HR & Office Support - Boom

Il y a 24 heures

Boom, Flanders, Belgique Michael Page Temps plein



In deze brede functie combineer je HR-administratie, office management en operationele ondersteuning. Je ondersteunt rechtstreeks de verantwoordelijke van de vestiging en bent een belangrijk aanspreekpunt voor de medewerkers op de site.

  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor algemene administratieve en praktische vragen.
  • Je ondersteunt de siteverantwoordelijke bij de dagelijkse organisatie.
  • Je onderhoudt contacten met externe partners en leveranciers.
  • Je organiseert praktische en facility-gerelateerde zaken.
  • Je controleert en volgt leveranciersfacturen op in samenwerking met de boekhouding.
  • Je beheert bestellingen van praktische benodigdheden voor de medewerkers.
  • Je biedt eerstelijnsondersteuning bij HR-gerelateerde vragen.
  • Je volgt aanwezigheden, afwezigheden en ziekte op.
  • Je verzamelt en verwerkt variabele gegevens voor de payroll.
  • Je stelt arbeidscontracten op en verwerkt personeelswijzigingen.
  • Je organiseert de onboarding en offboarding van medewerkers.
  • Je bestelt en beheert onder andere laptops, badges en andere benodigdheden voor nieuwe medewerkers.
  • Je werkt met verschillende HR- en administratieve systemen.
  • Je gaat discreet en zorgvuldig om met vertrouwelijke personeelsinformatie.




  • proactief en zelfstandig te werk gaat;
  • zelf informatie opzoekt en vragen stelt wanneer iets niet duidelijk is;
  • verantwoordelijkheid neemt en zaken zelfstandig opvolgt;
  • georganiseerd, nauwkeurig en administratief sterk is;
  • comfortabel is in een brede functie waarin HR, administratie en operations samenkomen;
  • discreet omgaat met gevoelige informatie;
  • bij voorkeur al een eerste ervaring of achtergrond binnen HR of personeelsadministratie heeft;
  • vlot Nederlands spreekt en een zeer goede kennis van het Frans heeft;
  • voldoende sterk is in het Frans om opleidingen en interne communicatie in het Frans te volgen.




  • Een functie met veel autonomie en ownership.
  • Een gevarieerd takenpakket waarin HR, administratie en operations samenkomen.
  • Een omgeving waarin initiatief sterk wordt gewaardeerd.
  • Ondersteuning en opleiding bij de start.
  • Verschillende mogelijkheden om op termijn binnen de organisatie verder te groeien.
  • Een mooie springplank voor iemand die zich op langere termijn verder wil ontwikkelen binnen een internationale omgeving.