Controlling Manager | Groeipotentieel | Kortrijk

Bedrijf

Voor een groeiende technologische organisatie zijn we op zoek naar een Controlling Manager die de leiding neemt over het controllingteam en een sleutelrol speelt in de verdere professionalisering van finance.

In deze functie krijg je de kans om een brug te slaan tussen project controlling, boekhouding en de business. Je draagt actief bij aan de ontwikkeling van een uniforme, toekomstgerichte controllingorganisatie en ondersteunt de verdere groei van de onderneming.

Functie

Als Controlling Manager combineer je people management met hands-on controlling. Je neemt de leiding over een team van controllers en bent verantwoordelijk voor de verdere uitbouw van een consistente controlling- en rapporteringsaanpak binnen de organisatie.

Je fungeert als sparringpartner voor projectleiders, operationele managers en het managementteam. Daarbij zorg je ervoor dat projectresultaten correct worden vertaald naar financiële resultaten en managementrapportering.

Deze functie combineert operationele betrokkenheid met strategische impact. Je helpt de organisatie evolueren van een rapporterende controllingomgeving naar een analyserende en businessgerichte financefunctie.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Je leidt, coacht en ontwikkelt een team van controllers en zorgt voor duidelijke prioriteiten, doelstellingen en samenwerking.
• Je bent verantwoordelijk voor een uniforme aanpak van project controlling, nacalculatie en rapportering binnen de organisatie.
• Je bewaakt de financiële opvolging van projecten, budgetten en resultaten en vertaalt deze naar heldere managementinzichten en besluitvorming.
• Je coördineert de maandelijkse afsluitingen en verzekert een correcte aansluiting tussen projectresultaten, financiële rapportering en boekhouding.
• Je neemt zelf de lead in de opvolging van enkele strategische of complexe projecten om nauw betrokken te blijven bij de business.
• Je initieert en begeleidt verbetertrajecten rond processen, rapportering, automatisering en datagedreven besluitvorming.
• Je bent regelmatig aanwezig op verschillende vestigingen en ondersteunt verandertrajecten om deze succesvol te implementeren.

Profiel

• Masterdenkniveau met relevante ervaring binnen controlling, audit of finance.
• Sterke analytische vaardigheden en een goed inzicht in de link tussen operationele, projectmatige en financiële resultaten.
• People manager met de ambitie en het potentieel om een team te coachen, structuur te creëren en verandering te begeleiden.
• Sterke business partner die stakeholders weet uit te dagen en financiële inzichten omzet in concrete acties.
• Communicatief, assertief en relationeel sterk.
• Professionele kennis van het Nederlands en Frans.
• Ervaring met Excel, Power BI en ERP-systemen; kennis van aanvullende rapporteringstools is een plus.

Aanbod

• Een uitdagende managementfunctie met een directe impact op de verdere ontwikkeling van finance binnen de organisatie.
• Een brede verantwoordelijkheid waarin people management, controlling, business partnering en procesverbetering samenkomen.
• Een functie met veel autonomie, verantwoordelijkheid en ruimte om mee te groeien met de onderneming.
• Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met een uitgebreid pakket extralegale voordelen.
• Een voltijdse functie in vast dienstverband binnen een ondernemende en mensgerichte werkomgeving.