Stafmedewerker digitale ondersteuning Finance en Payroll

Of het nu gaat om onderwijs, zorg, welzijn of sociale economie: bij Evara zijn we in beweging met mensen. In een wereld die snel verandert, blijven wij na meer dan 200 jaar trouw aan onze kern: we zijn er wanneer mensen stappen zetten, groot of klein. Mensgericht, geïnspireerd, vernieuwend en vol vertrouwen in de toekomst, bouwen we aan een samenleving waarin iedereen tot bloei kan komen, in het bijzonder de meest kwetsbaren.

Wat in 1807 begon als een missie om mensen nabij te zijn, groeide stap voor stap uit tot de grootste zorg- en onderwijsorganisatie in Vlaanderen. Vandaag zijn we een netwerk van bijna 17.000 medewerkers in meer dan 100 voorzieningen, scholen en maatwerkbedrijven, waar jaarlijks meer dan 40.000 mensen beroep op doen. Elke dag engageren we ons samen om geïnspireerd en verbonden onze missie, engagementsverklaring en grondstroom waar te maken.

De werkplek

Momenteel zijn we op zoek naar een stafmedewerker digitale ondersteuning Finance en Payroll voor het team Zorg, één van de multidisciplinaire centrale teams die de directies en medewerkers van de lokale voorzieningen van de sector Zorg (GGZ en ouderenzorg) zowel ondersteunen als aansturen op allerhande domeinen. En dat steeds weer met onze missie voor ogen: geïnspireerd en verbonden, in beweging met mensen.

Je voornaamste uitvalsbasis is dus de Stropkaai 38 in Gent, waar de centrale diensten van onze organisatie hun modern aanloopadres hebben. Uiteraard zal je regelmatig te gast zijn in één van de elf zorggroepen van de sector Zorg én is er daarnaast ook veel ruimte voor thuis- of telewerk.

Zie jij het zitten om ons team te versterken met jouw talent en mee te werken aan onze missie?

Welke uitdaging wacht jou?

Als expert digitale ondersteuning Finance en Payroll ben je in de eerste plaats een bruggenbouwer en dit op het boeiende snijvlak van techniek en inhoud:

• Je bent een gedreven technisch expert die moeiteloos onze bestaande boekhoudkundige en payroll-toepassingen met elkaar kan verbinden én de gebruikers ervan ((hoofd)boekhouders, personeelsdiensten, collega stafmedewerkers, management en bestuur,…) kan ondersteunen met het aanleveren van bruikbare data, het uitvoeren van efficiënte analyses en het opmaken van doordachte rapporteringen.
• Daarnaast ben je als applicatie-verantwoordelijke ook een onmisbare schakel, want go-between tussen de gebruikers en de softwareleveranciers van beide belangrijke ondersteunende processen.
• Tenslotte word je ook inhoudelijk mee betrokken bij zowel het financieel-economisch beleid, en dan vooral de boekhoudkundige vertaling ervan, als eventueel ook payroll, weliswaar steeds met een meer technische bril.
• Je hebt zowel technische ervaring mét als inhoudelijke kennis van boekhouding en/of payroll, en dit bij voorkeur in een ziekenhuis- en/of complexe multi-unit omgeving.
• Je hebt meer dan voldoende bagage om naast de operationele ondersteuning ook strategisch mee na te denken over verdere digitalisering en IT-beleid, voornamelijk op het gebied van beide voornoemde processen, maar graag ook wat ruimer.
• Je hebt praktische ervaring in projectcoördinatie of minstens in projectmatig samenwerken met collega’s met verschillende expertises en achtergronden.
• Je werkt graag zelfstandig én proactief. Naast een verstand van cijfers, data en systemen heb je zeker ook een hart voor mensen
• Je communiceert vlot en duidelijk maar toch verbindend naar alle stakeholders.
• Een doorgedreven kennis van MS Excel is een absolute must.
• Het praktisch beheersen van de Franse taal is zeker een pluspunt.
• Je beschikt bij voorkeur over een relevant diploma op minstens bachelor-niveau of hebt voldoende relevante praktijkervaring.
• Je herkent je in de waarde gedreven en christelijk geïnspireerde missie, engagementsverklaring en tekst over de grondstroom van Evara en je wenst je in deze geest in te zetten en te profileren.
• Een gevarieerde functie in een dynamisch team binnen een mens- en kwaliteitsgerichte organisatie.
• Aangename én deskundige collega’s in een stimulerende werksfeer.
• Een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur met een verloning volgens het passende sectorale IFIC-barema en met overname van alle relevante anciënniteit voor deze functie. Dit wordt aangevuld met maaltijdcheques, mogelijkheid tot fietslease, een hospitalisatieverzekering en de mogelijkheid tot aansluiting bij de collectieve ongevallenverzekering.
• Een mooie verlofregeling (wettelijk verlof wordt aangevuld met extralegaal verlof).
• We bieden iedereen, ongeacht geslacht, leeftijd, gende