It Director

Il y a 7 jours

Kapellen, Flanders, Belgique Everest Recruitment Temps plein
IT DIRECTORVoor een internationale organisatie met complexe, operationele activiteiten zoeken we een ervaren IT Director. Je krijgt de verantwoordelijkheid over een brede IT-omgeving en leidt de verdere professionalisering van de organisatie.
De voorbije jaren werd een stevige technologische basis gelegd. De volgende fase draait om focus, betrouwbaarheid en aantoonbare bedrijfswaarde. Je brengt structuur in de IT-werking, maakt scherpe keuzes en zorgt ervoor dat strategie en uitvoering beter op elkaar aansluiten.
Is this the next step in your career Find out if you are the right candidate by reading through the complete overview below.
JOUW ROLAls IT Director vertaal je de bedrijfsstrategie naar een realistische en gedragen IT-roadmap. Je bewaakt de samenhang tussen applicaties, infrastructuur, data, cybersecurity en projectuitvoering.
Je bent zowel strategisch klankbord als daadkrachtige leider. Je luistert naar de behoeften van de business, maar durft ook prioriteiten te stellen en grenzen aan te geven wanneer capaciteit, risico's of toegevoegde waarde dat vereisen.
Je belangrijkste

verantwoordelijkheden:
Een duidelijke IT-strategie en roadmap ontwikkelen, met heldere prioriteiten, eigenaarschap en meetbare resultaten.
Een stabiele en voorspelbare IT-dienstverlening garanderen.
Het IT-operatingmodel verder professionaliseren met duidelijke processen, verantwoordelijkheden en servicelevels.
Applicaties, integraties en het datalandschap gericht verder ontwikkelen.
Een praktisch kader uitwerken voor datagovernance, automatisering en verantwoord gebruik van AI.
Datakwaliteit, data-eigenaarschap en datagedreven besluitvorming versterken.
De cybersecuritystrategie, risicobeheersing en structurele rapportering verder uitbouwen.
Continuïteit, privacy, identity & access management en disaster recovery bewaken.
Het IT-managementteam aansturen en samenwerking over de verschillende IT-domeinen heen bevorderen.
Leveranciers en externe partners sturen op kwaliteit, kosten, kennisoverdracht en gerealiseerde waarde.
Samen met directie en business beslissingen nemen over prioriteiten, risico's en investeringen.
Efficiëntie realiseren in processen, tooling, licenties en externe ondersteuning, zonder de continuïteit in gevaar te brengen.
WIE ZOEKEN WE?Je bent een ervaren IT-leider die strategisch inzicht combineert met executiekracht, zakelijk inzicht en sterk people management. Je brengt rust en duidelijkheid in een complexe omgeving en weet mensen mee te nemen in verandering.
We zoeken iemand met:Ruime leidinggevende ervaring binnen IT, bij voorkeur in een middelgrote of grote internationale organisatie.
Ervaring met het stabiliseren en professionaliseren van een bestaande IT-organisatie.
Brede kennis van IT-operations, bedrijfsapplicaties, infrastructuur, data en cybersecurity.
Ervaring met complexe veranderprogramma's, budgetverantwoordelijkheid en leveranciersmanagement.
Ervaring met het aansturen van multidisciplinaire en hybride teams.
Een heldere visie op data, AI-governance, cyberrisico's en businesscontinuïteit.
Sterk stakeholdermanagement en het vermogen om respectvol maar duidelijk en besluitvaardig op te treden.
Een pragmatische aanpak, met aandacht voor zowel strategie als concrete uitvoering.
Een vlotte beheersing van het Nederlands en Engels.
De bereidheid om regelmatig aanwezig te zijn op de hoofdzetel in de regio Antwerpen.
Ervaring in een internationale, logistieke, industriële of operationele omgeving is een belangrijke troef.
Een bachelor
- of masterdiploma in IT, engineering, economie of een verwant vakgebied is wenselijk. Gelijkwaardige ervaring komt eveneens in aanmerking. Kennis van ERP-platformen, integratielandschappen, data-oplossingen en het Microsoft-ecosysteem is een plus.
WAT MAAKT DEZE FUNCTIE INTERESSANT?Je komt terecht in een organisatie waar IT een belangrijke rol speelt in de verdere groei en professionalisering. Er ligt al een sterke basis, maar er is ruimte om richting te geven, keuzes te maken en zichtbare impact te realiseren.
Dit is een functie voor een IT-leider die:Een betrouwbare en transparante IT-organisatie wil bouwen.
Technologie wil koppelen aan concrete bedrijfsresultaten.
Een gefocuste en haalbare veranderportfolio kan neerzetten.
Cyberweerbaarheid en continuïteit structureel wil versterken.
Data en AI op een veilige en relevante manier wil inzetten. xsgtzvkEen betrokken team wil ontwikkelen met duidelijk eigenaarschap en een sterke samenwerking met de business.