Technico-commercial | Bois | Cdi

Description de l'emploiNotre modèle repose sur une production locale, responsable et inclusive, alliant fiabilité industrielle, performance économique et impact social positif. Nous nous positionnons comme un partenaire de long terme, capable de proposer des solutions techniquement maîtrisées et alignées avec les exigences actuelles en matière de durabilité. Votre missionRattaché·e à la direction, vous jouez un rôle déterminant dans la structuration et le développement de notre activité commerciale.

Votre responsabilité principale consiste à bâtir, développer et sécuriser un portefeuille de clients B2 B récurrent et rentable. Vous contribuez également à structurer une fonction commerciale en pleine évolution. Grâce à votre compréhension technique du bois et de la production, vous devenez un interlocuteur stratégique entre les clients, la production et la direction, garantissant la pertinence technique, la compétitivité et la faisabilité des projets. Responsabilités1. Développement commercial

• Identifier et conquérir de nouveaux clients B2 B à fort potentiel
• Mettre en place une prospection ciblée, méthodique et qualitative
• Développer des marchés en ligne avec nos axes stratégiques
• Sécuriser des contrats récurrents assurant stabilité et visibilité des productions
• Représenter l'entreprise lors d'événements professionnels2. Gestion du portefeuille existant
• Assurer un suivi proactif des clients fidèles
• Maintenir un service fiable et réactif
• Développer les comptes existants (nouveaux projets, cross-selling, up-selling)
• Anticiper les risques et sécuriser les engagements commerciaux3. Structuration commerciale
• Déployer outils et méthodes (CRM, pipeline, reporting)
• Contribuer à structurer l'offre commerciale (gammes, argumentaires, conditions)
• Apporter une vision stratégique sur l'évolution de la fonction commerciale4. Expertise technique & gestion de projets
• Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées
• Évaluer la faisabilité technique et industrielle
• Élaborer les offres et assurer le suivi des projets de A à Z
• Garantir le respect des marges, délais et capacités de production5. Suivi client & pilotage
• Assurer le suivi post livraison et la satisfaction client
• Favoriser la récurrence et le développement des partenariats
• Suivre les indicateurs commerciaux et proposer des mesures d'améliorationProfilCompétences
• Expérience confirmée en développement commercial B2 B
• Connaissance du secteur bois, de la menuiserie ou de la construction
• Capacité à comprendre des enjeux techniques et industriels
• Aisance dans la gestion de relations clients complexes et à long termeQualités personnelles
• Autonomie, sens des responsabilités et esprit entrepreneurial
• Leadership commercial et vision stratégique
• Communication claire, professionnelle et orientée solutions
• Adhésion aux valeurs sociales et humaines d'un environnement de travail inclusifFormation & expérience
• Bac+2/3 (commerce ou technique) ou expérience équivalente
• Expérience dans un environnement industriel ou technique appréciée
• Expérience dans la construction ou structuration d'une fonction commerciale = atoutOffreNous vous offrons un contrat à durée indéterminée dans une entreprise humaine où chacun à sa place. xlxgzvr
• Déplacements fréquents : Belgique, Luxembourg, nord de la France
• Package comprenant une rémunération fixe et une part variable liée aux résultats commerciauxJ'attends votre cv par mail " " ou via le lien "postuler".