Verpleegkundige/technoloog Medische beeldvorming

**Word jij onze nieuwe verpleegkundige of technoloog medische beeldvorming?**

Ben jij iemand die van nature nieuwsgierig is, technisch inzicht heeft en energie haalt uit het werken met geavanceerde medische apparatuur? Dan zijn wij op zoek naar jou

Als verpleegkundige of technoloog medische beeldvorming bij ons zorg je voor het plannen, coördineren, uitvoeren en communiceren van medisch-technische onderzoeken en behandelingen. Dit doe je in nauwe samenwerking met de patiënt, artsen en andere afdelingen om zo snel mogelijk tot een juiste diagnose en/of behandeling te komen. Jouw werk is niet alleen technisch uitdagend, maar ook maatschappelijk van groot belang.
Je draagt direct bij aan de zorg en het welzijn van onze patiënten.

**Wat vragen wij van jou?**

- Diploma: bachelor in verpleegkunde of bachelor in de medische beeldvorming.
- Opleiding: Bereidheid om de opleiding radioprotectie te volgen en jaarlijks minimaal 15 uur bijscholing te volgen.
- Ervaring: Geen specifieke ervaring vereist – we bieden je de kans om bij ons te groeien
- Kennis en vaardigheden
- Je hebt een grondige kennis van anatomie, fysiologie en pathologie.
- Je kunt vlot overweg met medische apparatuur en hebt kennis van steriliteitsprincipes.
- Je hebt inzicht in wet- en regelgeving rondom dringende geneeskundige hulpverlening, rampenbestrijding en spoedgevallenzorg.
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
- Basiskennis van PC-toepassingen zoals Word en internet; bereidheid om ziekenhuissoftware aan te leren

**Wat bieden wij jou?**
Een vast contract met een voltijdse tewerkstelling.
Een snelle indiensttreding (rekening houdend met eventuele opzegtermijnen).
Een inspirerende werkomgeving waar je elke dag het verschil maakt voor onze patiënten.
Ruime mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling door middel van trainingen en bijscholing.

Bijkomende voordelen:

- Maaltijdcheques van 5 euro / gewerkte dag
- Gratis hospitalisatieverzekering voor personeelsleden en gunstige aansluitingsmogelijkheden voor gezinsleden
- Terugbetaling openbaar vervoer (De Lijn + NMBS)
- Fietsvergoeding

Omdat we je work/life balans belangrijk vinden, bieden we

- Bovenop je wettelijke verlofdagen 6 extra verlofdagen (in verhouding met je tewerkstellingsbreuk)
- 11 feestdagen
- ADV dagen:
- Een extra vrije dag per maand vanaf 45
- 2 dagen vanaf 50
- 3 dagen vanaf 55 jaar

- Bedrijfsrestaurant met personeelstarieven en ruim aanbod aan koude en warme maaltijden
- Vlotte bereikbaarheid en personeelsparking
- Mooie en groene omgeving langs de Gentse Watersportbaan
- Volledig vernieuwd ziekenhuis
- Mogelijkheid lidmaatschap sociaal fonds Sodigent (geboortepremie, Sinterklaasfeest, kortingsacties,...) en gratis toegang tot voordelenplatform Benefits@Work met tal van voordelen in verschillende (web)shops
- Aanvullende groepsverzekering (tweede pensioenpijler)
- Attractiviteits- en eindejaarspremie
- Mogelijkheid tot fietslease (bij een contract van onbepaalde duur)

**Interesse om ons team te komen versterken?**
Stuur ons dan vandaag jouw CV en motivatiebrief elektronisch door via deze jobsite.

**Heb je een bijkomende vraag?**
Neem telefonisch contact op met Synthia Van Parys, zorgmanager op 09 224.89.11 of Synthia.vanparys@janpalfijngent.be

**Organisatie**

**AZ Sint-Lucas en AZ Jan Palfijn**, twee vooraanstaande ziekenhuizen in Gent die momenteel een fusietraject doorlopen, met de bedoeling om tegen 2027 één grootstedelijk ziekenhuis te vormen met meer dan 1.300 erkende bedden. AZ Sint-Lucas is een warm ziekenhuis gelegen in hartje Gent. Het ziekenhuis telt 779 bedden voor klassieke hospitalisatie en 153 posities voor dagopnames. Er werken 230 artsen en 2.250 andere medewerkers. AZ Jan Palfijn is eveneens gevestigd in Gent en beschikt over 519 erkende bedden. Ze vormen een sterke regionale speler en stellen meer dan 1.300 medewerkers en 175 artsen te werk.

Beide ziekenhuizen maken deel uit van het Ziekenhuisnetwerk Gent, samen met UZ Gent en AZ Oudenaarde.

De fusie tussen beide ziekenhuizen is gericht op het **versterken van de gezamenlijke toekomst** en het **inspelen op de** **zorgnoden en uitdagingen van vandaag en morgen,** ten gunste van patiënten, medewerkers en artsen. Samen streven we naar **samenwerking en synergie, mensgerichtheid, kwaliteit en innovatie en toegankelijkheid.** Deze gedeelde waarden vormen de basis voor onze gezamenlijke visie en missie in de toekomst.