Couvreur - Temps plein
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Notre partenaire est spécialisé dans la couverture depuis plus de 30 ans. Il s'agit d'une entreprise familiale travaillant principalement dans la région de COUVIN.
Description de l’emploi
3 raisons de choisir ce job
- Un suivi personnalisé en intérim
- Une chouette équipe
- Une possibilité d'évolution
La description de votre emploi
Vous posez la toiture et la sous toiture.
Vous posez des ardoises et des tuiles.
Vous maitrisez la pose d'EPDM et Derbygum.
Vous travaillez avec le zinc.
Exigences du poste
Les compétences requises
Autonome, organisé et résistant physiquement, tu n’as pas peur de travailler en hauteur et tu respectes scrupuleusement les règles de sécurité. Ton esprit d’équipe, ta fiabilité et ton sens des responsabilités te permettent de collaborer efficacement avec les autres membres de l’équipe tout en assurant le bon déroulement du chantier.
Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux
On vous offre:
- Un suivi personnalisé tout au long de votre période d'essai,
- un salaire époustouflant (CP124 - possibilité de monter jusqu'à 3000€ NET/mois),
- un pécule de vacances qui vous donnera envie de voyager (+ de 3500€ NET pour un qualifié),
- des chèques repas d'un montant de 2.59€/jour minimum,
- des frais de déplacement qui vous donneront envie de rouler,
- et même des timbres intempéries (un peu moins de 1000€ NET),
- une certification VCA,
- un contrat fixe,
- des cartes de légitimation (paiement d'indemnités complémentaires en cas de chômage temporaire, de prépension (RCC), de maladie ou d'accident),
071.69.80.40 pour plus d'informations
À propos de vos congés32 jours de congé pour recharger vos batteries
- vous bénéficiez de 20 jours de congés légaux par an, principalement répartis pendant les périodes de fermeture collective en été et en hiver, selon le calendrier du secteur de la construction (CP124).
- À cela s’ajoutent 12 jours de repos compensatoire, accordés en raison de l’horaire de 40 heures par semaine. Ces jours de récupération sont planifiés en fonction de l’organisation de l’entreprise et selon les règles du secteur.