HR Business Partner
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Tâches et responsabilités
En tant que Business Partner RH senior, vous intervenez comme généraliste RH et point de référence pour les managers, les collaborateurs et les directions de votre périmètre. Vous faites le lien entre les besoins du terrain et les expertises RH, tout en accompagnant les impacts humains liés aux projets, aux décisions et aux évolutions de l’organisation.
- Assurer le relais entre les expertises RH et le business en étant à l’écoute des besoins des managers et des collaborateurs.
- Accompagner les managers dans l’application des politiques RH.
- Soutenir les collaborateurs et veiller au respect des règles et procédures RH.
- Contribuer au développement, à la performance, à la motivation et à la satisfaction du personnel.
- Participer à la sélection des candidats en collaboration avec les interlocuteurs RH concernés.
- Préparer et prendre part à différentes réunions paritaires.
- Anticiper les enjeux de concertation sociale et favoriser une approche proactive.
- Contribuer à la mise en place d’un parcours collaborateur de qualité.
- Participer aux réunions des directions de votre périmètre et communiquer régulièrement les actualités RH.
Le poste s’exerce en présentiel à Gosselies, avec une présence sur site de trois jours par semaine. Un permis de conduire et un véhicule constituent un atout, le site étant peu accessible en transports en commun.
Votre profil
- Vous justifiez d’une expérience solide en tant que HR Business Partner.
- Vous avez une très bonne compréhension de l’ensemble des processus RH.
- Vous connaissez le monde des contact centers ainsi que le secteur de l’énergie.
- Vous disposez d’une expérience dans les relations sociales et le recrutement.
- Vous maîtrisez la CP200.
- Vous êtes disponible pour une présence sur site à Gosselies trois jours par semaine.
- Vous faites preuve d’excellentes capacités d’analyse, de communication et de gestion des priorités.
- Vous êtes flexible, pragmatique et orienté(e) solutions.
Offre
Vous ferez partie d'une PME belge en pleine croissance, où l’initiative et le développement personnel sont encouragés. Nous vous offrirons un environnement de travail agréable, entouré(e) de collègues sympathiques. Ensemble, nous élaborerons un plan de carrière, avec une attention particulière et un budget dédié à la formation ou à la certification complémentaire. Vous pouvez compter sur un salaire attractif, complété par des avantages extra-légaux, y compris une voiture de société.
(Freelance est également possible)
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Senior HR Business Partner
Il y a 3 heures
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Strategic HR Partner to the CEO — Talent
Il y a 6 heures
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Managing Partner
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Partner Executive Search
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Charleroi, Région wallonne, Belgique HTP Group Temps pleinMaximise your chances of a successful application to this job by ensuring your CV and skills are a good match.HOFFMAN is a leading independent Executive Search firm in Belgium. Founded in 1987 and with offices in Brussels and nearby Ghent, we are since 2023 teaming up with two specialised firms, Hightech Partners (leaders in digital executive search and...
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HR Officer/ recruiter
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HR Consultant
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Charleroi, Région wallonne, Belgique People Believers Temps pleinGeen klassieke consultancy. Wél HR met échte impact.Ensure all your application information is up to date and in order before applying for this opportunity.Wil jij méér zijn dan een externe consultant? Zoek je een HR-rol waarin je echt het verschil maakt bij klanten én deel uitmaakt van een hecht team?Voor PointHR zoeken we een enthousiaste HR...
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Regional Sales Partner
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HR Generalist
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HR-consultant
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Business Manager
Il y a 4 jours
Charleroi, Région wallonne, Belgique Dekimo Temps pleinDekimo Experts is de consultancy-tak van de Dekimo groep als dienstenleverancier in de elektronica en software. Met intussen 8 groeiende vestigingen in België, Nederland, Frankrijk en Duitsland bedient Dekimo Experts lokaal de klanten die behoefte hebben aan ingenieursprofielen om tijdelijk hun eigen R&D teams te versterken.Apply (by clicking the relevant...
