Senior dossierbeheerder accountancy

Geen saaie cijfers, geen eindeloze hiërarchie. Wel: de klant kennen, begrijpen, verantwoordelijkheid krijgen en groeien met mensen die je bij naam kennen. Bij Compass Audit zoeken we een Senior Dossierbeheerder Accountancy die zin heeft om mee te bouwen aan een kantoor dat ambitieus is, maar ook ruimte laat voor persoonlijkheid, initiatief én plezier. Wat ga je doen? Als Sr. dossierbeheerder neem je de volledige verantwoordelijkheid over je eigen klantenportefeuille. Je kent je dossiers, je klanten en je weet wat er speelt. Van de dagelijkse boekhouding tot afsluitingen en fiscale aangiftes: je volgt alles op en bewaakt tegelijk de kwaliteit en voortgang van je dossiers. Concreet betekent dit:
• Zelfstandig dossierbeheer van A tot Z, met verantwoordelijkheid over de volledige opvolging en kwaliteit van je portefeuille.
• Controleren en analyseren van boekhoudkundige gegevens, met oog voor detail én het grotere geheel.
• Opvolging van btw-verplichtingen, afsluitingen en jaarrekeningen.
• Voorbereiden van fiscale aangiftes en bewaken van alle fiscale verplichtingen en deadlines.
• Inhoudelijk meedenken met klanten en hen adviseren vanuit je opgebouwde ervaring en kennis.
• Detecteren van opportuniteiten, risico’s en aandachtspunten binnen dossiers en deze proactief opnemen.
• Bewaken van kwaliteit, timing en voortgang binnen de eigen klantenportefeuille.
• Fungeren als inhoudelijk aanspreekpunt voor minder ervaren collega's, waarbij je jouw kennis en ervaring actief deelt.
• Rechtstreeks klantencontact en een vertrouwensrelatie opbouwen waarbij klanten kunnen rekenen op een ervaren gesprekspartner. Kortom: je bent niet alleen verantwoordelijk voor wat er in het dossier staat, maar ook voor wat er achter de cijfers schuilgaat. Je kijkt vooruit, denkt mee met de klant en gebruikt je ervaring om mee de kwaliteit van Compass Audit te bepalen. Bezit jij het Compass-DNA? We zoeken een ervaren accountancyprofessional die het vak kent en verantwoordelijkheid neemt over de eigen dossiers.
• Aantoonbare ervaring en stevige kennis van boekhouding, fiscaliteit en jaarafsluitingen.
• Zelfstandigheid en een proactieve werkhouding.
• Een adviesgerichte mindset en sterk in communicatie met de klant. Herken jij jezelf hierin? Dan praten we graag met je Wat staat er tegenover? Een senior functie betekent bij ons ook senior behandeld worden. Geen micromanagement, geen onnodige hiërarchie. Geen kantoor waar je enkel een nummer bent. Wel:
• Een sterke klantenportefeuille, autonomie en een omgeving waar jouw vakkennis gewaardeerd wordt.
• Een correct en marktconform loon.
• Flexibele werkuren met glijtijden.
• Telewerkmogelijkheden.
• Mogelijk om te werken op (één van) onze 3 vestigingen (Oudsbergen, Zele, Sint-Truiden).
• 12 ADV-dagen bovenop je jaarlijks verlof.
• Een bedrijfswagen met tank-/laadkaart.
• Maaltijdcheques.
• Hospitalisatie
- en groepsverzekering.
• Honderden voordelen en kortingen, van shoppen tot vrije tijd.
• Gezellige onderonsjes zoals teambuilding en kerstfeestje. Naast een mooi en correct loonpakket krijg je bij ons iets wat moeilijker in cijfers om te zetten is: vertrouwen, vrijheid en ruimte om te groeien Waarom Compass Audit? Groot genoeg om veel expertise in huis te hebben. Klein genoeg om elkaar écht te kennen. Onze "Compass Family" bestaat uit accountants, bedrijfsrevisoren, stagiair-revisoren, ITAA-leden, bemiddelaars en auditors en dat over 3 vestigingen te Oudsbergen Zele in Sint-Truiden. Een mix van verschillende expertises, achtergronden en ervaringsniveaus, en die combinatie maakt ons sterk. We geloven in vertrouwen, flexibiliteit, ontwikkeling en verantwoordelijkheid. Niet omdat het mooi klinkt, maar omdat we vinden dat het zo hoort en we geloven dat het werkt Zin om kennis te maken? Get in touch