productieverantwoordelijke (voltijds) bij Hiros vzw
Il y a 1 heure
Brussels, Belgique
Sociaal Fonds Podiumkunsten (BE)
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
ulliproductie /li /ul h3productieverantwoordelijke (voltijds) /h3 pBrussel /p pvoltijds /p pdownload vacature /p porganisatie /p pHiros vzw /p ponline sinds 06/10/2026 /p ptype /p pvast contract /p pindiensttreding 4 januari 2027 (bespreekbaar in onderling overleg) /p preageren tot en met 01/12/2026 /p h3Over de organisatie /h3 pHiros werkt samen met kunstenaars aan de ontwikkeling van hun trajecten. Het gaat zowel om nieuwe als meer gevestigde makers, met hybride praktijken in de podiumkunsten. We werken aan creaties en onderzoek en bieden ondersteuning in carrièreontwikkeling, fondsenwerving, productie, communicatie, administratie en zakelijk beheer, spreiding en tourmanagement. Het team bestaat uit vijf personen, van wie er twee verantwoordelijk zijn voor productie. /p pHiros.be/nl/ /p h3Over de functie /h3 pDe opvolging van kunstenaarstrajecten wordt verdeeld onder de twee productieverantwoordelijken. Elk is eindverantwoordelijke van hun projecten. Deze opvolging bestaat uit: /p h3Pre-productie Van Projecten En Onderzoeksprojecten /h3 ul licoördinatie van de zoektocht naar partners, residenties, presentaties /li lisamenstellen en begeleiden van subsidieaanvragen bij diverse overheden, waarbij je eindverantwoordelijkheid hebt over de aanvragen /li liopstellen van een projectbudget /li liuitwerken van een projectplanning /li ligussen projecten in mee nadenken over het verdere verloop van het traject van de artiest (samen met de artistieke coördinator) /li /ul h3Productie /h3 ul li.beheer van het projectbudget /li lifinanciële afspraken met medewerkers, leveranciers, enz. (samen met de zakelijk verantwoordelijke) /li lipraktische organisatie van het creatieproces: reis en verblijf, transport, aankoop materiaal, etc. /li liopvolging van het proces, sparringpartner tijdens de creatie /li liafrekening van subsidies, e.d. /li /ul h3Post-productie /h3 ul litourmanagement /li lirepresentatie voor de kunstenaar en Hiros bij reisvoorstellingen /li /ul h3Profiel kandidaat /h3 ul liJe hebt affiniteit met de podiumkunstensector en gaat regelmatig kijken naar shows. /li liJe hebt enkele jaren ervaring in productie binnen de (podium)kunsten. /li liJe hebt ervaring met het subsidiesysteem van de Vlaamse overheid en/of het opstellen van teksten en budgetten. /li liJe werkt zelfstandig en nauwkeurig. /li liJe hebt organisatietalent, kan multitasken en zowel zelfstandig als in team functioneren. /li liOnregelmatige uren en weekendwerk schrikken je niet af. /li liJe bent inventief, creatief, enthousiast en collegiaal. /li liJe vindt het leuk om Hiros-voorstellingen te gaan en waar nodig bij te springen. /li liJe vindt het leuk om samen met het team na te denken over de positie van de organisatie in het veld. /li /ul h3Aanbod /h3 pHiros biedt een uitdagende en gevarieerde job in een boeiende kunstenorganisatie in het hart van Brussel. Een vast voltijds contract als bediende met verloning volgens CAO Podiumkunsten (PC 304)
- looncategorie A, maaltijdcheques en vergoeding woon-werkverkeer. /p h3Kom je tijdens een sollicitatie in aanraking met discriminatie? /h3 pEr zijn verschillende mogelijkheden om een melding te doen. Allereerst kun je terecht bij Unia. Bij discriminatie op basis van geslacht kun je ook contact opnemen met het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen. Afhankelijk van de locatie van de werkgever zijn er nog andere opties: je kunt een klacht indienen bij het Meldpunt discriminatie op het werk of het Vlaams Mensenrechteninstituut (voor het Vlaams Gewest), of bij Actiris of de Gewestelijke Werkgelegenheidsinspectie (voor het Brussels Hoofdstedelijk Gewest). /p
- looncategorie A, maaltijdcheques en vergoeding woon-werkverkeer. /p h3Kom je tijdens een sollicitatie in aanraking met discriminatie? /h3 pEr zijn verschillende mogelijkheden om een melding te doen. Allereerst kun je terecht bij Unia. Bij discriminatie op basis van geslacht kun je ook contact opnemen met het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen. Afhankelijk van de locatie van de werkgever zijn er nog andere opties: je kunt een klacht indienen bij het Meldpunt discriminatie op het werk of het Vlaams Mensenrechteninstituut (voor het Vlaams Gewest), of bij Actiris of de Gewestelijke Werkgelegenheidsinspectie (voor het Brussels Hoofdstedelijk Gewest). /p