6 Veiligheidsmedewerkers-chauffeurs Repatriëringscentrum 127bis

Laat Aviato je verwittigen voor nieuwe vacatures en vacatures op maat van jouw profiel. Activeer de meldingen in jouw Aviato dashboard .

Op zoek naar sollicitatietips?

Word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek op Brussels Airport? Goed nieuws Dat wil zeggen dat de werkgever potentieel in je ziet. Ontdek hier:

• De 10 meest gestelde sollicitatievragen
• Tips voor een perfecte cv
• Hoe jij scoort tijdens het eerste gesprek

Ben jij graag onderweg en wil je meewerken aan een veilige omgeving? Als veiligheidsmedewerker-chauffeur bij de Dienst Vreemdelingenzaken (DVZ) combineer je vervoer met bewakingstaken in een boeiende en maatschappelijk relevante context.

Niet iedereen die in België aankomt, kan en mag blijven. Dienst Vreemdelingenzaken stimuleert vrijwillige terugkeer, maar staat ook in voor de gedwongen repatriëringen. Zo houdt DVZ mensen zonder papieren of het recht op verblijf vast in één van zijn gesloten centra in afwachting van hun terugkeer. Binnen deze context speel jij als veiligheidsmedewerker-chauffeur een cruciale rol in het dagelijks functioneren van deze centra.

Als lid van Bureau Transfer combineer je rijvaardigheid, verantwoordelijkheidszin en mensenkennis. Je zorgt voor het veilig en stipt vervoer van vreemdelingen en personeel van en naar onder meer ziekenhuizen, consulaten, ambassades, grensposten, gevangenissen en luchthavens. Je kent de meest efficiënte routes en navigeert vlot doorheen het hele land. Je staat ook in voor het transport van bagage, dossiers, post en andere goederen.

Wanneer je niet onderweg bent, ondersteun je de bewaking en veiligheid binnenhet gesloten centrum. Je houdt toezicht, past de veiligheidsprocedures toe en begeleidt bewoners in hun dagelijks leven. Je bent alert voor spanningen encrisissituaties, en zorgt ervoor dat iedereen zich in een veilige omgeving bevindt. Bij incidenten handel je volgens de procedures en breng je de verantwoordelijken op de hoogte.

Ook het wagenpark valt onder jouw zorg: je zorgt ervoor dat voertuigen tijdig worden onderhouden, gewassen en getankt, en houdt de administratie van ritten en reistijden nauwgezet bij.

Je komt terecht in een ploeg die goed op elkaar ingespeeld is. Je werkt in een semi-continu systeem waar je zowel vroege als late shiften presteert, ook in weekends en op feestdagen. Je bent echter flexibel wat betreft wijzigingen die zich kunnen voordoen in de planning.

Deze functie houdt een rechtstreeks en zichtbaar contact met het publiek in. In dit geval vereist de regelgeving (artikels 7 en 8 van het Koninklijk Besluit van 2 oktober 1937) dat het personeelslid geen enkel zichtbaar teken van religieuze, filosofische, politieke of vakbondsovertuigingen draagt om de openbare dienst op een neutrale manier te vertegenwoordigen tijdens deze contacten.

Deelnemingsvoorwaarden

• Er is geen diploma vereist. Ben je begonnen met de middelbare school of de basisschool? Gelieve je rapport, aanwezigheidsattest of inschrijvingsattest op te laden in je online account zodat we je taalrol kunnen bepalen.
• Je bent gemotiveerd, klantgericht en een teamplayer.
• Je beschikt over een rijbewijs voor de functie van veiligheidsmedewerker -chauffeur.

Een volledige beschrijving van de deelnemingsvoorwaarden en het functieprofiel kan je terugvinden in de functiebeschrijving.

• Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
• Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.
• Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.

Contract en graad

Je wordt aangeworven via een contract van onbepaalde duur als veiligheidsmedewerker-chauffeur (niveau D) met de bijhorende weddeschaal NDT2.

Minimum aanvangswedde: € 32.166,14 (bruto jaarsalaris, reeds aangepast aan de huidige index, reglementaire toelagen niet inbegrepen).

Via de salarissimulator kan je je bruto- en nettoloon berekenen door een aantal vragen te beantwoorden.

Bovenop het basisloon, worden onderstaande premies toegekend:

• Risicopremie: jaarlijkse toelage van 991.58 EUR, die wordt gedeeld door twaalf en maandelijks tegelijkertijd met de wedde vereffend.
• Premie voor onaangenaamheden: maandelijkse forfaitaire vergoeding van 24.79 EUR.
• Toelagen voor onregelmatige prestaties:
  • Zaterdagen en nachturen: wedde aan 150%
  • Zondagen en feestdagen: wedde aan 200%
• Forfaitaire vergoeding (lange ritten): maandelijkse nettovergoeding van +/- 100 EUR.

We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:

• Goede balans tussen werk en privé
  • werken in een 38-uren