Ouvrier De Voirie

Description de l’entreprisePourquoi passer par Accent ?Spécialisées dans le secteur du bâtiment, Rosie et Claire, vos job coach humaines et à l’écoute, vous offrent la flexibilité d’une agence d’intérim combinée à la qualité d’une agence de sélection. Elles vous accompagnent de façon personnalisée, du début à la fin de votre parcours. Voici ce que vous pouvez attendre :Un entretien approfondi en agence pour bien comprendre vos attentes et vos compétences.
Un matching parfait entre

votre profil
et l’entreprise qui vous correspond.
Un accompagnement avant, pendant et après les entretiens pour vous préparer et vous rassurer à chaque étape.
Un suivi continu après votre prise de fonction pour garantir votre épanouissement au sein de l’entreprise. Avancez en toute confiance grâce à la reconnaissance d’Accent Construct dans le secteur du bâtiment. Intéressé.
E ? Contactez Rosie et Claire au 071 69 89 42 ou rendez-vous sur www.
Accentjobs.
Be Description de l’emploiNotre partenaire, spécialisé dans la construction de piscines et l’aménagement extérieur, est à la recherche d’un machiniste terrassier.
Vous effectuez les tâches suivantes :Travaux de terrassement incluant le creusement, le nivellement, le remblayage et la préparation des sols.
Conduite de pelleteuses, bulldozers, chargeuses et autres engins de terrassement avec précision et sécurité.
Pose de tuyaux d'égouts et à la mise en place de systèmes de drainage conformément aux spécifications techniques.
Maintenance des équipements Exigences du posteLes compétences requisesEn tant que machiniste terrassier :Vous avez une expérience significative d'au moins 1 an en conduite d'engins de terrassement.
Vous disposez de connaissances des pratiques, des matériaux et des équipements utilisés dans le secteur.
Vous avez un permis de conduire valide ArbeidsvoorwaardenVotre salaire et vos avantages extralégauxVoici ce que vous pouvez attendre: selon votre expérience, votre salaire se situe entre 19.436 et 20.669 euros par heurevous recevez des €115 écochèques en plus de votre salaireÀ propos de vos congés32 jours de congé pour recharger vos batteries vous bénéficiez de 20 jours de congés légaux par an, principalement répartis pendant les périodes de fermeture collective en été et en hiver, selon le calendrier du secteur de la construction (CP124).
à cela s’ajoutent 12 jours de repos compensatoire, accordés en raison de l’horaire de 40 heures par semaine. Ces jours de récupération sont planifiés en fonction de l’organisation de l’entreprise et selon les règles du secteur.