minimaal 27 vakantiedagen in een 38,5 urenweek, aangevuld met 4 extralegale verlofdagen (of glijtijd) en 4 verlofdagen naargelang anciënniteit zijn een extra troef.

Met onze **‘Securex** **Way of Working’** positioneren we ons als **flexibele werkgever met een dynamische werkomgeving. **Als je functie het toelaat, kan je werk op kantoor combineren met thuiswerk.

Bij Securex delen we een **passie voor onze klanten**, bouwen we samen aan **positieve relaties**, nemen we **ownership** en werken we vanuit een **digitale mindset**. We trekken volop de kaart van **maatschappelijk verantwoord ondernemen**. Kiezen voor Securex betekent kiezen voor een duurzame werkgever.

Nog meer lezen over Securex? Dat kan hier.