Jurist

Wil je als **jurist** bijdragen aan het vertrouwen in de financiële sector en de bescherming van de consument?
**Kom ons FSMA-team versterken en word jurist bij de dienst ‘Toezicht op de tussenpersonen en de financiële dienstverleners en het antiwitwasbeleid’**
**Waar kom je terecht?**
Je komt terecht bij de dienst ‘Toezicht op de tussenpersonen en de financiële dienstverleners en het antiwitwasbeleid’. Die dienst is onder meer belast met het toezicht op de naleving van de wettelijke voorwaarden waaraan verzekerings
- en herverzekeringstussenpersonen, tussenpersonen in bank
- en beleggingsdiensten en kredietbemiddelaars moeten voldoen om hun werkzaamheden te mogen uitoefenen. Zo wordt bijvoorbeeld gecontroleerd of een persoon over de vereiste beroepskennis, een onberispelijke professionele betrouwbaarheid of een passende interne organisatie beschikt.
Eind 2021 waren meer dan 21.000 tussenpersonen (onder wie zo’n 10.000 verzekeringstussenpersonen) actief in België.
**Wat houdt je functie in?**
- Je bent omringd door ervaren specialisten en kan je ten volle ontplooien in het coachen van een team van 3 of 4 personen dat is belast met het eerstelijnstoezicht op de door de dienst gecontroleerde entiteiten (de controle van de inschrijvingsaanvragen en het beheer van de lopende inschrijvingsdossiers). Tegen die achtergrond verleen je het team van dossierbeheerders technische ondersteuning bij het beheer van zijn toezichtstaken en help je bij het beheer van de prioriteiten van dat team. Daarnaast werk je mee aan de voortdurende bijscholing van het team door geregeld interne vormingen te organiseren over onder meer de wettelijke en reglementaire evoluties, de goede praktijken,...
- Samen met de andere medewerkers van de dienst zorg je voor het vlotte verloop van de controleactiviteiten die zijn gepland in het kader van de door de dienst uitgewerkte strategie (bv. de beoordeling van de professionele betrouwbaarheid van de personen met gereglementeerde functies in de financiële sector, de opstelling van wettelijke en reglementaire teksten, en de gedachtewisseling over de concrete toepassing daarvan). Zo geef je mee invulling aan een evolutieve, efficiënte en harmonieuze toezichtsbenadering.
- Je werkt in hoofdzaak samen met de andere medewerkers van de dienst. Daarnaast sta je ook geregeld in contact met andere diensten van de FSMA, zoals de juridische dienst, de dienst Enforcement en de inspectiedienst. Verder onderhoud je geregelde contacten met externen, zoals de gerechtelijke autoriteiten, de beroepsverenigingen, de Ombudsman Verzekeringen, de FOD Economie,...

**Welke kennis, ervaring en vaardigheden bied jij?**
- Je hebt een masterdiploma in rechten. Een specialisatie verzekerings
- en/of bankrecht is een pluspunt.
- Je beschikt over minimum 3 à 5 jaar ervaring op het gebied van verzekeringen en/of bank
- en beleggingsdiensten en/of de kredietsector, of over minimum 2 jaar ervaring in een relevante functie, en je hebt een grote affiniteit met het financieel recht.
- Je bent vertrouwd met het financieel recht en met de belangrijkste begrippen en praktijken van het financie
- en assurantiewezen.
- Je bent analytisch ingesteld en combineert dit met uitstekende synthesevaardigheden. Nauwkeurigheid en professionaliteit zijn je troeven.
- Je slaagt erin om zowel mondelinge als schriftelijke communicatie zeer logisch te structureren.
- Je bent een teamspeler maar werkt evengoed zelfstandig.
- Je hebt een grondige kennis van het Nederlands en een mondelinge en schriftelijke beheersing van het Frans en het Engels.
- Je streeft naar voortdurende verbetering.
- Je werkt vlot met de gebruikelijke Microsoft Office-toepassingen (Outlook, Word, Excel,...).

**WAT BIEDEN WIJ JOU?**
- Een voltijdse functie met een contract van onbepaalde duur.
- De kans om je steentje bij te dragen aan de bescherming van de consument.
- Een competitief salarispakket met tal van extralegale voordelen (waaronder een groeps
- en hospitalisatieverzekering, volledige terugbetaling van de openbaarvervoerkosten, budgetvriendelijk bedrijfsrestaurant, bijdrage in het gsm
- en internetabonnement, extra bovenwettelijke vakantiedagen, bankholidays,...).
- Tal van leer
- en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Flexibele uurroosters.
- Goede work-lifebalans (mogelijkheid tot telewerk).
- Mogelijkheid tot interne mobiliteit.
- Vlot bereikbare kantoren in het centrum van Brussel.

Elke medewerker van de FSMA is onderworpen aan een **_strikte deontologische code_** en gebonden door het **_beroepsgeheim_**.

Dienstverband: Voltijds