kindbegeleider M/V/X GECO

Beschrijving van het bedrijf Babilou België is een groep van 25 kinderdagverblijven verspreid over Vlaanderen en Brussel. Als groeiende organisatie zetten we elke dag in op kwalitatieve kinderopvang, waarbij het welzijn en de ontwikkeling van kinderen centraal staan.
Bij Babilou geloven we dat elk kind recht heeft op een warme, veilige en stimulerende omgeving om te groeien. Daarom investeren we ook in onze medewerkers. We bieden opleidingen, persoonlijke coaching en tal van doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie.
Heb je nog niet het juiste diploma? Geen probleem Via ons werken-en-lerentraject krijg je de kans om praktijkervaring op te doen terwijl je een opleiding volgt. Tijdens dit traject word je begeleid door een ervaren leercoach die je ondersteunt in jouw professionele ontwikkeling.
Werken bij Babilou betekent deel uitmaken van een enthousiast team waar samenwerking, respect, ontwikkeling en werkplezier centraal staan. Beschrijving van de functie Aspirant Kindbegeleider (werken & leren)
- Babilou Upsite Wil jij graag met kinderen werken, maar heb je nog geen diploma? Bij Babilou krijg je de kans om werken en leren te combineren. Je doet meteen praktijkervaring op in een warm en professioneel kinderdagverblijf, terwijl je de opleiding volgt om kindbegeleider te worden. Tijdens je traject word je intensief begeleid door een ervaren leercoach, zodat je stap voor stap kan groeien in je nieuwe job. Waarom kiezen voor Babilou? Babilou is een groep van 25 kinderdagverblijven verspreid over Vlaanderen en Brussel. We blijven groeien en investeren volop in onze medewerkers. Daarom bieden we niet alleen een fijne werkplek, maar ook kansen om jezelf verder te ontwikkelen. Bij ons krijg je:
- Een opleiding gecombineerd met praktijkervaring.
- Persoonlijke begeleiding door een leercoach.
- Interne opleidingen en coaching.
- Een warme werkomgeving waar samenwerking centraal staat.
- Extra verlofdagen en een aantrekkelijk loonpakket dat meegroeit met je anciënniteit. Wat ga je doen? Samen met je collega's zorg je elke dag voor een warme, veilige en stimulerende omgeving waarin kinderen zich optimaal kunnen ontwikkelen. Je taken zijn onder andere:
- Een vertrouwensband opbouwen met kinderen en hun ouders.
- Kinderen begeleiden tijdens spel
- en ontwikkelingsactiviteiten.
- Mee zorgen voor een warm en veilig leefklimaat.
- Kinderen begeleiden tijdens eet-, verzorgings
- en slaapmomenten.
- Helpen bij de voorbereiding van maaltijden.
- Samenwerken met collega's om de beste opvang te bieden. Wie zoeken we?
- Je hebt een groot hart voor kinderen.
- Je bent gemotiveerd om een opleiding tot kindbegeleider te volgen.
- Je leert graag bij en staat open voor coaching.
- Je bent enthousiast, zorgzaam en werkt graag in team. Ervaring is niet nodig. Motivatie en enthousiasme zijn voor ons het belangrijkst Zin om jouw carrière bij Babilou te starten? Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe leuk werken én leren in de kinderopvang kan zijn. Meer weten over Babilou? Neem zeker een kijkje op onze website: www.babilou.be

Jouw profiel
Ben jij een enthousiaste en leergierige persoon met een hart voor kinderen? Wil je graag aan de slag in de kinderopvang, maar beschik je nog niet over het vereiste diploma? Dan is dit misschien de ideale kans voor jou Je bent:
- gemotiveerd om de opleiding tot kindbegeleider te volgen;
- enthousiast en leergierig;
- zorgzaam, geduldig en verantwoordelijk;
- communicatief en klantvriendelijk;
- een echte teamspeler;
- bereid om werken en leren te combineren. Ervaring in de kinderopvang is niet vereist. We vinden motivatie, betrokkenheid en de juiste ingesteldheid belangrijker. Dankzij de begeleiding van een leercoach krijg je alle kansen om jezelf te ontwikkelen tot een professionele kindbegeleider. Profiel komt in aanmerking voor de vacature Geco
- Kinderopvang:
- Aangeworven zijn in een instelling voor opvang van kinderen (crèche voor kinderen van 0 tot 3 jaar)
- In het Brussels Hoofdstedelijk Gewest gedomicilieerd zijn
- Als niet-werkende werkzoekende bij Actiris ingeschreven zijn
- In het bezit zijn van het voor de betrekking vereiste diploma De berekening van de voorwaarden gebeurt volgens de werkloosheidsreglementering met ten hoogste 78 dagen werkdagen in een kwartaal (in een stelsel van zes dagen per week). Wanneer dit niet het geval is en de berekening gebeurt onder kalendervorm (alle dagen van de week worden geteld), wordt dit in de tekst vermeld Raadpleeg het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 28 november 2002 betreffende het stelsel van de gesubsidieerde contractuelen. Diploma
- Hoger middelbaar Taalvaardigheden
- Nederlands (vereist)
- Begrijpen : Basis (A)
- Schrijven : Basis (A)
- Lezen : Basis (A)
- Spreken : Basis (A) Voordelen van de betrekking
-

Wij bieden
u een vervangingscontract zo snel mogelijk op te starten
- Verloning volgens barema's (PC 331 Kinderopvang) (startersloon (gediplomeerd) zonder ervaring in de sector eur2.902