Teamleitung Intensivwohngruppe Kinder- und Jugendhilfe
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Tervuren, Flanders, Belgique
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Veröffentlicht am 04. November 2026
Arbeitsort Duisburg Bundesland Nordrhein-Westfalen Stellenumfang Verhandelbar Voraussetzung Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions
- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige. Ende der Bewerbungsfrist 02. Februar 2027 Pädagogische Arbeit mit Führungsverantwortung verbinden: Für unsere Intensivwohngruppe in Duisburg-Marxloh suchen wir eine engagierte Teamleitung, die mit Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und einem klaren Blick für die Bedürfnisse der Jugendlichen überzeugt. Im Mittelpunkt stehen die pädagogische Begleitung männlicher Jugendlicher ab 14 Jahren sowie die fachliche und organisatorische Leitung des Teams. Ihre Aufgaben
• Verantwortung für die Erfüllung der Konzeption und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit in der Wohngruppe sowie Führung des Teams.
• Leitung von Teamsitzungen, Erziehungsplanungen und Hilfeplangesprächen.
• Dienstplanung, Budgetplanung und -verwaltung sowie Organisation administrativer Abläufe.
• Enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung und Fachaufsicht sowie Kooperation mit externen Institutionen und Fachstellen, insbesondere Jugendämtern, Schulen, Kliniken, Ärzten, Therapeuten und weiteren am Hilfeprozess beteiligten Personen und Stellen.
• Aktive Mitarbeit im pädagogischen Gruppenalltag im Schichtdienst einschließlich der Übernahme von Bezugsbetreuungen und Teilnahme an Ferienfreizeiten.
• Planung und Gestaltung pädagogischer Angebote zur Förderung sozialer Kompetenzen und alltagspraktischer Fähigkeiten sowie Gestaltung von Sport
- und Freizeitaktivitäten.
• Mitwirkung an der Perspektivklärung und Übergangsbegleitung sowie Einbindung und Zusammenarbeit mit den Herkunftsfamilien.
Ihr Profil
• Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher:in (w/m/d/x), Sozialarbeiter:in (w/m/d/x), Sozialpädagog:in (w/m/d/x) oder Heilpädagog:in (w/m/d/x)
• Eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die sich flexibel auf Veränderungen einstellt, über eine ausgeprägte Teamfähigkeit verfügt und auch in schwierigen Situationen den Überblick behält
• Ein Menschenbild, das durch eine positive Lebenseinstellung geprägt ist
• Erfahrung in der pädagogischen Begleitung von betreuungsintensivem Klientel sowie erste Erfahrung in der Leitung oder Koordination eines Teams
• Ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Konflikt
- und Reflektionsfähigkeit, pädagogisches Geschick, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent zeichnen Sie aus
• Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und zum Schichtdienst (Frühdienst, Spätdienst und Nachtbereitschaft) einschließlich Wochenend
- und Feiertagsdiensten
• Führerschein Klasse B Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Ihr Plus
• Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF, SD11) mit Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Interne und externe Fort
- und Weiterbildungsangebote sowie Supervision
• Eine Dienstplangestaltung auf die Sie sich verlassen können
• Verantwortungsvolle, sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit
• Möglichkeit zum Leasen eines JobRads
• Teilnahme an unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm Video Ausschreibungsvideo anschauen
- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige. Ende der Bewerbungsfrist 02. Februar 2027 Pädagogische Arbeit mit Führungsverantwortung verbinden: Für unsere Intensivwohngruppe in Duisburg-Marxloh suchen wir eine engagierte Teamleitung, die mit Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und einem klaren Blick für die Bedürfnisse der Jugendlichen überzeugt. Im Mittelpunkt stehen die pädagogische Begleitung männlicher Jugendlicher ab 14 Jahren sowie die fachliche und organisatorische Leitung des Teams. Ihre Aufgaben
• Verantwortung für die Erfüllung der Konzeption und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit in der Wohngruppe sowie Führung des Teams.
• Leitung von Teamsitzungen, Erziehungsplanungen und Hilfeplangesprächen.
• Dienstplanung, Budgetplanung und -verwaltung sowie Organisation administrativer Abläufe.
• Enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung und Fachaufsicht sowie Kooperation mit externen Institutionen und Fachstellen, insbesondere Jugendämtern, Schulen, Kliniken, Ärzten, Therapeuten und weiteren am Hilfeprozess beteiligten Personen und Stellen.
• Aktive Mitarbeit im pädagogischen Gruppenalltag im Schichtdienst einschließlich der Übernahme von Bezugsbetreuungen und Teilnahme an Ferienfreizeiten.
• Planung und Gestaltung pädagogischer Angebote zur Förderung sozialer Kompetenzen und alltagspraktischer Fähigkeiten sowie Gestaltung von Sport
- und Freizeitaktivitäten.
• Mitwirkung an der Perspektivklärung und Übergangsbegleitung sowie Einbindung und Zusammenarbeit mit den Herkunftsfamilien.
Ihr Profil
• Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher:in (w/m/d/x), Sozialarbeiter:in (w/m/d/x), Sozialpädagog:in (w/m/d/x) oder Heilpädagog:in (w/m/d/x)
• Eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die sich flexibel auf Veränderungen einstellt, über eine ausgeprägte Teamfähigkeit verfügt und auch in schwierigen Situationen den Überblick behält
• Ein Menschenbild, das durch eine positive Lebenseinstellung geprägt ist
• Erfahrung in der pädagogischen Begleitung von betreuungsintensivem Klientel sowie erste Erfahrung in der Leitung oder Koordination eines Teams
• Ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Konflikt
- und Reflektionsfähigkeit, pädagogisches Geschick, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent zeichnen Sie aus
• Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und zum Schichtdienst (Frühdienst, Spätdienst und Nachtbereitschaft) einschließlich Wochenend
- und Feiertagsdiensten
• Führerschein Klasse B Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Ihr Plus
• Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF, SD11) mit Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Interne und externe Fort
- und Weiterbildungsangebote sowie Supervision
• Eine Dienstplangestaltung auf die Sie sich verlassen können
• Verantwortungsvolle, sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit
• Möglichkeit zum Leasen eines JobRads
• Teilnahme an unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm Video Ausschreibungsvideo anschauen