Head of Reward

Voor een gerenommeerde internationale speler zoeken wij een ervaren Head of Reward, Performance & Labour Relations.

All potential applicants are encouraged to scroll through and read the complete job description before applying.

Het betreft een strategische sleutelpositie voor een senior HR-professional die een voortrekkersrol wil opnemen in de ontwikkeling van rewardbeleid, performance management en sociale relaties binnen een complexe Benelux-organisatie.

Deze functie biedt een unieke combinatie van strategische verantwoordelijkheid en operationele betrokkenheid.

Je adviseert het senior management over kritische HR-thema's, bepaalt mee de langetermijnvisie en bent tegelijkertijd nauw betrokken bij de uitvoering van dossiers met een grote impact op de organisatie.

De uitdaging Als Head of Reward, Performance & Labour Relations ben je verantwoordelijk voor de verdere uitbouw en implementatie van een toekomstgerichte rewardstrategie, volledig afgestemd op de bedrijfsdoelstellingen en de evoluerende wet- en regelgeving.

Je geeft leiding aan een team van gespecialiseerde experten en fungeert als trusted advisor voor directie en management inzake compensation, governance, performance management en sociaal-juridische materies.

Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor de sociale partners en speel je een sleutelrol in het onderhouden van constructieve arbeidsrelaties binnen een dynamische en internationaal georiënteerde organisatie.

In deze rol: ontwikkel en implementeer je de reward- en performancestrategie voor de Benelux-organisatie; ben je verantwoordelijk voor het sociaal overleg en zal je duurzame relaties onderhouden met vakorganisaties en ondernemingsraden; bewaak je de naleving van de sociaal-juridische regelgeving en vertaal je de nieuwe wetgeving naar strategisch HR-beleid; adviseer je het senior management over executive compensation, governance, budgettering en complexe arbeidsrechtelijke vraagstukken; stimuleer je een performantiecultuur waarin talentontwikkeling, engagement en continue groei centraal staan; optimaliseer je rewardprocessen, systemen en datagedreven besluitvorming; combineer je strategisch leiderschap met een hands-on aanpak en blijft u nauw betrokken bij de operationele uitvoering.

Je bent een ervaren HR-leider met een sterke reputatie binnen Reward en Labour Relations en weet complexe organisaties te begeleiden in een continu veranderende omgeving.

Daarnaast beschikt je over: een masterdiploma, bij voorkeur in Rechten, Human Resources of een economische richting; ruime ervaring binnen Compensation & Benefits, Total Rewards of Reward Management in een internationale corporate omgeving; bewezen expertise in sociaal overleg en onderhandelingen met werknemersvertegenwoordigers; diepgaande kennis van het Belgische en Nederlandse sociaal recht; ervaring met governance, executive compensation en strategische HR-vraagstukken; sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe informatie te vertalen naar heldere aanbevelingen voor directie en management; uitstekende communicatieve vaardigheden en de maturiteit om op directieniveau als volwaardige businesspartner op te treden; een vlotte beheersing van het Nederlands, Frans en Engels.

Je komt terecht in een internationale organisatie waar HR een strategische rol speelt binnen de bedrijfsvoering en waar u de mogelijkheid krijgt om een zichtbare impact te realiseren. xlxgzvr

Naast een competitief verloningspakket en een uitgebreid pakket extralegale voordelen biedt deze functie: een strategische managementrol met aanzienlijke beslissingsimpact; een hybride werkomgeving met aandacht...

Wet en Regelgeving, Communicatie, Management, Arbeidsverhouding, Budget Process, Uitvoering, Beslissingen nemen, Juridische richting, Engelse taal, Frans, Vertaling, Sociaal recht, Management, Nederlands, Engagement, Governance Originele vacature is te vinden op – Maak nu een Jobagent aan op StepStone en vind je droombaan Vind gelijkaardige jobs, informatie over werkgevers en carrièretips op
Original job ad is published on
- Set up a Jobagent at StepStone now and find your dream job For similar jobs, information on employers and career tips visit
La version originale de cette offre d'emploi est disponible sur – Créez maintenant votre Job Agent sur StepStone et trouvez le job de vos rêves Trouvez des jobs similaires, des informations sur les employeurs qui recrutent et des conseils de carrière sur