Back-up Shiftleader

Il y a 1 jour

Asse, Flanders, Belgique WIOSS WITRON On Site Services GmbH Temps plein

In de wereld van logistiek en automatisering is de WITRON Group een toonaangevende speler. Van ontwerp en implementatie tot onderhoud en optimalisatie van geautomatiseerde logistieke systemen: onze medewerkers zorgen ervoor dat distributiecentra dag en nacht blijven draaien. Onze teams bestaan uit veel meer dan onderhoudstechniekers, elektrotechnici en engineers alleen. Het zijn de experts die met hun technische kennis en betrokkenheid de continuïteit van onze klanten waarborgen.

Als onderdeel van de WITRON Group staat WIOSS BeNeLux voor jarenlange ervaring en diepgaande expertise op het gebied van service, onderhoud en operationeel beheer van geautomatiseerde logistieke systemen. Dagelijks werken wij aan innovatieve oplossingen binnen enkele van de meest geavanceerde distributiecentra van Europa.



Back-up Shiftleader – DC Delhaize (Interne vacature)

Rotatiediensten (vroege, late en weekenddiensten)

Wil jij jouw technische expertise combineren met het begeleiden en motiveren van een team? In deze functie ondersteun je de Shiftleader bij de dagelijkse aansturing van de onderhoudsafdeling en speel je een belangrijke rol in het behalen van operationele doelstellingen.

Wij bieden jou

  • Een uitdagende functie in een hightech werkomgeving
  • Een afwisselend ploegensysteem met vroege, late en weekenddiensten
  • Een aantrekkelijk salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden
  • Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden binnen een internationaal groeiende organisatie
  • Werken bij een internationaal familiebedrijf en marktleider in logistieke automatiseringsoplossingen

Jouw rol in het team

Als Back-up Shiftleader ondersteun je de Shiftleader bij de dagelijkse operationele aansturing van het onderhoudsteam. Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer, stimuleert samenwerking en draagt actief bij aan het verbeteren van processen en prestaties.

Je verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:

  • Aansturen, begeleiden en motiveren van een team van circa vijf Maintenance Technicians
  • Ondersteunen bij de dagelijkse planning en verdeling van werkzaamheden
  • Bewaken, evalueren en verbeteren van werkprocessen en onderhoudsactiviteiten
  • Werken op basis van vooraf vastgestelde prestatie-indicatoren (KPI's)
  • Coachen en begeleiden van technici op de werkvloer vanuit een hands-on aanpak
  • Signaleren van verbetermogelijkheden en actief bijdragen aan procesoptimalisaties
  • Ondersteunen bij beoordelings-, functionerings- en ontwikkelgesprekken
  • Toezien op de naleving van veiligheidsvoorschriften, werkafspraken en kwaliteitsstandaarden
  • De Shiftleader ondersteunen bij het realiseren van operationele doelstellingen en continuïteit binnen de afdeling
  • Fungeren als aanspreekpunt voor het team bij afwezigheid van de Shiftleader

Wie zoeken wij?

  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een technische functie binnen een productie- of industriële omgeving
  • Je hebt kennis van productieprocessen, onderhoudsprocessen en technische installaties
  • Je bent in staat het overzicht te behouden binnen een dynamische en operationele omgeving
  • Je beschikt over sterke organisatorische vaardigheden en weet prioriteiten te stellen
  • Je denkt vooruit, handelt oplossingsgericht en neemt initiatief
  • Je bent stressbestendig en brengt structuur en rust binnen de werkzaamheden
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kunt medewerkers motiveren en coachen
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk
  • Je hebt een bewezen staat van dienst op het gebied van prestaties, samenwerking en betrouwbaarheid
  • Veiligheid staat voor jou altijd op de eerste plaats
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B en beschikt over eigen vervoer

Wat onze medewerkers zeggen

Uit onze meest recente medewerkerstevredenheidsenquête blijkt dat WITRON een organisatie is waar:

  • Medewerkers trots zijn op het werk dat zij uitvoeren.
  • Leidinggevenden een cultuur van respect, gelijkheid en samenwerking stimuleren.
  • Mensen plezier en uitdaging vinden in hun dagelijkse werkzaamheden.
  • De samenwerking tussen medewerkers en leidinggevenden positief en constructief verloopt.
  • Medewerkers met trots over WITRON praten.