Wegenwerker met rijbewijs C

Wat doe je

? Je voert herstellingen uit aan wegen, voetpaden …  Je plaatst en verwijdert straatmeubilair en betonnen blokken.  Je werkt met verschillende soorten pompen. Je zorgt voor de koppeling ervan.  Na een opleiding werk je soms met een wiellader, mini-graafmachine of andere tuigen.  In noodsituaties help je mee bij de bestrijding van onder andere wateroverlast, stormschade …  Je beheert en onderhoudt je voertuigen en gereedschappen.  Je werkt veilig en zorgt voor duidelijke werfsignalisatie.

 bij de stad.

Wat verwachten we van je?

Je hebt een goede lichamelijke conditie. Je voelt je verantwoordelijk voor je werk. Je hebt technisch inzicht. Dat is nodig bij het gebruik en onderhoud van materiaal. Je werkt graag in team. Je deelt je kennis graag met collega’s. Je vindt het oké om te werken in alle weersomstandigheden. Je bent gemiddeld 1 week per maand van wacht. Als je stand-by bent, kan je binnen 30 minuten op locatie zijn. Je herkent je in de van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.

Voorwaarden

Je hebt een rijbewijs C voor handgeschakelde versnellingen. Je voldoet aan de . In deze job ben je neutraal, want je hebt rechtstreeks contact met klanten. Daarom dragen we in deze functies geen uiterlijke symbolen van levensbeschouwelijke, religieuze, politieke of andere overtuiginge

Wat bieden we je?

Je start bij Stadsontwikkeling met een contract van onbepaalde duur.  Je werkt voltijds. Je werkplek is Herbouvillekaai 7/8, 2020 Antwerpen of Straalstraat 1, 2170 Antwerpen. Als je voltijds werkt, verdien je een maandelijks brutoloon van minstens 2464 euro als je geen relevante ervaring hebt, 2653 euro bij 5 jaar relevante ervaring en 2770 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de van de stad. Gebruik daarvoor je officiële functietitel: D1-polyvalent vakmedewerker.  Je krijgt ook veel extra voordelen: maaltijdcheques vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer hospitalisatieverzekering tandzorgverzekering aanvullend pensioen vakantiegeld eindejaarspremie smartphone met abonnement opleidingen kortingen en promoties in winkels en recreatieparken Je geniet van een goede werk-privébalans: een (voltijdse) werkweek van 38 uren met 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen en werk in de Antwerpse regio. We leggen een werfreserve aan van 6 maanden.  We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen. 

Selectieprocedure en -data

Eerst is er een telefonische screening. Als je slaagt voor de telefonische screening, volgt er een sollicitatiegesprek.

Je krijgt zo snel mogelijk je resultaat. Je kan dan een telefonisch feedbackgesprek aanvragen. 

Bereid je goed voor 

Solliciteer nu

Solliciteer ten laatste 30 september. Heb je een aan de selectie of werkvloer? Mail zo snel mogelijk een kopie van je attest naar . Als je correct hebt gesolliciteerd, ontvang je meteen een automatische bevestiging in je mailbox.

Heb je nog vragen?

Mail naar of bel ons op:

vragen over de selectieprocedure: Anne-Sophie Goossens – dossierbeheerder – 0487 23 60 01 vragen over de vacature: Tine Bevernage – recruiter – 0491 16 61 50

Veel succes