Medewerker hoteldienst
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Functie
Als medewerker hoteldienst sta je binnen het woonzorgcentrum in voor het schoonmaken van de kamers, gangen, sanitair, dienstruimten, burelen, … Verder controleer je en sorteer je de voorraad (drank, catering, schoonmaakproducten, -materiaal), vul je de ijskasten aan, meld je technische defecten aan schoonmaakmateriaal en gebouwen, … Tevens bied je ondersteuning bij het serveren van de maaltijden alsook het afruimen en transporteren van maaltijden en voedingswaren. Bij activiteiten en feesten neem je een actieve rol op bij het klaarzetten en opruimen van de zalen.
Beschikbare plaatsen:
Groot Beveren - Kruibeke - Zwijndrecht - Sint Gillis Waas - Sint Niklaas
Jouw profiel
je werkt efficiënt en zorgvuldigje bent flexibel en beschikbaar om te werken in shiften tussen 07:00 en 19:00.
weekendwerk maakt deel uit van je uurrooster.
je spreekt en begrijpt goed Nederlandsje bent sterk klantgericht en een echte teamplayerje bent betrouwbaar en stiptaffiniteit met schoonmaakproducten is een meerwaardeOns aanbod
Ons aanbod voor jou
Bij Zorgpunt Waasland zorgen we niet alleen voor onze bewoners, maar net zo goed voor jouw welzijn, groei en werkgeluk. Daarom zetten we bewust in op een aantrekkelijk en duurzaam voordelenpakket.
Een correct en eerlijk loon, waarbij jouw relevante werkervaring volledig wordt meegenomenFinanciële voordelen die tellen:Maaltijdcheques van €8 per voltijds gewerkte dagJaarlijks vakantiegeld en eindejaarspremiePensioenplan dat zekerheid biedt voor de toekomstEen verlofpakket met groeimogelijkheden:26 betaalde vakantiedagen + 11 wettelijke feestdagenMogelijkheid tot extra verlofdagen naarmate je dienstjaren groeien (tot 4 extra dagen, niet combineerbaar met eindeloopbaandagen).Zorg voor jouw gezondheid & welzijn:Hospitalisatieverzekering voor jou én de mogelijkheid om je gezinsleden aan te sluiten.Extra focus op mentaal welzijn dankzij ons Employee Assistance Program (E.A.P.).We investeren in een warme werkcultuur via:Happy@Work‑initiatievenEen hartelijk onthaal- en inwerktraject voor nieuwe collega'sEen jaarlijks personeelsfeest waar we samen vieren en verbindenDuurzame mobiliteit:Fietsvergoeding van €0,35/km.100% terugbetaling van abonnementen voor openbaar vervoer.Mogelijkheid om via fietslease een kwalitatieve (elektrische) fiets te gebruiken.Toegang tot onze elektrische deelauto’s voor duurzaam en flexibel woon‑werkverkeer.