Technical Delivery Lead

Over de Nationale Loterij Al meer dan 90 jaar zorgt de Nationale Loterij voor veilig en verantwoord speelplezier voor alle meerderjarige Belgen. Dankzij het vertrouwen van al haar spelers boekte de Nationale Loterij in 2025 een omzet van 1,666 miljard euro. Meer dan 1 miljard daarvan ging naar winnaars. Daarnaast zorgen de vele kleine inzetten van alle spelers ervoor dat de Nationale Loterij 385 miljoen euro kan laten terugvloeien naar de Belgische samenleving. Talrijke waardevolle projecten en verenigingen krijgen op die manier de steun die ze nodig hebben om het verschil te maken. De Nationale Loterij engageert zich om een inclusieve en diverse werkomgeving te creëren en verwelkomt kandidaten ongeacht leeftijd, genderidentiteit, afkomst, beperking, religie of seksuele oriëntatie waarin talent centraal staat. Samen werken we rond vier bedrijfswaarden: EchtOprecht, SamenSterk, MetVolleGoesting en PuurVakmanschap. Functieomschrijving Wat je doet als Technical Delivery Lead & Team Lead In deze rol ben je verantwoordelijk voor het team en voor een kwalitatieve delivery van het portfolio van instant lottery games. Je geeft leiding aan het team, zorgt voor de juiste capaciteit en competenties en bewaakt de samenwerking met interne en externe partners. Vanuit een sterke technische achtergrond bewaak je mee de technische kwaliteit en coherentie, in nauwe samenwerking met architecten en technische experten. Je belangrijkste verantwoordelijkheden omvatten onder meer: Je bewaakt de technische coherentie, onderhoudbaarheid en kwaliteit van het gameportfolio. Je beoordeelt solution designs en technische keuzes, bevordert standaarden en hergebruik en volgt technische schuld en structurele verbeterinitiatieven op. Je bereidt roadmaps, release
- en migratieplanningen voor en coördineert de afhankelijkheden tussen interne teams, externe leveranciers en deliverypartners. Je volgt voortgang, capaciteit, budgetten, risico's en deliverybeperkingen op. Je escaleert blokkeringen tijdig, werkt concrete oplossingsscenario's uit en rapporteert transparant aan management
- en governanceorganen. Je bewaakt de teststrategie, kwaliteitsverwachtingen en release readiness en zorgt mee voor gecontroleerde productie-introducties en een consequente opvolging van defecten, incidenten en verbeteracties. Je bent het centrale technische aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders en versterkt de samenwerking tussen Product Owners, developmentteams en leveranciers door besluitvorming over technische en deliverygerelateerde onderwerpen te faciliteren. Je geeft leiding aan het team, coacht en ondersteunt medewerkers in hun ontwikkeling en creëert duidelijke rollen, verantwoordelijkheden, doelstellingen en delegaties. Je stuurt capaciteit en workload in functie van de roadmap en geplande releases en draagt bij aan de competentie
- en capaciteitsplanning en het bepalen van rekruteringsbehoeften. Je organiseert mee de juiste mix van interne medewerkers, externe profielen en leveranciers en zorgt ervoor dat kennis duurzaam wordt opgebouwd en overgedragen binnen het team. Je stimuleert samenwerking, ownership, kwaliteit en continue verbetering en bouwt zo verder aan een performante en toekomstgerichte delivery capability. Profiel PuurVakmanschap: Waar maak jij het verschil? Voor deze functie zoeken we iemand die beschikt over PuurVakmanschap: Een bachelor
- of masterdiploma in informatica, software engineering, toegepaste wetenschappen of een gelijkwaardig domein, of gelijkwaardig door relevante ervaring. Minstens 10 jaar relevante ervaring in softwareontwikkeling, software delivery of solution architecture, waarvan minstens 5 jaar in een senior technische, coördinerende of deliverygerichte rol. Je hebt aantoonbare ervaring met complexe softwareprogramma's, multi-vendoromgevingen en Agile-deliverymodellen. Ervaring met softwaremigraties en digitale transformatieprogramma's is een sterke troef. Een goede kennis van softwarearchitectuur, API-integraties, microservices, cloudplatformen, DevOps, CI/CD, teststrategie, kwaliteitsmanagement en release
- en configuratiemanagement. Je bent vertrouwd met Jira, Confluence en GitHub en kunt beoordelen waar AI-ondersteunde tools op een verantwoorde en gecontroleerde manier meerwaarde bieden. Ervaring met digitale platformen, contentgedreven oplossingen of gamingomgevingen is een pluspunt. Je combineert technische maturiteit met people leadership en bent in staat om duidelijke richting te geven en ownership binnen een team te versterken. Een uitstekende kennis van het Nederlands, Frans en Engels. Daarnaast is het belangrijk dat: je professioneel samenwerkt met collega's en partners, vertrouwen opbouwt over organisatiegrenzen heen en gelooft in de kracht van SamenSterk;
je EchtOprecht communiceert, technische complexiteit helder vertaalt voor niet-technische stakeholders en besluitvorming faciliteert;
je initiatief neemt, risico's tijdig zichtbaar maakt, onder druk tot duidelijke afwegingen komt en verbe