Stalmedewerker (Paardenkliniek Het Bokt)

Peer Kennen paardenzorg en stalonderhoud geen geheimen voor jou? Bekijk dan zeker deze unieke vacature voor onze paardenkliniek Het Bokt te Peer ###

Over ons
Paardenkliniek Het Bokt te Peer zoekt een gedreven en flexibele stalmedewerker om ons enthousiaste team te versterken. Je werkt vanuit de kliniek te Peer, referentiecentrum met een focus op tweedelijnszorg en chirurgie bij paarden. Wij geloven niet in een grootschalige industrie, waar je slechts een radartje in de machine bent. In plaats daarvan bieden wij een werkplek waar persoonlijke groei en individuele bijdragen centraal staan. De invulling van deze rol kan via vast dienstverband of via flexiwerk. ### Reken alvast op volgende verantwoordelijkheden
- Onderhoud van de stallen en instaan voor een propere omgeving. Zo ook het vegen en schoonhouden van het domein en erf.
- Voederen, wassen en borstelen van de paarden.
- Verdelen van stro tussen de verschillende stallen.
- Verplaatsen van de paarden van en naar de stallen.
- Waar nodig/mogelijk ondersteunen tijdens onderzoeken en ingrepen.
- Onderhoud van aanhangwagens en andere materialen. ### Voldoe jij aan onze verwachtingen?
- Je bent flexibel, een teamplayer en helpt collega’s waar nodig.
- Je hebt kennis van paardenverzorging en bij voorkeur reeds ervaring als stalhulp of gelijkaardig.
- Je bent een echte dierenvriend en hebt een grote liefde voor paarden.
- Je weet van aanpakken en steekt graag de handen uit de mouwen.
- Je bent graag fysiek en actief buiten aan de slag.
- Bij interesse in een flexistatuut: je voldoet aan de modaliteiten voor flexiwerk. ### Voor wat, hoort wat
- Een fijne functie binnen een hecht en gedreven team.
- Een correcte verloning en een ervaren team rond jou. Reken dus op de ideale kans voor verdere ontwikkeling en groei in de paardensector.
- Werken in een groene omgeving, met veel frisse buitenlucht en makkelijke bereikbaarheid. ## Nog vragen? Siemen Vanstreels HR Business Partner siemen.vanstreels@nesto.be +32 495 32 66 68 ## Klaar voor de uitdaging? Solliciteer hier ## Hoe verloopt het sollicitatieproces? ### 1. (Digitale) screening HR Een virtuele koffie ### 2. Kennismaking met de hiringmanager Een first date met Nesto ### 3. Eventuele meeloopdag Testing the waters ### 4. Loonvoorstel What's in it for you? ### 5. Let’s get started Showtime ### 1. (Digitale) screening HREen virtuele koffie + Nadat wij jouw CV hebben bekeken, drinken we samen een virtuele koffie. De HR-verantwoordelijke neemt contact met je op voor een eerste gesprek. Dit kan telefonisch, via een Teams-call of op locatie. ### 2. Kennismaking met de hiringmanagerEen first date met Nesto + Net zoals een first date kan het kennismakingsgesprek met de hiringmanager best wel spannend zijn. Solliciteer je voor een functie in een praktijk, centrum of kliniek? Dan ontmoet je de praktijkleider (en mogelijk ook de praktijkcoördinator) ter plaatse. Solliciteer je voor een positie op het Nesto Service Center? Dan verwelkomt je toekomstige leidinggevende je graag op ons kantoor in Leuven. ### 3. Eventuele meeloopdagTesting the waters + We begrijpen dat je graag de werksfeer van jouw (mogelijke) toekomstige werkgever wilt ontdekken. Daarom mag je een dag meelopen in de dierenartsenpraktijk, het centrum, of de kliniek waar je solliciteert. Zo weet je zeker of de praktijk en haar team bij jou passen ### 4. LoonvoorstelWhat's in it for you? + Verliep de kennismaking goed en voel je je goed in de praktijk? Dan doen we je graag een loonvoorstel dat past bij jouw functie, kennis en ervaring. ### 5. Let’s get startedShowtime + Loonvoorstel geaccepteerd? Dan ben je (bijna) klaar om te starten. Bij Nesto verzien we steun bij de onboarding. Wat betekent dat? Voor je eerste werkdag krijg je al toegang tot al onze platformen, zodat je goed voorbereid bent op je eerste dag Toch nog vragen? Stel ze gerust aan onze HR-medewerkers via het contactformulier