Attaché Soutien Management
il y a 13 heures
**Code de sélection**:
- AFG23074**Langue**:
- Français**Diplôme**:
- Master**Type de contrat**:
- Statutaire**Niveau de fonction**:
- A1**Type de recrutement**:
- Recrutement externe**Durée**:
- Durée indéterminée**Lieu de travail**:
- 1400 Nívelles
- 1460 Ittre
- 5000 Namur
- 5300 Andenne
- 6700 Arlon
- 6900 Marche-en-Famenne
- 7000 Mons
- 7500 Tournai
- 4450 Lantin
- 5310 Leuze
- 6120 Jamioulx
**Temps plein/temps partiel**:
- À temps plein**Résumé**:
**Contenu de la fonction**:
**Vous aimez fournir des conseils et soutenir en matière d’organisation, de fond, d’administration et de politique afin de permettre à l’équipe de direction d’une prison d’atteindre ses objectifs ? Alors, vous êtes l’Attaché Soutien Management que nous cherchons **
En tant qu’Attaché Soutien Management, vos tâches sont les suivantes:
- Vous participez à la formulation, la communication et le suivi des objectifs opérationnels de la prison.
- Vous fournissez des conseils pour traiter les cas individuels de détention.
- Vous soutenez la direction dans le développement et l’optimisation de la politique des régimes et de la politique de sécurité intégrale de la prison.
- Vous communiquez et guidez le personnel dans la modification des processus existants.
- Vous assistez le personnel des services internes.
- Vous gérez des projets locaux d’amélioration et élaborez un plan de projet, en tenant compte des ressources disponibles.
**Plus d’infos sur le contenu de la fonction?**
Séverine DELCOMMINETTE - Directrice régionale a.i.
**Vous aimez fournir des conseils et soutenir en matière d’organisation, de fond, d’administration et de politique afin de permettre à l’équipe de direction d’une prison d’atteindre ses objectifs ? Alors, vous êtes l’Attaché Soutien Management que nous cherchons **
En tant qu’Attaché Soutien Management, vos tâches sont les suivantes:
- **Vous participez à la formulation, la communication et le suivi des objectifs opérationnels de la prison** dans laquelle vous travaillez. Vous analysez la situation et les lacunes par rapport aux objectifs stratégiques visés, vous formulez des propositions pour traduire ceux-ci auprès des différents services internes et vous élaborez des indicateurs de suivi.
- Vous **fournissez des conseils pour traiter les cas individuels de détention**, par exemple les demandes de libérations conditionnelle et de congé pénitentiaire, les procédures disciplinaires, la classification des régimes, le droit des plaintes, etc.
- Vous s**outenez la direction dans le développement et l’optimisation de la politique des régimes et de la politique de sécurité intégrale** de la prison, en collaborant avec des partenaires internes et externes.
- Vous **communiquez et guidez le personnel **dans la modification des processus existants.
- Vous **assistez le personnel des services internes** tels que le greffe, la comptabilité, etc. Vous coordonnez certaines missions et effectuez vous-mêmes des tâches administratives, par exemple en matière d’approvisionnement des cantines, d’emploi, de gestion des détentions, etc.
- Vous **gérez des projets locaux d’amélioration et élaborez un plan de projet**, en tenant compte des ressources disponibles. Vous suivez les progrès, faites des rapports et ajustez si nécessaire. Vous supervisez des groupes de travail et travaillez à cet effet en étroite collaboration avec le personnel interne et externe, entre autre le service psychosocial, le greffe, la comptabilité et les communautés.
**Plus d’infos sur la fonction?**
Séverine DELCOMMINETTE - Directrice régionale A.I.
**Employeur**:
Il y a** plusieurs postes **vacants dans les **Etablissements Pénitentiaires francophones** **et bruxellois **du **SPF Justice**.
La **direction générale des Établissements pénitentiaires (DG EPI**)** fait partie du SPF Justice. La Belgique compte 35 prisons et maisons de détention situées à différents endroits. Au total, 9 500 personnes y travaillent. Travailler dans une prison signifie travailler à une société meilleure et plus sûre. 99 % des détenus sont libérés un jour.
La mission clé de la DG EPI est l’exécution d’une détention conforme au droit, sensée, sûre et humaine, axée sur le retour dans la société. Cela implique:
- Assurer une exécution humaine de la détention en limitant au maximum les effets nocifs ;
- Assurer la sécurité de toutes les personnes concernées : détenus, personnel, partenaires de la coopération et visiteurs ;
- Collaborer avec des partenaires externes et préparer le retour dans la société ;Travailler en conformité avec la réglementation applicable et dans le respect des droits et devoirs des détenus.
Un climat carcéral stimulant nécessite un juste équilibre entre, d’une part, l’ordre et la sécurité (maîtrise des risques) et, d’autre part, le soutien et l’accompagnement (qualité de
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