Administrateur RH
Il y a 10 heures
Asse, Flanders, Belgique
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HR Support – GXO, site de Zellik
Logistics at full potential
Vous êtes un(e) professionnel(le) des ressources humaines qui aime évoluer dans un environnement dynamique et souhaite poursuivre son développement au sein d'une organisation internationale ? Alors cette opportunité est faite pour vous. GXO Logistics recherche un(e) HR Support pour un poste de 38 heures par semaine sur son site de Zellik.
Vos missions
- Fournir un support RH de première ligne aux managers et aux collaborateurs concernant les politiques RH, les procédures et toutes les questions liées aux ressources humaines.
- Assurer un parcours d'intégration (onboarding) fluide et accueillant pour les nouveaux collaborateurs.
- Gérer l'administration du personnel en veillant à ce que les dossiers du personnel et les documents RH soient exacts, conformes, confidentiels et constamment mis à jour dans les systèmes RH.
- Assurer le suivi et la gestion des différents types d'absences (maladie, congés, absences diverses) en collaboration avec l'équipe Time & Attendance.
- Collaborer étroitement avec les équipes Operations afin d'apporter un accompagnement et des conseils RH pragmatiques.
- Être présent(e) sur le terrain afin de soutenir les collaborateurs et de promouvoir une culture de travail positive.
- Soutenir la mise en œuvre des initiatives RH de GXO au niveau du site.
- Collaborer avec l'équipe HR Business Partner sur site ainsi qu'avec les collègues de l'administration RH dans les différentes régions afin d'améliorer continuellement les processus RH.
- Participer activement aux initiatives en matière de santé, de sécurité et de développement durable sur le site.
Votre profil
- Excellente maîtrise du néerlandais et du français, à l'oral comme à l'écrit. Une connaissance de base de l'anglais est requise.
- Vous êtes titulaire d'un bachelier en Ressources Humaines, ou vous possédez un diplôme de l'enseignement secondaire complété par au moins deux ans d'expérience dans une fonction RH.
- Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale belge ainsi que des principes fondamentaux de la sécurité sociale.
- Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les systèmes d'information RH (HRIS).
- Vous maîtrisez Microsoft Office, en particulier Word et Excel.
- Vous avez de l'expérience avec des systèmes HRIS, tels que Visma, SD Worx ou des solutions similaires.
- Vous êtes rigoureux(se), proactif(ve), orienté(e) service et accordez une grande importance aux détails.
- En raison de la localisation du site et de déplacements occasionnels vers d'autres implantations, un permis de conduire est indispensable. Ce que nous vous offrons
- Un contrat de 38 heures par semaine, avec une présence sur site.
- Un environnement de travail dynamique où le développement personnel et les initiatives individuelles sont encouragés.
- L'accès à GXO University pour soutenir votre développement professionnel et personnel.
- Une fonction variée dans laquelle chaque journée est différente.
- Une culture d'entreprise entrepreneuriale, ouverte et conviviale. Unlock the potential of your future Votre environnement de travail Travailler chez GXO Logistics, c'est évoluer au sein d'une organisation internationale et dynamique. Vous rejoignez un environnement stimulant offrant de nombreuses possibilités d'évolution, d'apprentissage et d'initiative personnelle. Chez GXO, chaque collaborateur est acteur de sa propre réussite. Quel que soit votre poste, vous relevez chaque jour de nouveaux défis qui vous permettent de développer pleinement votre potentiel. Nous vous accompagnons dans votre développement afin que vous puissiez contribuer activement à la réussite et à l'esprit entrepreneurial de notre organisation. La satisfaction de nos clients, le développement de nos collaborateurs et la durabilité sont au cœur de la philosophie de GXO Logistics. Aujourd'hui, GXO figure parmi les trois plus grands prestataires logistiques au monde. En savoir plus sur GXO Logistics ? Regardez la vidéo ci-dessous ou consultez notre site internet : gxo.com En résumé, c'est votre prochaine opportunité Pour plus d'informations, veuillez contacter Nirushka Singh, Corporate Recruiter (she/her), par e-mail à nirushka.singh@gxo.com. #LI-DH1 Intéressé(e) ? Postulez via le bouton de candidature et joignez votre CV le plus récent. « We engineer faster, smarter, leaner supply chains. » Toute démarche de prospection commerciale ou de recrutement liée à cette offre n'est pas souhaitée. GXO est un leader mondial des solutions innovantes de supply chain. Nous aidons les entreprises les plus performantes au monde à gérer leurs flux logistiques de manière plus efficace grâce à nos technologies et à nos services. Notre plus grande force réside dans nos équipes internationales, composées de collaborateurs dynamiques, innovants et talentueux, qui font de GXO un employeur de référence. Les informations ci-dessus décrivent la nature générale et le niveau des responsabilités liées à cette f
- Fournir un support RH de première ligne aux managers et aux collaborateurs concernant les politiques RH, les procédures et toutes les questions liées aux ressources humaines.
- Assurer un parcours d'intégration (onboarding) fluide et accueillant pour les nouveaux collaborateurs.
- Gérer l'administration du personnel en veillant à ce que les dossiers du personnel et les documents RH soient exacts, conformes, confidentiels et constamment mis à jour dans les systèmes RH.
- Assurer le suivi et la gestion des différents types d'absences (maladie, congés, absences diverses) en collaboration avec l'équipe Time & Attendance.
- Collaborer étroitement avec les équipes Operations afin d'apporter un accompagnement et des conseils RH pragmatiques.
- Être présent(e) sur le terrain afin de soutenir les collaborateurs et de promouvoir une culture de travail positive.
- Soutenir la mise en œuvre des initiatives RH de GXO au niveau du site.
- Collaborer avec l'équipe HR Business Partner sur site ainsi qu'avec les collègues de l'administration RH dans les différentes régions afin d'améliorer continuellement les processus RH.
- Participer activement aux initiatives en matière de santé, de sécurité et de développement durable sur le site.
Votre profil
- Excellente maîtrise du néerlandais et du français, à l'oral comme à l'écrit. Une connaissance de base de l'anglais est requise.
- Vous êtes titulaire d'un bachelier en Ressources Humaines, ou vous possédez un diplôme de l'enseignement secondaire complété par au moins deux ans d'expérience dans une fonction RH.
- Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale belge ainsi que des principes fondamentaux de la sécurité sociale.
- Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les systèmes d'information RH (HRIS).
- Vous maîtrisez Microsoft Office, en particulier Word et Excel.
- Vous avez de l'expérience avec des systèmes HRIS, tels que Visma, SD Worx ou des solutions similaires.
- Vous êtes rigoureux(se), proactif(ve), orienté(e) service et accordez une grande importance aux détails.
- En raison de la localisation du site et de déplacements occasionnels vers d'autres implantations, un permis de conduire est indispensable. Ce que nous vous offrons
- Un contrat de 38 heures par semaine, avec une présence sur site.
- Un environnement de travail dynamique où le développement personnel et les initiatives individuelles sont encouragés.
- L'accès à GXO University pour soutenir votre développement professionnel et personnel.
- Une fonction variée dans laquelle chaque journée est différente.
- Une culture d'entreprise entrepreneuriale, ouverte et conviviale. Unlock the potential of your future Votre environnement de travail Travailler chez GXO Logistics, c'est évoluer au sein d'une organisation internationale et dynamique. Vous rejoignez un environnement stimulant offrant de nombreuses possibilités d'évolution, d'apprentissage et d'initiative personnelle. Chez GXO, chaque collaborateur est acteur de sa propre réussite. Quel que soit votre poste, vous relevez chaque jour de nouveaux défis qui vous permettent de développer pleinement votre potentiel. Nous vous accompagnons dans votre développement afin que vous puissiez contribuer activement à la réussite et à l'esprit entrepreneurial de notre organisation. La satisfaction de nos clients, le développement de nos collaborateurs et la durabilité sont au cœur de la philosophie de GXO Logistics. Aujourd'hui, GXO figure parmi les trois plus grands prestataires logistiques au monde. En savoir plus sur GXO Logistics ? Regardez la vidéo ci-dessous ou consultez notre site internet : gxo.com En résumé, c'est votre prochaine opportunité Pour plus d'informations, veuillez contacter Nirushka Singh, Corporate Recruiter (she/her), par e-mail à nirushka.singh@gxo.com. #LI-DH1 Intéressé(e) ? Postulez via le bouton de candidature et joignez votre CV le plus récent. « We engineer faster, smarter, leaner supply chains. » Toute démarche de prospection commerciale ou de recrutement liée à cette offre n'est pas souhaitée. GXO est un leader mondial des solutions innovantes de supply chain. Nous aidons les entreprises les plus performantes au monde à gérer leurs flux logistiques de manière plus efficace grâce à nos technologies et à nos services. Notre plus grande force réside dans nos équipes internationales, composées de collaborateurs dynamiques, innovants et talentueux, qui font de GXO un employeur de référence. Les informations ci-dessus décrivent la nature générale et le niveau des responsabilités liées à cette f