Gestionnaire de chantier

Il y a 2 heures

Namur, Wallonia, Belgique Jobbydoo Temps plein
3 raisons de choisir ce job
- Rejoindre une équipe ambitieuse et humaine
- Gérer en autonomie des projets à impact positif
- Bénéficier d’un plan de formation et d’évolution La description de votre emploi En tant que Responsable de Chantiers, vous coordonnez simultanément 5 à 7 chantiers, du lancement à la réception finale.
- Vous pilotez l’avancement de chaque chantier et veillez au respect des étapes clés tout au long du projet.
- Vous organisez la planification des interventions et ajustez les priorités en fonction des besoins du terrain.
- Vous coordonnez les différents intervenants, notamment les équipes internes, les fournisseurs et les architectes, afin d’assurer une bonne collaboration.
- Vous supervisez la qualité des travaux réalisés et intervenez en suivi jusqu’à la réception finale.
- Vous assurez le suivi de la relation client et veillez à sa satisfaction pendant toute la durée du chantier. Cette PME belge en pleine expansion est spécialisée dans la rénovation énergétique. Elle développe des projets qui visent à transformer le bâti wallon, à réduire les émissions de CO2 et à faire progresser la rénovation durable en Wallonie. L’entreprise met en avant une culture tournée vers l’innovation, avec une équipe engagée et l’intégration des dernières technologies du secteur. Elle affiche l’ambition de devenir un acteur de référence dans son domaine. Les compétences requises Ce poste requiert surtout des aptitudes d’organisation, de coordination et de gestion des imprévus.
- Vous êtes structuré, organisé et méticuleux.
- Vous avez une capacité confirmée à gérer des équipes et à entretenir de bonnes relations avec les clients et les fournisseurs.
- Vous gardez votre sang-froid sur chantier, savez réagir face aux imprévus et avez un réel intérêt pour la rénovation énergétique, avec l’envie d’apprendre et de progresser rapidement. Le collègue idéal est... Une personne qui combine dynamisme, autonomie, fiabilité et esprit d’équipe.
- Qui travaille de manière autonome, tient ses engagements et reste curieuse d’apprendre et de comprendre.
- Qui collabore facilement avec les autres, contribue à une bonne ambiance et fait preuve de leadership dans sa manière d’avancer.
- Qui aime relever des défis et s’investir avec sincérité dans une aventure à la fois humaine et professionnelle.