Payroll Coordinator

Robert Half is momenteel op zoek naar een **Payroll Officer **voor een internationaal bedrijf dat deel uitmaakt van een Franse groep.

Robert Half is momenteel op zoek naar een **Payroll Officer **voor een internationaal bedrijf dat deel uitmaakt van een Franse groep.

Onze klant is wereldwijde marktleider in excellente en multidisciplinaire industriële services.

Maak je graag het verschil voor je collega's? Lees dan verder

De **verantwoordelijkheden** voor deze functie zijn:

- Je bent verantwoordelijk voor de vergoeding van de lonen van onze medewerkers correct en tijdig uit te betalen
- Je behandelt specifieke dossiers zoals bijvoorbeeld de het bepalen van rechten
- Je bent één van de belangrijkste aanspreekpunten van jouw collega's. Hiervoor bouw je niet alleen een nauwe samenwerking op met de HR Business Partners maar ook met de verschillende leidinggevenden.
- Je beheert de tijdsregistratie via een intern systeem
- Je volgt de sociale wetgeving op en eventuele veranderingen die impact hebben op de payroll
- Je zorgt voor de opmaak van rapporteringen betreffende payroll en HR KPI's.
- Je helpt de bestaande payroll
- en HR-processen te optimaliseren.
- Je bent back-up voor alles rond Mobility

De vereiste **kwalificaties** voor deze functie zijn:

- Je hebt al mínimaal 3 jaar ervaring met loonsverwerking en hebt een stevige basis van sociale wetgeving
- Je bent van nature gemotiveerd
- Je bent leergierig en weet jouw kennis op peil te houden én snel bij te schaven
- Je hebt een goede kennis van het Nederlands en een basis van het Frans
- Je bent communicatief sterk om medewerkers te woord te staan en te kunnen helpen bij vragen
- Je bent in staat om discreet met informatie om te gaan en te werken conform de GDPR-wetgeving

Je kan zowel fulltime als voor 80% aan de slag gaan en je komt terecht in een warm team. Een uitdagende en gevarieerde functie waarbij je zelfstandig instaat voor je eigen takenpakket.

Onze klant biedt je een aantrekkelijk loon aan in overeenstemming met de huidige marktomstandigheden. Dit wordt aangevuld met extralegale voordelen (maaltijd
- en ecocheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering en glijuren te starten tussen 7u en 9u). Je krijgt 20 wettelijke vakantiedagen, 12 adv-dagen en anciënniteitsvakantie. Er is geen collectief verlof binnen het bedrijf. Tenslotte kan je ook indien gewenst 2 dagen/week van thuis uit werken.

Bent u geïnteresseerd in deze functie of had u graag meer informatie gewenst? Aarzel dan niet en reageer nu met het referentienummer**:06520**-** **. Wij komen zo snel mogelijk bij u terug.

---