Chef.fe de Projet Antennes

NOTRE MISSION

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

• Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
• Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
• Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L’ESSENTIEL 

Les personnes en situation précaire se heurtent à de nombreux obstacles pour accéder aux soins de santé. Médecins du Monde organise dès lors, dans ses antennes de soins, une permanence médicale hebdomadaire à bas seuil, en Wallonie (Namur, Mons, La Louvière) et en Flandre occidentale (Ostende, Zeebruges, Bruges).

Avec le soutien du manager hiérarchique, de la Directrice adjointe en charge de la politique de santé (référente technique) et des services support, le/la chef.fe de projet opérationnalise le projet Antennes : il/elle garantit la qualité des soins, développe les soins intégrés et ancre les antennes dans le paysage local social-santé. L’extension vers de nouveaux sites interviendra plus tard, une fois le fonctionnement existant consolidé.

TACHES ET RESPONSABILITES

En tant que responsable de projet :

• Vous coordonnez les antennes via une utilisation efficiente des ressources et dans le respect des procédures internes.
• Vous garantissez la qualité, la cohérence et l’accessibilité des soins dans l’ensemble des antennes, dans les limites de votre mandat paramédical.
• Vous êtes le moteur de l’évolution du modèle des antennes : développement stratégique, financement et visibilité auprès des partenaires et des décideurs.

Exemples de tâches :

Fonctionnement des soins et soins intégrés

• Traduire les protocoles dans la pratique et en suivre l’application dans un cadre de travail commun.
• Articuler soins médicaux, accompagnement psychosocial et administratif, et promotion de la santé ; élaborer des trajets de soins, documenter les points de blocage et orienter les patients vers le système de santé régulier.
• Analyser les constats de manière agrégée (pathologies, prescriptions, médicaments) comme apport pour la référente technique et le plaidoyer.
• Veiller au secret professionnel et au RGPD, ainsi qu’à la gestion des médicaments et du matériel.

Ancrage dans le paysage local

• Construire des relations durables avec les acteurs clés locaux (autorités locales, CPAS, eerstelijnszones et réseaux santé, hôpitaux, cercles de médecine générale, organisations sociales), en tenant compte des différences entre la Flandre et la Wallonie.
• Préparer, animer et suivre les groupes de concertation et de pilotage locaux ; négocier et suivre les conventions.
• Mener le plaidoyer local et contribuer à la stratégie nationale de plaidoyer, avec le soutien du service plaidoyer.

Planification, financement et reporting

• Élaborer et suivre le plan d’action annuel et le budget du projet.
• Mobiliser des financements auprès des pouvoirs locaux et régionaux ; apporter du contenu pour les dossiers de demande de fonds privés.
• Assurer la collecte de données et le reporting narratif aux bailleurs, en veillant à la qualité des données et aux délais.

En tant que manager de l’équipe projet, vous pilotez les équipes de bénévoles et assurez un cadre clair, la formation, le bien-être et la motivation.

Exemples de tâches :

• Garantir la sécurité de tous les membres de l’équipe.
• Avec la responsable des volontaires, accueillir, former et accompagner les bénévoles.
• Organiser le fonctionnement des équipes (planification, répartition des tâches, réunions, entretiens de suivi, intervision) et assurer une présence régulière dans les antennes.
• Gérer les tensions et les conflits de manière précoce et par la médiation.

En tant que membre de l’équipe programme Belgique, vous collaborez de manière transversale avec les autres responsables de projet et les référents médicaux (focal points) – en particulier ceux actifs dans les mêmes régions et avec les chef·fe·s de projet TOOLINE1 – ainsi qu’avec le/la coordinateur·trice opérationnel·le national·e.

Exemples de tâches :

• Piloter la réflexion sur l’évolution du projet et proposer des initiatives pour les activités belges de Médecins du Monde.
• Contribuer aux back-ups en cas de congés ou de maladie.

Perspective : une fois les antennes existantes consolidées, la fonction pourra évoluer vers l’extension du modèle à de nouveaux sites (exploration, établir de nouveaux partenariats, démarrage de projets).

VOTRE PROFIL

Formation et expérience

• Diplôme paramédical ou médical reconnu en Belgique, de préférence bachelier en soins infirmiers à orientation sociale (infirmier·ère social·e)
• 3 ans d’expérience professionnelle pertinente
• Expérience en gestion de projet (planification, budget, demandes de subsides, reporting) et en travail en réseau et partenariat

Compétences spécifiques

• Connaissance approfondie du système de santé belge (assurance maladie, Aide Médicale Urgente, CPAS, eerstelijnszones et réseaux santé) et des différences entre la Flandre et la Wallonie
• Vision holistique de la santé et de ses déterminants non médicaux (statut de séjour, logement, revenus, langue, obstacles administratifs) ; affinité avec le public cible, en particulier avec les personnes sans titre de séjour
• Capacité à encadrer, former et motiver des bénévoles ; sens pédagogique
• Solides compétences en gestion des conflits et en médiation ; diplomatie et sens politique
• Permis B ; disponibilité pour des déplacements réguliers et quelques soirées occasionnelles ; maîtrise de la suite Office
• Néerlandais et français niveau C1 minimum (oral et écrit) ; connaissance passive de l’anglais

Atouts

• Expérience pratique de l’accompagnement des personnes sans titre de séjour vers les soins et les droits (notamment l’Aide Médicale Urgente)
• Connaissance du paysage de la santé et du milieu associatif dans les régions des antennes
• Expérience dans le lancement d’un nouveau projet et dans le plaidoyer auprès des décideurs locaux

NOUS OFFRONS

• Une fonction enrichissante et essentielle au cœur des projets de Médecins du Monde Belgique
• Un contrat à durée indéterminée à temps plein (80% - 31h12)
• Tickets restaurants (8€ dont 1,09€ par employé et 6,91€ par employeur) – Assurance hospitalisation - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun
• Un salaire brut de 3.396,35 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.569,60 € pour 10 années d’expérience
• Congés (à proratiser) : 20 jours légaux + 6 jours RTT + 4 jours extra légaux entre Noël et Nouvel an
• Localisation du poste : Flexible, possibilité de travailler à domicile / déplacements fréquents en Belgique (Namur, Mons, Ostende, Bruges ...)
• Prise de poste : dès que possible

INTÉRESSÉ-E ?

Merci d’adresser votre candidature d’ici le 22/10/2026 en utilisant le formulaire de candidature approprié. 

Médecins du Monde Belgique se réserve la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures. 

Médecins du Monde Belgique ne demande aucune participation financière dans le cadre de la procédure de recrutement.

Médecins du Monde Belgique s’engage en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion au sein de ses équipes. Nous encourageons toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de situation de handicap, de convictions, de statut socio-économique ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.