Contrôleur financier

Description de l'emploi:

Responsabilités principales

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• Coordonner le reporting mensuel des KPI pour les maisons de repos et garantir la fiabilité des données
• Assurer la consolidation mensuelle et analyser les écarts entre les résultats réels et le budget, avec reporting à la direction via un outil de consolidation
• Agir en tant que partenaire des équipes opérationnelles en les accompagnant dans leurs décisions sur base d’analyses financières pertinentes
• Identifier et proposer des leviers d’optimisation de la performance, notamment via l’analyse des coûts (personnel, frais généraux) et la comparaison entre établissements
• Contrôler, en collaboration avec la direction opérationnelle, l’utilisation optimale des subventions, incluant la simulation mensuelle des forfaits
• Élaborer les budgets et forecasts trimestriels, et en assurer le suivi
• Contribuer à l’amélioration et à l’harmonisation des processus financiers en collaboration avec les autres départements
• Participer à des projets transversaux et apporter un support au management (N+1), y compris sur des initiatives à portée national

Autres responsabilités

• Planifier et analyser les flux de trésorerie
• Mettre en place et suivre les dispositifs de contrôle interne
• Réaliser des analyses financières ad hoc
• Participer à des projets financiers spécifiques selon les priorités de la direction

Ce que nous offrons:

Rejoindre notre organisation, c’est intégrer un environnement où exigence rime avec soutien et développement.

Un cadre professionnel stimulant

• Un rôle stratégique avec un réel impact sur le terrain et les décisions
• Une culture qui valorise l’initiative, la responsabilité et l’autonomie
• Un accompagnement structuré tout au long de votre parcours
• Un plan de formation personnalisé pour soutenir votre évolution
• L’accès à un réseau interne favorisant le partage d’expertise et les bonnes pratiques
• De réelles perspectives de développement au sein du groupe
• Un contrat à durée indéterminée à temps plein
• Un package salarial compétitif, aligné avec vos responsabilités
• Des avantages extralégaux complets : Voiture de société, Chèques-repas, Assurance groupe et hospitalisation
• Réductions collaborateurs

Organisation du travail

• Un poste basé à Soumagne (Liège) avec des déplacements quelques jours par mois
• Possibilité de télétravail partiel
• Tous les outils nécessaires pour exercer votre fonction efficacement
• Une attention réelle portée à votre bien-être, votre santé et votre sécurité
• Des équipes engagées, avec un esprit de collaboration fort

À propos de l'entreprise:

Korian est l'un des principaux prestataires de soins en Belgique dans le domaine des soins résidentiels aux personnes âgées, avec près de 120 maisons de repos, résidences-services, centres de soins de jour, centres de convalescence et services de psychogériatrie. Tous nos établissements sont certifiés ISO 9001. Nous proposons également des soins à domicile, des soins infirmiers à domicile et des titres-services, afin d'accompagner en toute sécurité les personnes, jeunes et moins jeunes, dans leur propre environnement. xlxgzvr

Notre travail est axé sur le Positive Care: une philosophie de soins qui part du principe que chaque personne est unique et a droit à une attention sincère, à la joie de vivre, à l'hospitalité et à la participation. Nous créons des environnements chaleureux et accueillants où les résidents peuvent vieillir dans la dignité

Exigences:

• Vous êtes titulaire d’un master à orientation économique ou financière et disposez d’une première expérience significative en contrôle de gestion, audit ou fonction similaire
• Vous maîtrisez les outils de la suite MS Office (en particulier Excel) et êtes à l’aise avec les outils financiers et de reporting
• Vous vous exprimez couramment en français et êtes capable de collaborer efficacement dans un environnement bilingue, notamment avec des collègues néerlandophones
• Excellentes capacités de communication et esprit d’équipe, avec une approche collaborative
• Rigueur et sens du détail, garantissant la fiabilité des analyses et des données
• Forte capacité d’analyse et de synthèse, avec une vision globale (« helicopter view ») des enjeux financiers
• Autonomie et approche proactive (« hands-on »), avec une réelle capacité à prendre des initiatives
• Résistance au stress et flexibilité, permettant de gérer efficacement les priorités dans un environnement exigeant
• Sens du service et orientation business
• Discrétion