Payroll & HR officer | Oostende | Vast contract

bFunctieomschrijving /bbr /br /Ben jij sterk in payroll, personeelsadministratie en sociale wetgeving? Werk je graag nauwkeurig en haal je voldoening uit een feilloze HR-administratie? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor joubr /br /Voor een stabiele en groeiende organisatie zijn we op zoek naar een HR Officer die mee de ruggengraat vormt van de HR-afdeling.

Make sure to apply with all the requested information, as laid out in the job overview below.

In deze veelzijdige functie zorg jij ervoor dat medewerkers correct worden verloond, personeelsdossiers volledig in orde zijn en HR-processen vlot /Je komt terecht in een omgeving waar je impact hebt, verantwoordelijkheid krijgt en nauw samenwerkt met de HR-verantwoordelijke om een kwalitatieve HR-service te / br /Payroll personeelsadministratiebr /• Je verzorgt de voorbereiding, verwerking en opvolging van de loonadministratie voor arbeiders en bedienden in samenwerking met het sociaal /• Je beheert personeelsdossiers van A tot Z en zorgt ervoor dat alle gegevens correct en up-to-date /• Je stelt arbeidsovereenkomsten, sociale documenten en diverse attesten /• Je volgt afwezigheden, verlof, tijdsregistraties en andere personeelsgegevens nauwgezet /• Je garandeert een correcte toepassing van de sociale wetgeving en interne /• Je onderhoudt contacten met externe HR-partners en bouwt jouw expertise in sociale wetgeving verder /br /HR-dienstverleningbr /• Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij vragen rond payroll, personeelsadministratie en sociale /• Je ondersteunt onboarding- en /• Je biedt administratieve ondersteuning bij rekrutering, opleidingen, evaluaties en diverse /• Je draagt actief bij aan een efficiënte en professionele / br /Samenwerking optimalisatiebr /• Je werkt nauw samen met de HR-verantwoordelijke en fungeert als back-up waar /• Je volgt de planning van uitzendkrachten op en onderhoudt contacten met uitzend- en /• Je neemt initiatief binnen jouw vakgebied en denkt mee na over optimalisaties van HR-processen en administratieve /• Je helpt mee de continuïteit en kwaliteit van de HR-afdeling te /h3Profiel /h3- Je beschikt over een bacheloropleiding in HR, personeelswerk, bedrijfspsychologie of gelijkwaardig door /- Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring binnen een HR-gerichte /- Je hebt al ervaring binnen een voedingsbedrijf of productieomgeving, dit is een mustbr /- Kennis van Belgische sociale wetgeving is een belangrijke /- Je werkt zeer nauwkeurig, georganiseerd en /- Je bent communicatief sterk en bouwt gemakkelijk vertrouwen op bij medewerkers en /- Je neemt initiatief, denkt oplossingsgericht en werkt /- Je bent vlot in het gebruik van MS Office.

Ervaring met payroll- of tijdsregistratiesystemen is een /- Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waar prioriteiten kunnen /h3Aanbod /h3Aanbod:br /br /• Een gevarieerde HR-functie met veel verantwoordelijkheid en /• De kans om jouw expertise in payroll, personeelsadministratie en sociale wetgeving verder uit te /• Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale /• Een professionele maar informele /• Ruimte voor pleidingen en persoonlijke /• Korte beslissingslijnen en een organisatie waar initiatief gewaardeerd /• Een hecht team waarin samenwerking centraal /br /Adecco Permanent Recruitment Center werkt enkel op vacatures die jou een onmiddellijk vast contract garanderen.

Wij staan in voor rekrutering selectie bij onze klanten.

br /br /Interesse in deze vacature? Solliciteer online, wij garanderen een snelle en discrete behandeling van je kandidatuur.

br /Zit je nog met vragen? xlxgzvr Of is deze job niet helemaal wat je zoekt? br /Contacteer ons, wij bespreken graag mogelijkheden op /br /Adecco Perm Recruitment Center
- - br /