Salesforce Developer

h3FUNCTIEOMSCHRIJVING /h3 pBen jij een gedreven technoloog die bimpact /b wil maken in een organisatie in volle digitale transformatie? Bij RGF Staffing krijg je de kans om alsSalesforce Developerbeen sleutelrol te spelen in één van onze meest strategische interne projecten: de implementatie van het ATS-systeem Bullhornop hetSalesforce-platform. /b /p h3Jouw rol /h3 p(50% development – 50% platform release management) /p pBijRGF Staffingzijn we volop bezig met de implementatie van hetATS-systeem Bullhornop hetSalesforce-platform. AlsSalesforce Developerben jij een cruciale schakel in het realiseren van technische oplossingen die naadloos aansluiten bij de behoeften van onze interne klanten. /p pbJe zal niet alleen ontwikkelen, maar volledig ownership nemen over het platform. In deze brede rol combineer je development met platformbeheer en release management. /b /p h3Concreet: wat ga je doen? /h3 pSamen met de externe partner vertaal je functionele analyses naar krachtige en efficiënte applicatiecomponenten. Je houdt hierbij rekening met onze complexe interne architectuurplaat en zorgt voor future-proof oplossingen, zowel bij nieuwe functionaliteiten als bij wijzigingen aan bestaande features. /p ul liBeheer van Salesforce upgrades en security‑aanpassingen /li liRollen
- en rechtenstructuur uitwerken en onderhouden (naast recruiter rol uitbreiding richting sales) /li liOndersteuning bij de refresh van omgevingen /li liReleases en deploys uitvoeren zodat deze tijdig klaarstaan /li liZorgen dat omgevingen tijdig beschikbaar zijn voor projecten en testen /li liIncidenten en fixes opvolgen en oplossen /li /ul h3PROFIEL /h3 h3Wie zoeken we? /h3 ul liAantoonbare ervaring met Salesforce (absolute must): kennis ervaring van SalesForce Flows en APEX zijn een must /li liBrede kennis van het Salesforce‑platform, niet enkel development maar ook platformconfiguratie, security rollen en rechten /li liMinstens mid‑level ervaringsniveau: je kan zelfstandig werken en beslissingen nemen, je bent proactief ingesteld /li liJe bent vertrouwd met scrum/agile development /li liJe durft initiatief nemen, ownership pakken, leveranciers aanspreken en opvolgen en zet druk wanneer nodig. Ook ben je flexibel ingesteld bij de opvolging van incidenten en fixes /li liJe bent vlot in het Nederlands en het Engels /li liErvaring met release management en toolings zoals Gearset speel je uit als extra troef. Ook Salesforce certificaten zijn een plus /li /ul pDit is een rol voor iemand die het leuk vindt ombmee te bouwen /b, uit te zoeken, te structureren en te verbeteren omdat het project nog maar recent van start is gegaan /p h3AANBOD /h3 h3Wat bieden we jou aan? /h3 pWerken bij RGF Staffing, dat is werken in een dynamische en flexibele omgeving. Je komt terecht in een team van enthousiaste collega’s, waar je kan rekenen op een goede begeleiding on the job en sterke ontplooiings
- en opleidingskansen die jou een mooi perspectief bieden. /p pRGF Staffing is een innovatief bedrijf waar altijd wat beweegt, een saaie boel wordt het dus nooit. /p pIn ruil voor jouw inzet, bieden we jou een competitief salarispakket, met tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een nettovergoeding, een aantrekkelijk bonussysteem, een eindejaarspremie, groeps
- en hospitalisatieverzekering, 32 welverdiende vakantie
- en ADV-dagen (afhankelijk van je arbeidsduur) en een bedrijfswagen of mobiliteitsbudget. ‘Work’ en ‘life’ blijven steeds in balans dankzij de uitgebreide thuiswerkmogelijkheden (50%) en flexibele werktijden. Leuke extra’s centrale ligging in Antwerpen en de vele funmomenten met de collega’s. Want de boog kan natuurlijk niet altijd gespannen staan. /p h3BEDRIJFSINFO /h3 h3Wij zijn wij? /h3 pRGF Staffing Belgium maakt deel uit van de internationale human resources groep RGF Staffing. Met ruim 2400 werknemers bekleden we in België de tweede positie. Als HR dienstverlener biedt RGF Staffing alle vormen van flexibele arbeid en uiteenlopende diensten aan op het gebied van HR en customer-care services. De Belgische bedrijven van RGF Staffing zijn: Start People, Solvus, USG Professionals, Bright Plus Unique. /p pVanuit het hoofdkantoor in Antwerpen bieden onze gedreven collega’s, elk binnen hun eigen expertise, deze bedrijven de nodige support op vlak van o.a. IT, legal, finance, payroll, … zodat zij zich op hun beurt kunnen focussen op hun core-business: het matchen van kandidaten en klanten. /p pOnze manier van werken? Digitaal waar het kan, zonder het mensgerichte uit het oog te verliezen. De mens, die staat centraal in onze organisatie. /p pVoor onze betrokken collega’s bieden we een dynamische werkomgeving waarin ieder zichzelf kan zijn en gelijke kansen krijgt om te groeien en het beste van zichzelf te geven. /p pJouw talent is belangrijker dan je geslacht, gender, afkomst, leeftijd, geaardheid, handicap of chronische ziekte. Niemand is zoals jij, en dat maakt jou 100 % uniek. Wij staan voor diversiteit en inclusie, en zetten maximaal in op jo