Orthoptist-optometrist

Goede zorg laat niemand achter

You could be just the right applicant for this job Read all associated information and make sure to apply.
AZ Sint-Jan heeft een duidelijke missie, geënt op een onbetwistbare solidariteit met iedereen die hulp nodig heeft. We zijn een open ziekenhuis, waar iedereen welkom is, los van (sociale) achtergrond, geloofsovertuiging en financiële draagkracht. Functieomschrijving

Voor onze dynamische polikliniek oogziekten zijn wij op zoek naar een enthousiaste orthoptist/optometrist die graag werkt in een gespecialiseerde omgeving waar techniek, precisie en patiëntenzorg samenkomen.
Wat ga je doen:
Je staat in voor de uitvoering van diverse technische onderzoeken zoals autorefractie, oogdrukmeting, OCT-en gezichtsveldonderzoeken, biometrie, topografie, endotheelceltelling,...
Je staat in om de visus te meten en optimale refractie te bepalen.
Je onderzoekt de oogbalans, de samenwerking van de ogen, het dieptezicht, het opsporen van oogbewegingsstoornissen bij zowel kinderen als volwassenen.
Profiel

Jouw profiel:
Je bent klantvriendelijk.
Je bent communicatief vaardig.
Je kan vlot structuur in je werk aanbrengen en coördineren.
Je bent een teamspeler met een collegiale en integere houding.
Je werkt probleemoplossend, overweegt alternatieven en onderbouwt je standpunt en geeft advies.
Je werkt verzorgd en correct volgens de interne afspraken.
Aanwervingsvoorwaarden

:
Je beschikt over een bachelor diploma of gelijkwaardig of het diploma hoger secundair onderwijs EN
Je beschikt over het visum van orthoptist
Aanbod

Wat bieden we aan?
Als

openbaar ziekenhuis

hebben we vele troeven, ontdek ze hieronder:
Voltijds contract, onbepaalde duur.
Verloning volgens de

IFIC

ziekenhuisbarema’s.
Overname van alle relevante

anciënniteit

en alle openbare anciënniteit.
Maaltijdcheques van € 5,50 per gewerkte dag (7u36).
Gratis

hospitalisatieverzekering

.
Attractiviteits

premie

, eindejaarspremie en vakantiegeld.
Tweede pensioenpijler.
Fietsvergoeding

.
Gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.
20 dagen wettelijk

verlof

8 extralegale dagen (à rato prestatie).
Bijkomende vrije dagen (ADV)-dagen vanaf 45, 50 en 55 jaar.
Mogelijkheid tot opnemen Vlaams zorgkrediet.
Aandacht voor welzijn op het werk.
Een dynamische en uitdagende werkomgeving met aandacht voor work-life balans.
Doelgerichte ondersteuning bij de ontwikkeling van jouw competenties.
Groeimogelijkheden in zowel een expertise functie als een hiërarchische functie.
Jaarlijkse

teambuildingactiviteiten

.
Enkele leuke extra's doorheen het jaar om onze medewerkers te bedanken voor hun inzet. xlxgzvr
Personeelsvereniging met tal van kortingen bij diverse handelaars, gunstige verzekeringstarieven, tussenkomst vakantiekampen kinderen, sportpremie, geschenken bij geboorte/huwelijk/pensioen, leuke Sint- & Paasactie, voordelige (groeps-)reizen, goedkopere bioscoop- en pretparktickets, … .
Als medewerker van AZ Sint-Jan geniet je van

voorrangsregels

bij inschrijving in

kinderdagverblijf

Blauwe Lelie.