Business developer
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Onze klant is een toonaangevende partner op vlak van HR en welzijn met een breed dienstenpakket (o.m. payroll, compensations & benefits, HR-consultancy, welzijn op het werk). Vanuit hun kantoren verspreid over Vlaanderen ondersteunen ze bedrijven bij hun strategische personeelsvraagstukken.
Functieomschrijving
Ben jij dé strategische business developer die complexe B2B-salestrajecten tot een succes maakt? Wij zoeken een commercieel talent dat de deuren opent bij grote bedrijven. Geen klassieke HR-verkoop, wél de uitdaging om écht impactvolle deals te sluiten.
- New business hunting: Je spot en ontwikkelt nieuwe kansen bij grote bedrijven, met focus op HR-diensten zoals payroll, reward, mobility en well-being. Je krijgt ook kwalitatieve leads vanuit het callcentre.
- Consultative selling: Je voert diepgaande gesprekken met HR-managers, Compensation & Benefits-experten, CFO’s en andere C-levelprofielen over complexe thema’s – geen standaard sales pitch, maar luisteren, challengen en inhoudelijk meedenken.
- Salestraject van A tot Z: Je analyseert klantnoden, formuleert oplossingen, stelt offertes en presentaties op en leidt het commerciële luik van aanbestedingen.
- Relatieopbouw en netwerking: Je vertegenwoordigt hen op events en bouwt duurzame contacten uit die deuren openen.
- Nauwkeurige opvolging: Je plant en documenteert je acties in Salesforce, stemt af met je team en werkt samen naar commerciële successen.
- Expertiseopbouw: Je verdiept je in sectorale uitdagingen, relevante wetgeving en HR-tooling om steeds sterker te worden in je gesprek met klanten.
Jouw profiel
Dit heb je nodig voor de job
Voor de vacature business developer regio West- en Oost-Vlaanderen zoeken we onderstaand profiel:
- Je hebt minstens een eerste ervaring in business development (consultative selling in B2B) en beschikt over een bachelor- of masterdiploma.
- Affiniteit of ervaring met HR-oplossingen (zoals payroll, reward, mobility, warranten…) is een troef, maar geen must.
- Je bent een netwerker met overtuigingskracht, die graag langdurige salescycli aangaat.
- Je kan autonoom werken, bent resultaatgericht en neemt ownership in elk traject.
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands, kennis van het Frans is mooi meegenomen.
- Je bent flexibel in verplaatsingen binnen de regio.
Wij bieden jou
Je loon en extralegale voordelen
Zo ziet je pakket eruit:
- Afhankelijk van je ervaring, ligt je brutoloon tussen de 4000 en 5500 euro per maand.
- Bedrijfswagen + tank/laadkaart.
- Je krijgt maaltijdcheques voor elke gewerkte dag.
- Je hebt recht op ecocheques.
- Groeps- en hospitalisatieverzekering.
- Je krijgt een GSM van het werk.
- Je volgt opleidingen die je helpen groeien in je job.
- 40-uren week
- 20 wettelijke verlofdagen & 12 ADV-dagen
- Verlof vrij te kiezen