Boekhouder A-Y

Onze klant is is een dynamisch aannemingsbedrijf, met een jonge bedrijfsleiding en kader, gespecialiseerd in onderhoudswerken van openbare domeinen.

Als Boekhouder A-Y ben je verantwoordelijk voor de volledige boekhoudkundige verwerking van één of meerdere vennootschappen. Je zorgt voor een correcte administratie en denkt actief mee over de optimalisatie en digitalisering van onze financiële processen.

Takenpakket

• Verantwoordelijk voor de boekhouding van A tot Y.
• Verwerken van aankoop- en verkoopfacturen, bankverrichtingen en diverse boekingen.
• Opstellen van btw-aangiftes en opvolgen van andere fiscale verplichtingen.
• Voorbereiden van maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.
• Nauwgezet opvolgen van klanten- en leveranciersrekeningen.
• Ondersteunen bij de opmaak van financiële rapporteringen.
• Actief meewerken aan de verdere digitalisering en optimalisatie van financiële processen.
• Dagelijks verwerken en controleren van inkomende financiële documenten en administratieve gegevens.

Voor deze functie wordt gezocht naar een administratief sterke en cijfermatige professional met oog voor detail en een nauwkeurige werkhouding.

• In het bezit van een bachelor Accountancy-Fiscaliteit of gelijkwaardig door relevante ervaring.
• Een eerste relevante werkervaring binnen boekhouding vormt een sterke basis.
• Nauwkeurig, gestructureerd en zelfstandig in de aanpak.
• Sterk analytisch inzicht en affiniteit met cijfers.
• Communicatief vaardig en oplossingsgericht ingesteld.
• Goede kennis van MS Office, met een sterke expertise in Excel.
• Ervaring met boekhoudsoftware is een pluspunt.
• Vlotte beheersing van het Nederlands; kennis van het Frans is een extra troef.

Je komt terecht in een groeiend familiebedrijf waar initiatief wordt gewaardeerd en waar je een zichtbare impact hebt op de dagelijkse werking.

Wat mag je verwachten?

• Competitief loonpakket aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen.
• Ruimte voor professionele groei dankzij opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Ondersteuning van een jong en dynamisch management dat initiatief en ondernemerschap stimuleert.
• Aangename, familiale werksfeer binnen een enthousiast en betrokken team.
• Voltijdse functie van 40 uur per week met een stabiel en vast uurrooster.
• Vakantieregeling met vrije keuzemogelijkheden, aangevuld met collectieve verlofdagen.