Assistent Keurmeester

De HR-experten van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit.

**Functie**:
De functie behoort tot de **afdeling Operations**. Als **Assistent Keurmeester** rapporteer je hiërarchisch en functioneel aan de Keurmeester. Hij werkt nauw samen met de collega’s van de eigen afdeling en met Operations in verband met het afstemmen van kwaliteit en kwantiteit van de aangeleverde / toe te wijzen aardappelen in functie van de productieplanning.

Je belangrijkste taken zijn:
Rangeren:

- ** Transporteert** **trailers** van de parking naar de losplaats in de aardappelontvangst en omgekeerd met behulp van een Terberg;
- Rangschikt de trailers in de losplaats afhankelijk van de **planning** en het soort aardappelen;
- ** Bedient** de **Terberg** en zorgt voor een **correcte** **aankoppeling** van trailers.

Aardappelontvangst:

- ** Assisteert** de Keurmeester bij zijn taken in de **sorteerderij**;
- Beoordeelt de **kwaliteit** van de aangeleverde aardappelen naar **vastgestelde** **normen**;
- Wijst de geleverde aardappelen toe naar de voorraadbunkers in functie van verbruik en planning;
- Assisteren bij **schoonmaak** van bedrijfsruimte en omgeving bij algemene schoonmaakwerkzaamheden;
- ** Vervoert** grondstoffen en producten **met een heftruck of transpallet**;
- Lost kleine storingen op, al dan niet in samenwerking met de storingsmonteur;
- Assisteert de monteur bij klein onderhoud en herstellingen aan apparatuur.

Administratie:

- Zorgt voor **administratieve** **verwerking** en **informatieoverdracht** naar de productieafdelingen i.v.m. kwalitatieve en kwantitatieve gegevens van de aangeleverde aardappelen;
- Zorgt voor administratieve verwerking van de kwalitatieve en kwantitatieve gegevens van de aangeleverde aardappelen;
- ** Registreert** gegevens in **Citect** m.b.t. traceability.

**Aanbod**:
Natuurlijk mag je ook wat van onze klant verwachten:

- Je ontvangt een aantrekkelijk salaris;
- ** Maaltijdcheques** van 8 euro per gewerkte dag;
- ** Ecocheques**;
- Een jaarlijkse **geschenkcheque** van 25 euro;
- ** Hospitalisatieverzekering** bij DKV;
- Mogelijkheid tot **fietsleasing**;
- ** Fietsvergoeding**;
- Attenties met feestdagen;
- Een file vrije werkomgeving.

Interesse of vragen? Aarzel dan niet om ons te contacteren.

**Profiel en vaardigheden**:
Ben jij de geschikte kandidaat? Dan herken jij jezelf hier in:

- Je bent een **doener** en met alles wat je doet houd je je klant in gedachten. Je houdt van no nonsens en neemt beslissingen met je nuchtere verstand.
- Je bent **betrokken** en voelt je eigenaar bij de groei van onze klant en je werkt graag samen met collega’s om de beste resultaten voor elkaar te krijgen. **Open** en **directe** **communicatie** is hierin een must.
- Je bent **creatief**, kan snel schakelen en vindt het geen probleem als een plan wijzigt wanneer er een kans voorbij komt die je niet kan laten liggen.
- Je bent **resultaatgericht** en altijd op zoek naar zaken die je kunt verbeteren.
- Je hebt **passie**, **enthousiasme** en **kennis** voor en van je vak en bent daar trots op

Om succesvol te zijn heb je:

- Opleiding **HST** (Electromechanica) of gelijkgesteld door ervaring;
- Kennis van **MS Office** programma’s;
- Basiskennis “**Citect**” productiebesturingsprogramma;
- Beschikt over een basiskennis **Engels**, **Frans** en **Duits** voor occasioneel en beperkt gebruik;
- Kennis van **QAD**;
- Getuigschrift besturen van **Interne transportmiddelen** (occasioneel) en **Terberg**.

**Over de organisatie**:
Onze klant is opgericht als **familiebedrijf** en is dit nog steeds. Met een ruime **40 jaar ervaring** zijn zjj gekend voor de ontwikkeling van bevroren en gekoelde producten. Producten waardoor zij in veel landen een toonaangevende **marktpositie** hebben. Dit hebben ze te danken aan hun **passie** voor **kwaliteit**.

Een bedrijf gebouwd op sterke fundamenten.

Je komt terecht in een bedrijf waar de **medewerkers** hun **belangrijkste kapitaal** zijn. Zij hechten veel belang aan **motivatie**, **attitude**, **drive**, enz..

Hun **DNA**: een doener, nuchter, betrokken, open en direct, creatief, ondernemend en iemand die trots is op zijn vak.

Wij verzorgen voor hen de **eerste selectieronde** voor de functie van **Assistent Keurmeester**.