Controlling Manager
Il y a 5 jours
Schoten, Flanders, Belgique
Conessence
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
Description Als Manager Financieel Beleid geef je leiding aan een team van 8 business controllers en finance controllers. Jij bent de schakel tussen de financiële operaties en de strategische besluitvorming van de organisatie. Je combineert sterk leiderschap met inhoudelijke expertise. Je duikt zelf mee in het vak. Leidinggeven & coachen Je leidt, coacht en ontwikkelt een matuur team van 8 FTE Je creëert een cultuur van eigenaarschap, proactiviteit en continu verbeteren Je rapporteert rechtstreeks aan de Financieel Directeur Financieel beleid & controlling Je organiseert en bewaakt het volledige financiële beleidsproces: budget, forecast, rapportering en financiële analyses Je zet een efficiënt beheerscontrolesysteem op en coördineert de opvolging van prestaties per afdeling Je bouwt het rapporteringssysteem verder uit: zowel wettelijke (BBC) als managementrapporteringen Je maakt managers verantwoordelijk voor hun eigen budget. Challenge hen en geef advies vanuit financieel inzicht Business partnering & advies Je adviseert directie en management met heldere, onderbouwde financiële analyses Je neemt deel aan staf
- en managementvergaderingen en vertegenwoordigt Finance op strategisch niveau Je volgt wet
- en regelgeving op en vertaalt dit naar de werking van het team Profile People management is voor jou geen bijrol maar een kernkwaliteit. Je weet hoe je een sterk team verder versterkt, zowel coachend als sturend. Daarnaast ben je inhoudelijk thuis in controlling en wil je zelf actief blijven bijdragen. Opleiding & ervaring Bachelor of master in een economische richting, of gelijkwaardig door ervaring Minimaal 5 jaar relevante ervaring in controlling of business partnering Aantoonbare leidinggevende ervaring — dit is een absolute vereiste Ervaring in complexe organisaties; kennis van de publieke sector of zorgsector is een pluspunt Competenties Sterke people manager: je combineert een coachende stijl met duidelijke sturing Echte business partner: je durft directie en managers te challengen met onderbouwde analyses Analytisch en cijfermatig sterk; accuraat en nauwkeurig Uitstekende communicator, mondeling en schriftelijk — met overtuigingskracht Assertief en politiek sensitief in een complexe stakeholderomgeving Veranderingsgericht, proactief en vernieuwingsgezind Integer, klantgericht en verantwoordelijkheidsbewust Systemen & talen Gevorderde Excel-kennis; ervaring met Power BI is een pluspunt SAP-kennis en BBC-rapporteringservaring zijn een voordeel Vloeiend Nederlands; Frans en/of Engels is een meerwaarde Offer Je stapt in een strategische rol met directe impact op de gehele organisatie en reële groeimogelijkheden richting een bredere Finance-verantwoordelijkheid. Verloning Competitief brutosalaris op basis van relevante werkervaring Bedrijfswagen + tankkaart of netto onkostenvergoeding Maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering GSM en laptop Werk-privébalans -urenweek met flexibele werkuren 2 dagen thuiswerk per week wettelijke vakantiedagen + extra ADV-dagen + optie tot 6 extra verlofdagen Omgeving Een maatschappelijk relevante organisatie met een warme, collegiale cultuur Een inhoudelijk sterk en zelfstandig team dat klaar is voor een nieuwe manager Een organisatie in volle transformatie — jouw impact is voelbaar
- en managementvergaderingen en vertegenwoordigt Finance op strategisch niveau Je volgt wet
- en regelgeving op en vertaalt dit naar de werking van het team Profile People management is voor jou geen bijrol maar een kernkwaliteit. Je weet hoe je een sterk team verder versterkt, zowel coachend als sturend. Daarnaast ben je inhoudelijk thuis in controlling en wil je zelf actief blijven bijdragen. Opleiding & ervaring Bachelor of master in een economische richting, of gelijkwaardig door ervaring Minimaal 5 jaar relevante ervaring in controlling of business partnering Aantoonbare leidinggevende ervaring — dit is een absolute vereiste Ervaring in complexe organisaties; kennis van de publieke sector of zorgsector is een pluspunt Competenties Sterke people manager: je combineert een coachende stijl met duidelijke sturing Echte business partner: je durft directie en managers te challengen met onderbouwde analyses Analytisch en cijfermatig sterk; accuraat en nauwkeurig Uitstekende communicator, mondeling en schriftelijk — met overtuigingskracht Assertief en politiek sensitief in een complexe stakeholderomgeving Veranderingsgericht, proactief en vernieuwingsgezind Integer, klantgericht en verantwoordelijkheidsbewust Systemen & talen Gevorderde Excel-kennis; ervaring met Power BI is een pluspunt SAP-kennis en BBC-rapporteringservaring zijn een voordeel Vloeiend Nederlands; Frans en/of Engels is een meerwaarde Offer Je stapt in een strategische rol met directe impact op de gehele organisatie en reële groeimogelijkheden richting een bredere Finance-verantwoordelijkheid. Verloning Competitief brutosalaris op basis van relevante werkervaring Bedrijfswagen + tankkaart of netto onkostenvergoeding Maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering GSM en laptop Werk-privébalans -urenweek met flexibele werkuren 2 dagen thuiswerk per week wettelijke vakantiedagen + extra ADV-dagen + optie tot 6 extra verlofdagen Omgeving Een maatschappelijk relevante organisatie met een warme, collegiale cultuur Een inhoudelijk sterk en zelfstandig team dat klaar is voor een nieuwe manager Een organisatie in volle transformatie — jouw impact is voelbaar