Human Resource Expert

Dankzij onze mooie groei de afgelopen jaren, groeit ook onze nood aan een interne HR. Neem jij de fakkel van onze freelance HR-Partner over?

Human Resources Expert
Met zo’n 75 gedreven medewerkers (bedienden, arbeiders & freelancers) en 2 vestigingen (Beveren-Leie & Tielt) zal je zeker gevarieerde & uitdagende dagen hebben

Alvast getriggerd? Lees dan snel verder

**Jouw Functie**:
We zoeken een HR die energie krijgt van operationele zaken, maar die ook op strategisch vlak kan meedenken. Iemand die graag zijn/haar botten aantrekt en uitkijkt naar zéér gevarieerde dagen.

**MEER IN DETAIL**:

- Recruitment & soft HR
- Je behartigt alle vacatures, eventueel samen met onze vaste uitzendpartners. Nieuwe medewerkers aanwerven die passen binnen onze cultuur is voor jou een tweede natuur.
- Nog belangrijker dan de juiste collega aanwerven is ervoor zorgen dat iedereen zich thuis voelt binnen onze organisatie. Jij verzorgt de volledige onboarding en volgt de nieuwe medewerker op doorheen zijn/haar volledige loopbaan bij ons.
- Als een rasechte people manager steek jij altijd jouw voelsprieten uit en zorg jij ervoor dat iedereen zich goed voelt binnen Depoortere.
- Kort gezegd, je bent de owner van de employee lifecycle (A tot Z).
- Hard HR
- De algemene HR-administratie verzorg je steeds tot in de puntjes.
- Je bent het interne aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen.
- Je bent de owner van Protime.
- Samen met het sociaal secretariaat verzorg jij de maandelijkse loonverwerking.
- Proactief wijzigingen in de sociale wetgeving opvolgen vind jij een evidentie.
- Strategische HR
- Employer Branding, daar krijg jij het warm van
- Opleidingen en persoonlijke ontwikkeling vind jij belangrijk en behartig je van A tot Z.
- Meten is weten Via jouw maandelijkse rapportering (loonkost, verzuim, FTE’s), is het Management steeds van alles op de hoogte.
- En nog zo veel meerLoonbeleid, contact met externe partners, arbeidsreglement onderhouden, fun & wellbeing, adviesverlening, coaching, ziekteverzuim,Een echte A tot Z functie dus

**Jouw profiel**:

- Behaalde een masterdiploma of kan op masterniveau handelen door je ervaring.
- Hebt een mooie generalistische HR ervaring in je rugzak (+ 5 jaar)
- Bent een echte intrapreneur: je neemt de zaken écht in handen en hebt een ‘getting things done’ attitude
- Staat zeer positief in het leven en houdt er van om anderen te motiveren om elke dag het beste van zichzelf te geven.
- Geeft en krijgt vertrouwen.
- Hebt bij voorkeur een goede kennis van de sociale wetgeving of bent bereid dit aan te leren.
- Kennis Protime? Bonus (Maar geen must, wij voorzien opleiding)

**Ons aanbod**:
Binnen ons **familiale karakter** bieden we jou een fijne werkomgeving, waar de werknemer het succes van Depoortere NV mee bepaalt. Daarboven op voorzien we voor jou:

- We zijn een innoverend familiebedrijf dat focust op de lange termijn en wat jou werkzekerheid biedt.
- Het **familiale karakter** typeert onze stijl. We willen jou een boeiende werkomgeving aanbieden, die zowel jouw persoonlijkheid als jouw professionalisme stimuleert. Het succes van Depoortere wordt immers mee bepaald door de inzet en het enthousiasme van al onze medewerkers.
- Wij zorgen voor een mooi loon aangevuld met maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en 9 extra verlofdagen, maar nog belangrijker: waardering voor je werk

Wij staan open voor verschillende contracten. Alles vanaf 3/5de is voor ons bespreekbaar. Afhankelijk van jouw aantal uren / werkdruk, kunnen wij jou ook inzetten bij een van onze andere bedrijven binnen de groep. Uitdagingen genoeg dus