Zone Manager Circulair

Yes, we're an international sports retailer with 2080 stores in 56 countries, and if you look a little closer, you'll see we're so much more.

Decathlon is dedicated to helping, inspiring and guiding you through your sports experiences. We believe that discovering new sports and being active – well, it's an important part of life – and living well shouldn't just be for a privileged few.

The power of people and positivity is at the heart of our business. Our team are sports people who are full of energy and enthusiasm for what we do; we're encouraged to innovate and improve, and most importantly, to make changes for the better. We take our responsibility to sport and the world seriously, and we strive to anticipate and rise to the challenges that face our society and our environment.

Decathlon is not just a reseller. We're unique because we have our own in-house brands. We are experts in our fields, and we draw on our knowledge and experience to create, design and manufacture our own products in our own studios and labs. Currently, we have over 20 Decathlon brands, each dedicated to a specific sport or practice. And, our family ownership means we're here for the long term. We reinvest our profits into research and development, helping to lower the cost of participating in sport.

Gepubliceerd op 29/11/2024

Word lid van ons team als Zone Manager Circulair

Jobomschrijving

Als Zone Manager Circular (Repair – Second Life – Rental) ben je verantwoordelijk voor het aansturen en ondersteunen van de leaders van onze Circular Hubs in onze verschillende winkels. Jouw missie zal zijn om toezicht te houden op, en te zorgen voor de effectieve implementatie van de nationale strategie rond circulariteit van Decathlon in elke winkel in jouw regio. In samenwerking met lokale en nationale teams zorg je ervoor dat reparatie-, buyback- en rent-initiatieven consistent worden ingezet en geoptimaliseerd om doelstellingen te bereiken.

Je belangrijkste prioriteiten:

Aansturen van meerdere circular hubs: Zorg voor de animatie en monitoring van Circular Hubs in de winkels in jouw zone, en zorg voor een goede uitvoering van de nationale strategiën op het gebied van circulariteit (Reparatie - Second Life - Verhuur).

Animatie van de Circular Hub-leaders: Animeer en en motiveer de Circular Hub-leader van elke winkel, help hen hun doelstellingen te bereiken en zorg voor een vloeiende communicatie tussen de verschillende facetten van de organisatie.

Circulaire strategie coördineren: Stem de lokale acties af met de nationale strategie en zorg dat deze in lijn zijn door middel van een nauwe samenwerking met de lokale leaders.

Ondersteuning en ontwikkeling van lokale teams: Ondersteun de Circular hub leaders zodat zij hun prestaties kunnen monitoren als ook hun teams kunnen monitoren. Je bent hun aanspreekpunt voor de operationele en strategische vragen.

Operationele uitmuntendheid: Garandeer de kwaliteit en efficiëntie van circulaire diensten in alle winkels in uw regio, waarbij u vertrouwt op specifieke processen en de operationele nauwkeurigheid handhaaft.

Continue verbetering: Identificeer kansen voor verbeteringen in de circulaire processen en animeer corrigerende of innovatieve acties om de lokale prestaties te optimaliseren.

Prestatiebeheer: Analyseer de KPI's, monitor de resultaten nauwgezet en garandeer dat de winkel zijn circulaire doelstellingen behaalt.

Samenwerking tussen hubs: Stimuleer het delen van best practices tussen de verschillende winkels en circulaire hubs, door overlegmomenten te organiseren en actief deel te nemen aan cross-functionele projecten.

Jobprofiel

Ervaring op meerdere domeinen: Je hebt ervaring in meerdere domeinen/takken.(Retail/after sales) Je hebt de skills om processen te optimaliseren en consistentie te garanderen.

Capaciteiten om een ​​nationale strategie op lokaal niveau uit te voeren: Je weet hoe je nationale richtlijnen moet toepassen, terwijl je rekening houdt met lokale kenmerken om de resultaten te maximaliseren.

Inspirationeel leadership: Je bent sterk in het motiveren, ondersteunen en ontwikkelen van winkeldirecteurs en Circular Hub leaders zodat ze hun ambitieuze doelstellingen behalen. Change management is je sterkte waardoor je de teams perfect kan begeleiden in de transformatie en hun commitment verzekert.

Resultaatgericht: Je hebt een sterk analytisch vermogen en je houdt van een prestatiegerichte aanpak om de doelstellingen te bereiken.

Uitstekende communicatieve vaardigheden: Je kunt gemakkelijk informatie overbrengen en weet nationale richtlijnen te vertalen naar lokale acties.

Vaardigheden

Bij Decathlon bieden wij je een actieve en sportieve werkomgeving met de volgende voordelen:

Flexibiliteit en balans: Je organiseert je werkrooster in overleg met de leiders van de Circulaire Hubs, met regelmatige teamdagen en gezamenlijke sportactiviteiten.

Gemakkelijke mobiliteit : Je krijgt een bedrijfswagen, telefoon, laptop en tankkaart ter beschikking voor zowel professionele als privéverplaatsingen.

Voordelige verlofregeling: 20 wettelijke vakantiedagen en 6 extra ADV-dagen.

Professionele ontwikkeling en vergoeding

Carrièregroei: Mogelijkheden voor voortdurende training en coaching om je vaardigheden verder te ontwikkelen.

Aantrekkelijke vergoeding: Competitief salaris met een variabele bonus tot 10% op basis van de bedrijfsresultaten.

Extra voordelen: Maaltijdcheques (€8/dag), hospitalisatieverzekering, pensioenplan, 30% korting op Decathlon-producten en deelname aan het aandelenplan van het bedrijf.

We kijken ernaar uit om je in ons team te verwelkomen Sluit je aan voor een dynamische carrière in een omgeving waar duurzame sport en passie centraal staan.

Detailhandel, Communicatie, Monitoring, Animatie, Best Practices, Management, Samenwerken, Reparatie, Uitvoering, Communicatie, Vertaling, After sales, KPI

---