Stagiaire E-learning

Il y a 11 heures

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Conformément aux stratégies de mise en œuvre des programmes de COLEAD et dans le respect des règles de fonctionnement de COLEAD et de celles des bailleurs de fonds concernés, les missions du stagiaire en e-learning au sein du service Formation consistent à assister le responsable du département Formation. Le stagiaire au sein du département Formation apportera un soutien technique et pédagogique au développement des formations hébergées sur la plateforme d’e-learning de COLEAD.

Plus précisément, le stagiaire en e-learning au sein du service de formation de COLEAD sera chargé de :

Migration et adaptation des cours

Convertir les cours du format SCORM au format Moodle Book.
Revoir la structure et la mise en page des cours afin de les adapter à la nouvelle architecture.
Veiller à la bonne intégration des ressources multimédias (textes, images, vidéos, quiz, documents).
Effectuer des tests sur PC et appareils mobiles (et autres) afin de garantir le bon fonctionnement et l’accessibilité des cours migrés.
Créer et/ou mettre à jour les activités et les ressources sur Moodle si nécessaire (quiz, sondages, certificats, etc.).
Contribuer à l’amélioration de l’ergonomie et de la navigation au sein des cours.
Suivre l’avancement des activités et fournir des mises à jour régulières à l’équipe de formation.
Respecter les échéances fixées dans le calendrier de migration.

Soutien à l’e-learning

Accompagner l’équipe du département Formation et les experts externes dans la création de cours en ligne visuellement attrayants (contenu, quiz, évaluations).
Contribuer, si nécessaire, à la traduction du contenu et mettre en œuvre les traductions dans les deux langues principales (anglais et français, éventuellement espagnol et portugais).
Créer des activités d’apprentissage à l’aide de Moodle, H5P et d’outils de création de contenu.
Créer des tutoriels Moodle et améliorer les parcours utilisateurs pour une meilleure expérience utilisateur.

Autres tâches

Au sein de l’équipe COLEAD, vous pourrez également :

Apporter votre soutien à l’équipe du département Formation dans l’organisation d’appels d’offres pour la sélection de prestataires externes appelés à travailler avec les bénéficiaires.
Participer à des événements ponctuels organisés par COLEAD et/ou auxquels COLEAD participe.

Cette liste d’activités n’est pas exhaustive. Elle pourra être adaptée en fonction de l’activité globale de COLEAD et de ses programmes, de la charge de travail des membres de l’équipe et de la planification annuelle.

En interne, vous collaborerez régulièrement avec les autres membres de l’équipe COLEAD ; vous travaillerez sous la supervision directe du responsable de la formation au sein du département Formation de COLEAD.

En externe, vous serez en contact régulier avec les bénéficiaires (entreprises horticoles, structures d'appui aux producteurs, consultants, etc.) et les prestataires de services de COLEAD (experts, centres de formation, etc.). Toutes vos activités seront menées dans le respect des procédures de COLEAD et des bailleurs de fonds.

Requirements

Intérêt pour l’enseignement numérique et les plateformes d’apprentissage en ligne.
Connaissances pratiques de Moodle, des formats SCORM et Moodle Book, avec de préférence une maîtrise de H5P.
Capacité à tester et rigueur dans la mise en forme des contenus pédagogiques.
Maîtrise du français (oral et écrit) – niveau requis et capacité à gérer des contenus en anglais.
Rigueur et souci du détail, avec la capacité de vérifier la cohérence et la qualité des cours migrés, de garantir une intégration précise des contenus multimédias et une mise en page soignée.
Sens de l'organisation et de la gestion du temps, avec la capacité de hiérarchiser les tâches, de respecter les délais et de maintenir la qualité du travail.
Compétences en test et en résolution de problèmes, vous permettant d’identifier rapidement les dysfonctionnements (affichage, liens rompus, compatibilité mobile/PC) et de proposer des solutions pragmatiques pour améliorer l’ergonomie et l’expérience utilisateur.
Flexibilité et adaptabilité, avec la capacité de passer d’une tâche à l’autre (migration, création de quiz, traduction) et de s’adapter aux retours de l’équipe de formation et des experts.
Esprit de collaboration et de communication, avec la capacité de rendre compte de l’avancement des travaux, d’interagir efficacement avec différentes personnes (formateurs, experts, équipe technique) et d’expliquer des aspects techniques à des non-spécialistes (par exemple, les tutoriels Moodle).
Orientation vers l’utilisateur, en faisant preuve de sensibilité à l’expérience de l’apprenant, à une navigation claire, à un design attrayant et à l’accessibilité du contenu.
Ouverture culturelle et linguistique, avec une aisance dans un environnement multilingue et la capacité à travailler sur des contenus en anglais et en français, et idéalement en espagnol ou en portugais.
Curiosité et volonté d’apprendre en continu, en assurant une veille technologique sur Moodle, H5P et d’autres outils de création, et en cherchant constamment à améliorer ses pratiques en matière d’e-learning.

Benefits

Le poste à pourvoir est un poste à temps plein, basé dans nos locaux à Bruxelles, pour une durée de 6 mois.

Le type de contrat proposé pour ce stage est une Convention d'Immersion Professionnelle (CIP) ; les candidats doivent disposer des documents nécessaires leur permettant de résider en Belgique pendant toute la durée du stage.

Prise de fonction souhaitée en novembre 2026, dans la mesure du possible (date de début flexible).

Pour postuler à ce poste, veuillez envoyer votre CV, une lettre de motivation ainsi que vos références au plus tard le 5 octobre 2026.

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