Ouvrier-ère Polyvalent-e

30 janvier 2026
- Date limite de réception- 20 février 2026- Secteur- Offre(s) d'emploi du secteur- Type de contrat- CDI**Description de la mission**:
LOG’IRIS est une Société Immobilière de Service Public (S.I.S.P.) gérant un patrimoine de près de **2.000 logements sociaux,**répartis sur le territoire des communes d’Etterbeek et de Koekelberg.
La société emploie **plus de soixante collaborateurs,** employés et ouvriers, animés par la volonté d’offrir un service de qualité et de proximité à ses locataires. sur le territoire des communes d’**Etterbeek**et de **Koekelberg.**
La société emploie **plus de soixante collaborateurs,** employés et ouvriers, animés par la volonté d’offrir un **service de qualité et de proximité** à ses locataires.
En tant que société immobilière à vocation sociale, LOG’IRIS a pour mission d’assurer un **service public performant,** centré sur les besoins des citoyens et la qualité de vie dans les logements sociaux.
Afin de renforcer sa **régie technique,**LOG’IRIS recherche un-e:
**Ouvrier-ère Polyvalent-e - Service Technique**:
**Service**:
Service technique - Entretien et maintenance

**Position hiérarchique**:
Sous l’autorité du Service technique et du contremaître, vous serez responsable des missions suivantes:
**Exemples de tâches et responsabilités**:

- Réaliser des travaux d’entretien, de réparation et de maintenance sur les logements et parties communes ;
- Intervenir sur différents corps de métier : maçonnerie, peinture, menuiserie, petits travaux de plomberie et électricité (dans les limites autorisées) ;
- Assurer l’entretien général des parties communes et abords des bâtiments ;
- Diagnostiquer des pannes simples et signaler les problèmes nécessitant l’intervention d’un spécialiste ;
- Participer aux interventions préventives et curatives selon le planning défini par le service technique ;
- Collaborer avec les autres membres du service technique et sous-traitants pour garantir la qualité des interventions ;
- Respecter les règles de sécurité, d’hygiène et les procédures internes ;
- Rendre compte des interventions effectuées via rapports ou fiches de travail.

**Profil de compétences**:
**_ Compétences techniques - “Savoir”_**:

- Connaissances générales en techniques du bâtiment ;
- Capacité à intervenir sur plusieurs corps de métier (polyvalence) ;
- Permis de conduire **B** souhaité ;
- Expérience professionnelle en entretien de bâtiments ou logements sociaux (atout).

**_ Compétences pratiques - “Savoir-faire”_**:

- Appliquer les règles de sécurité et consignes internes ;
- Lire et comprendre des consignes techniques simples ;
- Utiliser correctement les outils manuels et électroportatifs ;
- Travailler de manière autonome ou en équipe selon les besoins ;
- Respecter les délais et signaler les imprévus ;
- Informer le service technique des défectuosités ou situations à risque.

**_ Compétences comportementales - “Savoir-être”_**:

- Sens du service public et respect des locataires ;
- Rigueur, ponctualité et organisation ;
- Esprit d’équipe et bonne communication ;
- Capacité à gérer les priorités et situations urgentes.

**Offre**:

- **Contrat à durée indéterminée** - 37h/semaine ;
- Rémunération selon **barème officiel** (niveau d’études et expérience valorisable) ;
- Avantages extra-légaux : chèques-repas, téléphone professionnel, assurances groupe et hospitalisation.

LOG’IRIS se développe en fonction des besoins du secteur du logement social. Le citoyen est au cœur de notre action et constitue **la raison d’être de notre engagement.**

A l’attention de Monsieur Minh-Nhut PHAM, Directeur Technique.
Promenade Hippolyte Rolin n° 1, 1040 Etterbeek
- Personne de contactegeorgou-
- Date limite de réception- ven, 20/02/2026 - 18:00- ven, 30/01/2026 - 16:34
- Date limite de réception- ven, 20/02/2026 - 18:00- ven, 30/01/2026 - 16:34