HR medewerker
Il y a 4 heures
Genk, Vlaanderen, Belgique
HR.chitects
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Onze klant is een gevestigde waarde en
Europese koploper
in de wereld van
duurzame verpakkingsoplossingen . Met
meer dan vijftig jaar ervarin g, ultramoderne productiesites en een continue drang naar innovatie levert dit familiebedrijf maatwerk aan uiteenlopende sectoren. Omdat de vraag naar milieuvriendelijke producten blijft stijgen, bouwt de organisatie momenteel vol energie aan een
gloednieuwe, hoogtechnologische productielocatie in Oost-Limbur g. Achter elke product dat de fabriek verlaat, zit een geolied proces waar mens en techniek samenkomen. Binnen de rol van
HR medewerker
schrijf je mee aan een sterk HR-fundament op deze nieuwe locatie, waar
collegialiteit en een no-nonsense aanpak
vooropstaan. Samen met de lokale leidinggevenden zorg je ervoor dat talent de weg vindt naar de werkvloer en daar met plezier blijft werken. Getriggerd? Lees dan snel verder
Takenpakket In deze rol : Je richt gerichte
rekruteringscampagnes
in voor de lokale productieploegen en onderhoudt nauwe contacten met externe wervingspartners. Je verwerkt de
tijdsregistraties
en afwezigheden met uiterste precisie, wat leidt tot een foutloze maandelijkse loonvoorbereiding. Je coördineert het volledige
onboardingtraject , waardoor nieuwe medewerkers vanaf dag één een warm welkom en duidelijke begeleiding ervaren. Je staat als benaderbaar aanspreekpunt klaar op de werkvloer voor vragen over
sociale wetgeving , verlofregelingen en personeelsdossiers. Je analyseert cijfers rond absenteïsme en zet deze om in heldere
rapporteringen
om het retentiebeleid gericht bij te sturen.
Profiel Voor de functie ben jij : Je beschikt over minimaal drie jaar relevante
werkervaring
binnen een soortgelijke mens- en procesgerichte rol, bij voorkeur in een productieomgeving. Ervaring met
tijdsregistratiesystemen
en HR-software is een troef, maar vooral je vermogen om nieuwe digitale tools snel op te pikken telt. Collega's omschrijven jou als een
organisatorisch talent
dat gestructureerd werkt, prioriteiten stelt en discreet omgaat met vertrouwelijke informatie. Vlotte uitdrukking in het
Nederlands
stelt je in staat om gemakkelijk te schakelen met zowel arbeiders, management als externe partners.
Aanbod Wat mag je als HR medewerker verwachten : Maandelijks extra netto koopkracht dankzij royale
maaltijdcheques . Een uitgebreide
hospitalisatieverzekering
en een solide groepsverzekering voor de opbouw van jouw toekomst. Aanzienlijke tijdwinst en een zorgeloze ochtend door een
filevrije locatie
in de regio. Echte flexibiliteit in je dag met
glijdende werkuren
en opties voor periodiek thuiswerk. Een ruim budget en ruime tijd voor persoonlijke
ontwikkeling
via gerichte opleidingen. Een gloednieuwe
moderne werkplek
voorzien van een laptop, smartphone en ergonomische kantoorinrichting. Directe inspraak en de vrijheid om eigen
initiatieven
uit te rollen op een splinternieuwe site. Korte communicatielijnen in een warme
familiale cultuur
waar jouw stem daadwerkelijk telt.
Interesse in deze vacature? Solliciteer snel en we nemen meteen contact met je op
Europese koploper
in de wereld van
duurzame verpakkingsoplossingen . Met
meer dan vijftig jaar ervarin g, ultramoderne productiesites en een continue drang naar innovatie levert dit familiebedrijf maatwerk aan uiteenlopende sectoren. Omdat de vraag naar milieuvriendelijke producten blijft stijgen, bouwt de organisatie momenteel vol energie aan een
gloednieuwe, hoogtechnologische productielocatie in Oost-Limbur g. Achter elke product dat de fabriek verlaat, zit een geolied proces waar mens en techniek samenkomen. Binnen de rol van
HR medewerker
schrijf je mee aan een sterk HR-fundament op deze nieuwe locatie, waar
collegialiteit en een no-nonsense aanpak
vooropstaan. Samen met de lokale leidinggevenden zorg je ervoor dat talent de weg vindt naar de werkvloer en daar met plezier blijft werken. Getriggerd? Lees dan snel verder
Takenpakket In deze rol : Je richt gerichte
rekruteringscampagnes
in voor de lokale productieploegen en onderhoudt nauwe contacten met externe wervingspartners. Je verwerkt de
tijdsregistraties
en afwezigheden met uiterste precisie, wat leidt tot een foutloze maandelijkse loonvoorbereiding. Je coördineert het volledige
onboardingtraject , waardoor nieuwe medewerkers vanaf dag één een warm welkom en duidelijke begeleiding ervaren. Je staat als benaderbaar aanspreekpunt klaar op de werkvloer voor vragen over
sociale wetgeving , verlofregelingen en personeelsdossiers. Je analyseert cijfers rond absenteïsme en zet deze om in heldere
rapporteringen
om het retentiebeleid gericht bij te sturen.
Profiel Voor de functie ben jij : Je beschikt over minimaal drie jaar relevante
werkervaring
binnen een soortgelijke mens- en procesgerichte rol, bij voorkeur in een productieomgeving. Ervaring met
tijdsregistratiesystemen
en HR-software is een troef, maar vooral je vermogen om nieuwe digitale tools snel op te pikken telt. Collega's omschrijven jou als een
organisatorisch talent
dat gestructureerd werkt, prioriteiten stelt en discreet omgaat met vertrouwelijke informatie. Vlotte uitdrukking in het
Nederlands
stelt je in staat om gemakkelijk te schakelen met zowel arbeiders, management als externe partners.
Aanbod Wat mag je als HR medewerker verwachten : Maandelijks extra netto koopkracht dankzij royale
maaltijdcheques . Een uitgebreide
hospitalisatieverzekering
en een solide groepsverzekering voor de opbouw van jouw toekomst. Aanzienlijke tijdwinst en een zorgeloze ochtend door een
filevrije locatie
in de regio. Echte flexibiliteit in je dag met
glijdende werkuren
en opties voor periodiek thuiswerk. Een ruim budget en ruime tijd voor persoonlijke
ontwikkeling
via gerichte opleidingen. Een gloednieuwe
moderne werkplek
voorzien van een laptop, smartphone en ergonomische kantoorinrichting. Directe inspraak en de vrijheid om eigen
initiatieven
uit te rollen op een splinternieuwe site. Korte communicatielijnen in een warme
familiale cultuur
waar jouw stem daadwerkelijk telt.
Interesse in deze vacature? Solliciteer snel en we nemen meteen contact met je op