Onderhoudsmanager Logistiek

Als Onderhoudsmanager Logistiek ben je verantwoordelijk voor het onderhoud van hoogtechnologische installaties en geautomatiseerde hoogbouwmagazijnen op verschillende vestigingen. Je coördineert een team van een tiental techniekers en bewaakt de betrouwbaarheid van de installaties via preventief en correctief onderhoud. Daarbij werk je samen met verschillende afdelingen en analyseer je ook bestaande situaties en projectvoorstellen. Zo beperk je onvoorziene stilstand en zorg je voor een gestructureerde opvolging van onderhoudsbehoeften.

Je neemt de technische verantwoordelijkheid op voor de logistieke installaties op meerdere vestigingen. Je bewaakt de betrouwbaarheid ervan en werkt nauw samen met de betrokken afdelingen.

• Je coördineert de dagelijkse preventieve en correctieve onderhoudswerken volgens de geldende standaarden.
• Je geeft leiding aan een tiental techniekers, verdeeld over vijf ploegen.
• Je organiseert preventieve inspectierondes om storingen en elektrische of mechanische onderhoudsbehoeften vast te stellen.
• Je beperkt onvoorziene stilstand door de betrouwbaarheid van de geautomatiseerde magazijninstallaties op te volgen.
• Je analyseert bestaande situaties en projectvoorstellen en maakt daarvoor een functionele analyse.
• Je stemt af met de verschillende betrokken afdelingen en rapporteert rechtstreeks aan de groepsmanager.

• Je hebt minstens een bacheloropleiding gevolgd, bij voorkeur in elektrotechniek, mechanica of automatisatie. Gelijkwaardige ervaring komt ook in aanmerking.
• Je hebt enkele jaren ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie.
• Je spreekt vlot Nederlands en Frans en schakelt vlot tussen beide talen.
• Je hebt een brede technische kennis en bent bereid je verder te verdiepen in de technologie van sterk geautomatiseerde magazijnen.
• Je organiseert onderhoudswerkzaamheden, zoekt naar manieren om het werk van techniekers te optimaliseren en neemt verantwoordelijkheid.
• Je kan projecten beheren, prioriteiten bepalen en actiepunten definiëren, coördineren en opvolgen.
• Je communiceert vlot met mensen op verschillende niveaus. Je werkt integer, draagt bij aan de teamspirit en weet medewerkers ook in moeilijke situaties te motiveren.

• Je krijgt een vast contract.
• De functie omvat een competitief verloningspakket.