Teamleader Veiligheid

pBen jij er ook bij op 10 december 2026 in de Brabanthal? /ppBij ENGIE werken zo'n 7.000 medewerkers in België aan een betrouwbare, betaalbare en koolstofarme energietoekomst. Van hernieuwbare energie en flexibele productie tot innovatieve technische oplossingen: onze teams maken dagelijks het verschil. Veiligheid staat daarbij altijd op de eerste plaats Dankzij onze sterke veiligheidscultuur, continue opleidingen en aandacht voor welzijn creëren we een werkomgeving waarin iedereen veilig naar huis gaat. /ph3De functie /h3ulliJe stuurt het team Veiligheid Site Security (4 FTE) aan en bouwt verder aan een performante en toekomstgerichte organisatie. /liliJe ontwikkelt en verankert een proactief veiligheids
- en securitybeleid voor de powerplants van de entiteit Brugge-Gent-Brussel, met focus op continue verbetering. /liliJe garandeert naleving van wetgeving, ENGIE Group Rules en normen (o.a. ISO 45001) en vertaalt deze naar pragmatische oplossingen op de werkvloer. /liliJe fungeert als trusted advisor en expert voor arbeidsveiligheid en preventie. Je coördineert het site securitybeleid (toegangscontrole, camerabewaking, kritische installaties en contractor management). /liliJe werkt nauw samen met interne en externe stakeholders en versterkt de samenwerking rond veiligheid en beveiliging. /liliJe ondersteunt operationele teams en bent zichtbaar aanwezig op de sites. Je leidt incidentonderzoeken en zet veiligheidsdata om in concrete acties met tastbare impact. /liliJij zorgt ervoor dat veiligheid geen verplichting is, maar een reflex. Door jouw leiderschap en expertise creëren we samen een werkomgeving waarin iedereen elke dag veilig naar huis gaat. /li /ulh3Wie zoeken we? /h3ulliJe hebt een technische achtergrond en ervaring in veiligheid, preventie of site security binnen een industriële omgeving. /liliJe bent preventieadviseur niveau 1 of 2 en voelt je helemaal thuis in wetgeving en veiligheidsstandaarden. /liliJe gelooft sterk in het belang van veiligheid en weet anderen hierin te inspireren en mee te nemen. /liliJe combineert een hands-on aanpak met een helikopterview en krijgt energie van aanwezig zijn op de werkvloer. /liliJe communiceert vlot en bouwt bruggen tussen verschillende teams en stakeholders. /liliJe denkt oplossingsgericht en vertaalt complexe materie naar duidelijke, werkbare acties. /liliJe neemt verantwoordelijkheid, toont initiatief en werkt graag samen aan een gemeenschappelijk doel. /liliJe bent flexibel om je tussen sites te verplaatsen en communiceert vlot in het Nederlands, met een goede basis in Engels (Frans is mooi meegenomen). /li /ulh3Wat bieden we? /h3ulliEen sleutelrol met impact binnen een strategische entiteit van ENGIE. /liliDe kans om veiligheid en security te versterken op meerdere complexe industriële sites. /liliEen ervaren en deskundig team met sterke knowhow. /liliEen hoogtechnologische werkplek waar passie voor techniek en veiligheid centraal staan. /liliEen bediendencontract (38u) van onbepaalde duur met een uitgebreid salarispakket. /liliBruto maandsalaris afhankelijk van ervaring met een minimum van 4.700€ /liliMaandelijkse indexatie van je basisloon /liliJaarlijkse salarisverhoging volgens barema’s van de energiesector /liliJaarlijks dubbel vakantiegeld, collectieve bonus en een eindejaarspremie /liliMinimum 33 verlofdagen /liliMedische onkosten en hospitalisatiekosten worden terugbetaald voor jou en jouw gezinsleden /liliMaaltijdcheques €10 /liliPersoneelskorting op je energiefactuur. /liliKorte pre-screening via Teams met de Talent Acquisition Partner /liliOnline vragenlijsten en redeneeroefeningen (1u) /li /ul