Description de l'annonce

Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (H/F/X)

Votre mission

Pour le compte d'une entreprise industrielle en pleine croissance, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance afin de garantir le bon fonctionnement des équipements de production et des infrastructures du site.

Véritable acteur de terrain, vous assurez la maintenance préventive et corrective des installations tout en contribuant à l'amélioration continue des performances et de la sécurité.

Vos responsabilités

Maintenance des équipements

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements industriels.
• Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et pneumatiques.
• Effectuer les réparations nécessaires et réaliser des travaux de soudure sur acier et inox.
• Contrôler régulièrement l'état des installations et signaler toute anomalie.

Maintenance des infrastructures

• Assurer l'entretien général des bâtiments et installations annexes.
• Réaliser divers travaux techniques : remplacement d'éclairages, pose d'étagères, petites réparations, entretien des locaux et équipements de service.

Sécurité et qualité

• Appliquer rigoureusement les procédures de sécurité et de consignation.
• Veiller au respect des normes d'hygiène, de qualité et d'environnement.
• Identifier les risques potentiels et proposer des actions préventives.

Gestion de la maintenance

• Encoder et suivre les interventions dans la GMAO.
• Assurer la traçabilité des opérations réalisées.
• Participer à la gestion des pièces de rechange et des consommables.

Support à la production

• Intervenir rapidement en cas d'arrêt ou de dysfonctionnement des installations.
• Collaborer avec les équipes de production et les différents services afin de garantir la disponibilité des équipements.
• Participer aux démarches d'amélioration continue.

Votre profil

• Formation en maintenance industrielle ou expérience significative dans une fonction similaire.
• Bonnes connaissances en mécanique et en électricité industrielle.
• Capacité à intervenir aussi bien sur des problématiques mécaniques qu'électriques.
• Connaissance des techniques de maintenance préventive et curative.
• Respect des règles de sécurité et des procédures de consignation.
• Une expérience avec un logiciel de GMAO constitue un réel atout.
• Des compétences en soudure sont appréciées.

Vos qualités

• Réactif(ve) et capable de gérer les imprévus.
• Autonome et rigoureux(se).
• Polyvalent(e) et orienté(e) terrain.
• Esprit d'équipe et bonne communication.
• Force de proposition pour améliorer les équipements et les processus.
• Sens des responsabilités et respect des procédures.

Informations complémentaires

• Horaires en rotation :
  • 06h00 - 14h00
  • 14h00 - 22h00
  • 08h00 - 17h00
• Système de garde : la semaine effectuée en horaire 14h00-22h00 correspond également à la semaine d'astreinte.
• Répartition des interventions : environ 50 % mécanique / 50 % électricité.
• Équipe maintenance composée actuellement d'un Responsable Maintenance, d'un Technicien de Maintenance, d'un stagiaire PFI en électromécanique et de deux mécaniciens-soudeurs.
• Poste créé dans le cadre de l'internalisation des compétences de maintenance afin d'accompagner durablement le développement du site.

Notre offre

Perspectives

L'équipe maintenance est aujourd'hui volontairement à taille humaine. Si les possibilités d'évolution hiérarchique sont limitées à court terme, le poste offre de véritables défis techniques avec la transformation du site, l'arrivée de nouveaux équipements et une automatisation croissante des installations dans les prochaines années.

Ce que nous vous offrons

Un contrat stable au sein d'une entreprise reconnue dans son secteur.

Un environnement technique stimulant et varié.

Des projets d'envergure avec la construction d'une nouvelle usine et de nouveaux bureaux.

Une participation active à la modernisation du site et aux futurs projets d'automatisation.

Un salaire compris entre 19 € et 21 € brut/heure selon votre expérience, avec possibilité de discussion pour les profils particulièrement expérimentés.

Chèques-repas de 10 €.

Frais de déplacement.

Prime de garde.

Prime de pause.

Prime de présentéisme.

Prime de fin d'année.

12 jours de RTT par an.

About Us

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Avec plus de 70 ans d’expérience dans le recrutement, D