Talent Acquisition Specialist FR/EN

Notre client est un acteur majeur, international, connu et reconnu dans le secteur du transport et de la logistique.Afin de continuer sa croissance au niveau national et international, il créé un nouveau poste et recrute son futur "TALENT ACQUISITION SPECIALIST".A/ Pourquoi postuler ?Opportunité de contrat CDI, à temps plein, au sein d'un groupe leader et en expansion continue.Rôle clé et stratégique. Vous rapporterez directement au DRH Groupe.Forte autonomie pour structurer et professionnaliser les recrutements opérationnels (chauffeurs, magasiniers...)Réel impact sur l'attractivité employeur et le recrutement de profils pénuriquesUne dimension internationale, avec des interactions multi-pays, un rôle de coordination...Possibilité de travailler à Liège ou au nord du Luxembourg (contrat belge ou luxembourgeois)B/ Votre Mission ?Assurer les recrutements des profils opérationnels (chauffeurs poids lourds, magasiniers caristes, certains employés...) : sourcing, sélection, entretien, évaluation des compétences techniques (Permis CE, FIMO/FCO, carte conducteur, CACES, expérience logistique...)Piloter la stratégie et structurer le recrutement (méthodes, outils, suivi, reporting)Développement et gestion d'une base de données de candidats qualifiésCoordination internationale des besoins, les partenariats et la mobilité entre les différents pays du groupeGestion de l'intégration de travailleurs hors Union EuropéenneCollaboration étroite avec les équipes RH locales, l'exploitation et le dispatchingContribution active au développement de l'employer branding.Collaboration étroite avec les responsables d'exploitation, les dispatchings et les équipes RH internationales afin d'anticiper les besoins en personnel.C/ Votre profil ?Vous disposez, idéalement, d'un niveau Bachelier ou Master en Ressources Humaines, ou équivalent par expérienceVous vous exprimez couramment en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Le néerlandais constitue un réel atoutVous disposez d'une expérience confirmée en recrutement (au moins 5 ans) et idéalement dans le secteur du transport/logistique ou travail temporaireÀ l'aise avec des recrutements volumétriques et pénuriquesBonne connaissance de la réglementation sociale et des certifications (CE, FIMO/FCO, CACES...)Excellentes compétences relationnelles et sens de la communicationAutonomie, organisation et proactivitéMaîtrise des outils de recrutement et des réseaux sociaux professionnelsD/ Notre offreContrat CDI à temps plein (37h/semaine)Package salarial attractif, selon expertise et parcours, compris entre 40.000 € et 60.000 € brut/an (max 70.000 €)Environnement international, en croissance continue...Perspectives d'évolutionPoste basé à Liège OU au nord du LuxembourgÉquipe dynamique, orientée solutions et amélioration continue--> Vous souhaitez jouer un rôle central dans le recrutement d'un groupe international ?N'hésitez pas à postuler afin de participer activement à son développement Je reste à votre disposition. --> quentin@you-r-talent.com