Payroll Advisor

Onze klant is een organisatie op mensenmaat, gespecialiseerd in loonadministratie en HR-diensten.Zij begeleidt haar klanten bij alle administratieve en sociaal-juridische processen, met een sterke focus op nabijheid, kwaliteit van dienstverlening en kennisdeling binnen het team.In het kader van de versterking van het kantoor in Gent zijn wij op zoek naar een Payroll Advisor die een centrale rol binnen het team wil opnemen.Je komt terecht in een team van ongeveer 10 personen, waar een sterke groepscohesie heerst, met een gezellige werksfeer en een uitgesproken teamgeest, binnen een stabiele en warme werkomgeving.Kernwaarden: samenwerking, toegankelijkheid, respect en collectieve betrokkenheid.Jouw rolAls Senior Payroll Advisor ben je tegelijk payroll-expert, aanspreekpunt voor het team en vertrouwenspartner voor de klanten.Je beheert zelfstandig je eigen klantenportefeuille en draagt actief bij aan de ontwikkeling en groei van meer junior collega's, in een geest van samenwerking en kennisdeling.Jouw verantwoordelijkhedenJe bent het eerste aanspreekpunt voor je klanten en staat in voor de volledige loonverwerking van je portefeuilleJe verwerkt met de nodige nauwkeurigheid alle sociale en administratieve documentenJe adviseert klanten bij hun sociale en sociaal-juridische vragen, in samenwerking met de juridische dienstJe waakt over de kwaliteit, conformiteit en naleving van de sociale wetgevingJe draagt bij aan een positieve, collegiale en ondersteunende werksfeerWie ben je?Minimum 5 jaar ervaring in payroll, bij voorkeur met een brede kennis van de sociale wetgevingErvaring binnen een sociaal secretariaat is een pluspunt, maar geen vereisteSterke technische expertise, gecombineerd met een pragmatische en oplossingsgerichte aanpakOpen, sociale en empathische persoonlijkheidTeamplayer met vlotte communicatie en een positieve ingesteldheidWat bieden we aan?Aantrekkelijk loonpakketMaaltijdcheques, ecocheques en geschenkchequesGroepsverzekering en hospitalisatieverzekeringOnkostenvergoedingBonus en cafetariaplan35 vakantiedagen bij een voltijdse tewerkstellingTelewerk mogelijk tot 2 dagen per weekFlexibele werkurenVlot bereikbaar kantoor: Dicht bij de ring (afrit autosnelweg) met ruime parkeermogelijkheden ; Goed bereikbaar met het openbaar vervoer.