Service Operation Manager, PTS

Je carrière groeit door je vaardigheden, je nieuwsgierigheid en de mensen met wie je samenwerkt. Je maakt deel uit van een wereldwijd netwerk waarin we van elkaar leren en kennis delen. We richten ons op ontwikkeling op de lange termijn en moedigen je aan om nieuwe ideeën te verkennen die ons vooruithelpen. Innovatie is ingebed in hoe we denken en handelen – we testen, verbeteren en gebruiken wat we leren om oplossingen te creëren die een verschil maken. Met jouw ideeën en verantwoordelijkheid kan jij impact maken. Wij ondersteunen jou met een flexibel arbeidsmodel en goed leiderschap.
• [Duidelijke, korte bullet points]
• [max. 6 kerntaken]
• [Duidelijke, korte bullet points] We moedigen je aan om te solliciteren, ook als je niet aan alle vereisten voldoet. We waarderen uiteenlopende ervaringen en perspectieven en zijn benieuwd wat jij meebrengt naar de functie. Bij Atlas Copco Group zetten we ons in voor een eerlijke en gelijkwaardige beloning. De beloning wordt bepaald op basis van de functie en de bijbehorende verantwoordelijkheden, zonder onderscheid naar gender, ras, etniciteit, religie, fysieke mogelijkheden, seksuele geaardheid, burgerlijke staat of enig ander beschermd kenmerk. Ons beloningsaanbod is lokaal relevant, competitief en afgestemd op de verwachtingen van huidig en toekomstig talent. [Alleen opnemen in landen waar het verplicht is om de lokale classificatie en/of salarisschaal in de vacature te vermelden:] Deze functie is lokaal geclassificeerd als [XYZ]. Het daadwerkelijke bruto basissalaris per jaar voor deze functie ligt tussen €[XX,XXX] en €[YY,YYY]. Het uiteindelijke beloningspakket wordt bepaald op basis van objectieve, genderneutrale criteria, waaronder maar niet beperkt tot de kwalificaties, ervaring en vaardigheden die tijdens het wervingsproces worden aangetoond. Naast het basissalaris kan deze functie [aanvullende voordelen en variabele beloningselementen, indien van toepassing] omvatten. [Voeg lokale informatie toe waar vereist] Naast beloning geloven we dat een waardevolle loopbaan draait om kansen om te leren, te groeien, bij te dragen en je te ontwikkelen in een omgeving die is gebouwd op vertrouwen, samenwerking en continue verbetering. Bij Atlas Copco Group ondersteunen we onze mensen bij het opbouwen van een duurzame loopbaan, terwijl ze met hun werk een betekenisvolle impact maken. [Delete if not needed] Voor deze functie werk je in ons kantoor in Overijse, België (BE). [Delete if not needed] Deze functie biedt een hybride werkmodel, waarbij je je tijd kunt verdelen tussen werken op afstand en werken op locatie bij [insert organization here] in Overijse, België (BE). [Delete if not needed] Deze functie is volledig remote en je werkt in dienst van [insert organization here] in Overijse, België (BE). Andere locaties kunnen worden overwogen. Ons Selectieproces Bestaat Uit Verschillende Gesprekken En, Voor Sommige Functies, Vaardigheidstests Die Ons Helpen Om

Jouw Profiel
Beter Te Begrijpen. We Kijken Er Alvast Naar Uit Om Je Te Leren Kennen, Om Meer Te Horen Over Jouw Sterke Punten En Te Bespreken Hoe Onze Samenwerking Eruit Kan Zien . Heb Je Tijdens Het Proces Vragen Of Ondersteuning Nodig, Neem Dan Contact Met Ons Op Talent Acquisition: Sofie Goethuys