Infirmier en Chef

Contrat : CDI – Temps plein soit 38h/semaine

Horaires : Rôle de garde

Département : Direction infirmière

Prise de fonction : dès que possible

Votre mission et vos responsabilités :

Sous l'autorité de l'Infirmier Chef de Services et de la Direction du Département Infirmier, l'Infirmier Chef contribue à la coordination quotidienne de l'unité de soins et au bon fonctionnement de celle-ci et ce, conformément aux directives institutionnelles.

Dans ce cadre, vous serez amené.e à :

Exercer votre fonction conformément à l'A.R. du 13 juillet 2006 relatif à la fonction d'infirmier·ière en chef

Assurer la continuité, la qualité et la sécurité des soins dispensés aux patients

Contribuer à une prise en charge du patient cohérente avec ses objectifs thérapeutiques et adaptée à ses besoins

Organiser et coordonner l'activité infirmière et soignante de l'unité en fonction des besoins des patients

Encadrer et accompagner les équipes infirmières et soignantes dans leur fonctionnement quotidien

Veiller à l'application des procédures, protocoles institutionnels et règles de bonne pratique ;

Participer à la planification et à l'ajustement des ressources humaines en collaboration avec l'Infirmier Chef de services

Accomplir votre mission en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire ainsi qu’avec les Responsables des différents services de l’Hôpital (pharmacie, paramédicaux, logistique, diététique, admissions, etc.)

Encadrer, accompagner et mobiliser les collaborateurs, soutenir le développement de leurs compétences et contribuer à un climat de travail constructif

Assurer l'accueil, l'accompagnement et l'encadrement des nouveaux collaborateurs, étudiants et stagiaires

En concertation avec l’Infirmier Chef de Service, identifier les besoins de formation de l'équipe et en assurer le suivi administratif et organisationnel en collaboration avec le service RH Formation

Contribuer à la mise en œuvre de la politique infirmière et des projets institutionnels

Participer au suivi des indicateurs qualité et aux démarches d'amélioration continue

Participer à la gestion optimale des ressources matérielles et des équipements mis à disposition

Signaler à sa hiérarchie les difficultés organisationnelles, humaines ou cliniques rencontrées au sein de l'unité

Votre profil :

Savoirs

Vous possédez le diplôme de bachelier en soins infirmiers

Vous disposez du visa et de l’agrément permettant l’exercice de la profession en Belgique

Vous êtes titulaire d’un master en santé publique ou du diplôme de cadre de santé, ou vous vous engagez à entreprendre et à suivre la formation complémentaire requise en vue de l’exercice de la fonction d’infirmier en chef et à accomplir les démarches nécessaires afin d’obtenir le titre requis et ce, dans un délai de deux ans

Une expérience dans une fonction similaire est un véritable atout

Bonnes connaissances des pratiques infirmières et de l’organisation hospitalière

Maitrise des outils informatiques liés à la gestion des soins et du dossier patients

Une expérience dans la conduite du changement et des projets d’amélioration est un atout

Savoir-faire

Capacité à animer, guider et mobiliser une équipe dans l’atteinte des objectifs du service

Capacité à organiser et coordonner le travail d’une équipe en faisant preuve de créativité, d'ouverture aux changements et de dynamisme

Aptitude à gérer les priorités, planifier les activités d’un service de soins et gérer les situations imprévues

Capacité à prendre des décisions de manière autonome dans le respect du cadre légal et institutionnel

Excellentes capacités de communication avec les patients, les proches et les différents intervenants

Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire

Bonnes capacités rédactionnelles et administratives

Savoir-être

Flexibilité et capacité d’adaptation selon la situation

Capacité à analyser une situation avec objectivité

Capacité relationnelle d’écoute, de négociation et de remise en questionAssertivitéLeadershipSens des responsabilitésEsprit d'équipe

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre notre hôpital, c’est aussi entrer dans un lieu où la reconstruction est au cœur de tout. Chaque patient vit une histoire forte, et chaque membre du personnel - soignant, administratif, technique, logistique - contribue à cette transformation. Ici, tout le monde a un impact réel.

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