Senior Java Developer: Public Sector Migrations

h3Was Sie tun werden /h3 pSie werden Teil eines Teams, das an einem kritischen Migrationsprojekt für eine Organisation des öffentlichen Sektors arbeitet. Das Projekt umfasst die Übertragung von Registerdaten zwischen Systemen, und Sie werden ausschließlich dieser Initiative zugeordnet. /p pIhre Arbeit umfasst: /p ul liEntwicklung und Wartung von Java-Anwendungen mit Spring Boot und Spring Batch /li liArbeit mit relationalen Datenbanken (PostgreSQL, Oracle) und ORM-Frameworks wie Hibernate /li liEntwicklung und Nutzung von Webservices (REST, SOAP) /li liSchreiben von Unit-Tests mit JUnit, PowerMock und Mockito /li liBeiträge zu Web-Client-Technologien mit JSF2 und PrimeFaces /li liDeployment und Support von Anwendungen auf Middleware-Plattformen (WebLogic, OpenShift) /li liVerwendung von Entwicklungstools wie IntelliJ, Maven, Jenkins, Artifactory und Kibana /li /ul pDas Projekt ist bereits im Gange, und Ihre Rolle wird sich durch die Launch-Phase und eine anschließende Hypercare-Phase von mindestens drei Monaten fortsetzen. Das genaue Enddatum hängt vom Projektzeitplan ab, der monatlich überprüft wird, aber der Einsatz kann bis Ende 2027 laufen. /p h3Was wir suchen /h3 ul liMindestens fünf Jahre Programmiererfahrung mit Java 8 oder höher /li liPraktische Erfahrung mit Spring Boot und Spring Batch /li liKenntnisse in Hibernate /li liVertrautheit mit JUnit, PowerMock und Mockito für Tests /li liErfahrung mit Java-Web-Client-Technologien wie JSF2 und PrimeFaces /li liVerständnis von REST
- und SOAP-Webservices /li liPraktische Kenntnisse von PostgreSQL
- oder Oracle-Datenbanken /li liErfahrung mit WebLogic
- oder OpenShift-Middleware /li liKompetenz im Umgang mit Tools wie IntelliJ, Maven, Jenkins, Artifactory und Kibana /li liAktive Kenntnisse in Französisch und Englisch /li /ul pWir schätzen, was Sie können und was Sie erreichen möchten, mehr als formale Qualifikationen. /p h3Wer Sie sind /h3 ul liSie arbeiten gerne in einem Team mit unterschiedlichen Profilen und Perspektiven /li liSie sind pragmatisch und lösungsorientiert, mit einer positiven Einstellung /li liSie teilen gerne Ihr Wissen, Lernen und Herausforderungen transparent mit Kollegen /li /ul h3Das Umfeld /h3 pDieser Einsatz beginnt am 1. Januar 2027 und läuft über zwölf Monate, wobei das tatsächliche Enddatum vom Projektstart und der Stabilisierungsphase abhängt. Sie werden in Charleroi stationiert sein und können bis zu zwei Tage pro Woche remote arbeiten. Die Arbeitssprache ist Französisch, Englisch wird bei Bedarf verwendet. /p pSie können diesen Einsatz freiberuflich oder als Mitarbeiter von HumanInTech übernehmen. Gleiche Rolle, gleiches Team. Wenn Sie bei uns angestellt sind, besteht Ihr Arbeitsverhältnis über diesen Einsatz hinaus fort. Nach dessen Ende suchen wir gemeinsam nach Ihrem nächsten Einsatz. /p pbStandort: /b Charleroi, hybrid /p pbArbeitsadresse: /b Belgien /p pbArbeitgeber / Vertragspartner: /b HumanInTech /p pbBewerbungsfrist (Brüsseler Zeit): /b 12. November 2026 um 01:00 /p pbZusammenarbeitsform: /b Freiberuflich oder bei HumanInTech angestellt /p pbArbeitszeit: /b Vollzeit /p pbErfahrung: /b 6–10 Jahre oder mehr /p pbAusbildung: /b Sekundarschule oder mehr /p pbVeröffentlicht: /b November 2026 /p