Médiateur culturel freelance NL pour le Service de médiation culturelle

Il y a 1 semaine

Morlanwelz, Belgique Fédération Wallonie-Bruxelles Temps plein

Médiateur culturel freelance NL pour le Service de médiation culturelle du Domaine & Musée royal de Mariemont (F/H/X)

Constitution d'une réserve de recrutement pour des prestations à la demande -Administration générale de la Culture
Date limite de candidature le 30/08/2026 l Référence : 2026-002-MRM 

Description

La Fédération Wallonie-Bruxelles recherche un/une Médiateur culturel freelance NL pour le Service de médiation culturelle du Domaine & Musée royal de Mariemont. Dans cette fonction, vous serez principalement amenéà :
Assurer des visites guidées en néerlandais pour les expositions temporaires et les collections permanentes (visite générale du musée et du parc). Celles-ci devront être adaptées aux différents publics.
La prochaine exposition sera « Le Magasin de Porcelaine »
Du 26 septembre 2026 au 9 mai 2027, le Domaine & Musée royal de Mariemont présente Le Magasin de Porcelaine, une exposition qui invite à pousser les portes de la dernière manufacture de porcelaine de Bruxelles et à en parcourir les espaces, de la vitrine du magasin aux ateliers, en passant par les lieux de décision, où s’imaginent, se fabriquent et se vendent les objets. 

Cette liste de tâches n'est pas exhaustive.

Rôle du service

Bénéficiant du statut de Service à gestion séparée (SACA), le Domaine & Musée royal de Mariemont est l’établissement patrimonial et scientifique de la Fédération Wallonie-Bruxelles.


Le Domaine & Musée royal de Mariemont assume des missions :

  • De conservation du patrimoine, en veillant notamment au maintien, voire à l’amélioration de l’état physique des œuvres qui constituent ses collections ;
  • De recherche fondamentale dans les disciplines dont relèvent les collections, mais aussi de recherche appliquée sur les pratiques et tendances du secteur muséal ;
  • De valorisation d’un patrimoine d’exception qui doit être promu à tous les niveaux et mis à la disposition du plus grand nombre ;
  • De service public en développant une offre culturelle diversifiée, apte à plaire à une grande variété de visiteurs, soutenue par une stratégie de communication mettant en valeur le site dans son ensemble.


L’institution est organisée en 13 services fonctionnels répartis en trois pôles : Public ; Recherche ; Logistique. Chaque service dispose de son propre responsable. Une Cellule de pilotage complète ce cadre et assiste le Directeur scientifique qui est le responsable officiel du Domaine & Musée royal de Mariemont.


En tant que Médiateur culturel freelance NL pour le Service de médiation culturelle du Domaine & Musée royal de Mariemont (F/H/X), vous intégrerez le Service de Médiation culturelle du Musée.


Le Service de Médiation culturelle inscrit au cœur de son action l’accueil, la satisfaction et la fidélisation des publics. Avec le renfort ponctuel de guides externes, il conçoit et propose des services et des dispositifs de médiation adaptés à divers publics, tout en participant à l’organisation des événements qui rythment la programmation annuelle de Mariemont.
 

Profil

 

Diplôme(s)

  • Vous êtes en possession des diplômes de l’enseignement universitaire de Master en Histoire de l’Art et Archéologie ou de Master en Histoire ou de Master en langues germaniques ou vous êtes en possession d’un diplôme de guide touristique ou régional
  • Vous utilisez activement (parler – écrire – lire) le néerlandais dans le domaine professionnel et/ou privé, et/ou vous possédez une certification/brevet (niveau B2) démontrant une maîtrise en néerlandais. Aucun diplôme n’est requis pour les candidats natifs ou bilingues. La connaissance du néerlandais doit être démontrée dans votre candidature et sera testée lors de l’entretien.

Expérience(s) professionnelle(s)

  • Requis
  • Une expérience professionnelle de minimum 2 ans dans le(s) domaine(s) suivants : médiation muséale OU guide touristique OU gestion de groupe OU activités avec des publics variés est requise.

Compétences investiguées lors de l’entretien de sélection

  • Compétences techniques
  • Techniques approfondies d’expression orale (Pondérée x2)
  • Bonne capacité d’adaptation à différents types de groupes
  • Bonnes techniques d’animation et de gestion de groupes (Pondérée x2)
  • Bonne capacité de restitution d’un contenu scientifique et adapté au public visé (Pondérée x2)
  • Connaissances approfondies des collections du Musée royal de Mariemont
  • Connaissances approfondies du néerlandais (Pondérée x2)

Votre motivation sera évaluée lors de l’entretien et est considérée comme particulièrement importante (Pondérée x2).

Les compétences marquées d'un « Pondérée » sont considérées comme importantes pour la fonction. Elles ont donc une valeur plus importante dans le score final.

 

Vous avez une question sur la procédure ? recrutement@musee-mariemont.be

 

Lieu de travail

Domaine & Musée royal de Mariemont - Service de Médiation culturelle
Ministère de la Fédération Wallonie-Bruxelles - Administration générale de la Culture
100, Chaussée de Mariemont - 7140 Morlanwelz

Etant donné l'accessibilité réduite du Musée royal de Mariemont en transports en commun et la diversité des lieux de stationnement du Muséobus, il est nécessaire de disposer d'un véhicule personnel.  

Contrat

Prestations à la demande : soit
- En passant via un service externe de gestion des ressources humaines choisi par le Domaine & Musée royal de Mariemont pour les contrats et la gestion des rémunérations ;
- Si statut d’indépendant, en facturant au musée. 

Salaire annuel

184,14 € HTVA pour 2h de visite (prestation minimale

Avantages

• Vous bénéficierez d’un encadrement scientifique et pédagogique et de formations spécifiques ;
• Une brasserie est accessible au sein du Musée.

Conditions de recevabilité

Votre dossier de candidature doit comporter :

• un CV actualisé et rédigé en français
• une lettre de motivation rédigée en français ET une note de présentation rédigée en néerlandais
• une copie du (ou des) diplôme(s) requis ou de l’attestation d’équivalence
• tout autre document demandé dans l’offre d’emploi (par exemple : la copie du permis de conduire)

Diversité et égalité

Le Ministère de la Fédération Wallonie Bruxelles promeut la diversité et l’égalité des chances.
Vous êtes une personne en situation de handicap, avec un trouble d’apprentissage ou une maladie ?
Vous pouvez bénéficier d’un aménagement de la procédure de sélection. Faites en mention dans votre acte de candidature en précisant les informations qui nous permettront d’adapter les conditions de l’entretien. Une question ? inclusion(at)cfwb.be

Cas particuliers

• Diplôme

Pour les diplômes obtenus dans une autre langue que le français, une attestation de votre connaissance de la langue française est requise. Pour l’obtenir : inscrivez-vous sur travaillerpour.be.
Pour les diplômes obtenus hors Belgique, une attestation d'équivalence du diplôme de la Communauté française est requise. Pour l’obtenir : introduisez une demande auprès de la Direction de la reconnaissance des diplômes étrangers

• Nationalité

Si vous êtes ressortissant d’un Etat faisant partie de l’Espace économique européen (ou de la Suisse), vous pouvez participer à la procédure de sélection sans démarches particulière.

Si vous êtes ressortissant hors Espace économique européen, vous pouvez participer à la procédure de sélection mais vous devez disposer d’un titre de séjour et d’un permis de travail valides.